Re: [討論] 薪資vs學歷vs會不會教

看板tutor (家教)作者nomorethings (不可測之五度空間)時間16年前 (2009/07/11 21:55)推噓3(3推 0噓 1→)

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※ 引述《g502011 (回憶)》之銘言：通篇刪除，請見諒。其實你怎麼"認為"他不適合教或者板友怎麼"認為"他不適合教都 "完全"不是重點。重點在於，你有沒有讓他"試教"給你看？因為學歷、薪資…這些客觀條件完全無法表達一個人在教學的時候真正的態度，這不是量子力學，不需要疊加什麼狀態來描述…而是直接試教，馬上就能辨別真偽。說私底下看起來如何又如何，那請問各位是否有看過私底下跟講台上有如天壤之別的老師？有沒有看過私底下吊兒郎當，講台上卻是正經八百口條清楚的老師？既然都有，那何必只拿學歷、薪資、私底下態度來直接評論一個人在教學的時候的品質？評論的重點在哪？諸位爭得臉紅脖子粗的意義在哪？對於這個人實際教學的情況就能有所掌握嗎？假設那些客觀條件的確能"估計"、"推算"一個人的教學品質，但是在讓他試教之前，完全無法肯定自己的估計推算是否有命中。畢竟，怎麼估計又如何推算，總有落在信賴區間之外的東西。因此，建議你真的讓那位朋友試教一次給你看，看是教你或者找一個第三者朋友來當成學生來教學然後你在旁邊觀察。畢竟以你已經有實際教學經驗來觀察，應當可以給出一個教學成果的大概評斷。這樣做，才是在教學這件事情上對他公平的處理方式。假設他真的如同你預期般的不適合，那也不代表以上客觀條件就能推斷一個人，而代表他只是恰好命中了你的預言;假設他正好適合，也不代表客觀條件不能去預測一個人，只代表他恰好是那落在估計區間之外的人。所以薪資、學歷與教學品質的關係，當然是有的。絕對不是什麼簡單線性相關，也不是什麼二次三次多項相關…只能靠感覺。但是每個人都只能講自己的感覺，而完全提不出一套理論邏輯來證明自己所說的依據。最多只是舉很多例子來支持自己，但是舉例並不能證明一件事情是對的，只能舉例來反證。不過似乎也沒有研究薪資、學歷與教學品質關係的研究，因為這三者如何客觀量化是非常困難的一件事情…更遑論要拿量化的資料要拿來統計與回歸…。所以下次要吵這個議題之前，應該先思考一下這個問題的重點在哪？這個問題的答案是否對於自己的教學有所幫助？或者對於學生有所幫助？假設沒有幫助，那這個議題的提出，似乎就…沒那麼必要。所以說，學經歷與薪資完全只是參考用，過去的你不代表將來的你，只能參考。要真槍實彈的試教，才能看出這個人是否如同他的學經歷一樣優秀…或者更優秀。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.38.178.203