[問題] 現在離職 or 待滿一年?

看板CareerPlan (生涯規劃)作者 (fly to the sky)時間7年前 (2018/08/22 10:52), 編輯推噓12(15337)
留言55則, 17人參與, 7年前最新討論串1/1
去年畢業於台政商學院後,十月十一月各有一份工作,但因為分別因為工作性質(一家是公家單位無事可做、一家是進去之後發現老闆其實很壓榨)而離職。這部分經歷未來不打算寫在履歷上,因為不到一個月的工作實在太短,也沒學到什麼東西。 去年年底起在某四大會計師事務所做稅務人員,部門人員整體上很不錯:經理與高層都很隨和,同職等同事相處起來就像同學一樣。 其實已經確定最晚要在明年農曆過年(一月底)離職,主要是因為稅務規劃和我能力及興趣不合(非會計系沒有相關基礎知識、本身喜歡策略分析和與人接觸),未來也不想走這條路;不過想說履歷表上第一份工作待滿一年比較好,還可以拿年終獎金(一個月34k)。 然而最近工作情況不是很好:一開始進部門先做一些行政瑣事,很簡單很上手,所以主管覺得我動作很快;但漸漸開始轉到稅務專業後,我都沒有學過,也因為自己下班後有其他學習計畫,不想多花上班以外的時間在這方面學習或額外加班,就開始被部分主管嫌棄和排擠了,也被約談好幾次。雖然目前的產出還在初級人員的標準內,但主管似乎一直要我多用點心,我也不知該從何下手。 我已經自己不想走現職的職涯,是否不該為了履歷好看和年終獎金,硬是多待四個月?希望各位提供建議,不論是以個人職涯出發,或是以部門運作觀點出發,建設性的建議我都虛心接受,謝謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.242.134.178 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/CareerPlan/M.1534906350.A.180.html

08/22 11:04, 7年前 , 1F
四個月可以做很多事 不要戀棧那個年終獎金 我自己也
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08/22 11:04, 7年前 , 2F
曾經在過年前離職 也是會計師事務所
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08/22 11:05, 7年前 , 3F
事務所加班是常態 如果不能接受或無法適應文化 建
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議趁早離開
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08/22 11:07, 7年前 , 5F
而且事務所一年的資歷是不夠用的 加上未來如果你不
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是要繼續走這塊
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08/22 11:09, 7年前 , 7F
我身邊同學走這行的 要做就是畢業就開始到現在了
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08/22 11:09, 7年前 , 8F
中途離開的就是離開 不會再回去事務所
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08/22 11:10, 7年前 , 9F
離開事務所如果繼續這行的 通常都是往會計師準備 進
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其他大公司 不繼續的 就公職或轉行了
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08/22 12:08, 7年前 , 11F
年終不無小補 但沒心 也有可能隨時被炒
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08/22 13:30, 7年前 , 12F
學長姐欸……台政不只這樣的,一起加油!雖然我還沒
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08/22 13:30, 7年前 , 13F
畢業剛要開始打拚
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08/22 18:12, 7年前 , 14F
我跟你一樣在掙扎,不過我是在銀行...
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08/22 21:46, 7年前 , 15F
同樓上qq
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08/22 22:01, 7年前 , 16F
事務所努力撐到2年吧.....
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08/22 22:32, 7年前 , 17F
本職學能不足 又不想進修自己工作,代表根本不喜歡
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08/22 22:32, 7年前 , 18F
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08/23 00:36, 7年前 , 19F
無事可做還給你錢不好喔?
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08/23 10:53, 7年前 , 20F
不想花時間學習那當初應徵這份工作要幹嘛...
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08/23 10:54, 7年前 , 21F
喜不喜歡跟把這份工作做好是兩回事
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08/23 10:54, 7年前 , 22F
當你沒花精力努力在現職又拿沒展現出想學的態度
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08/23 10:55, 7年前 , 23F
因為產出變低同事老闆要cover你當然不爽...
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08/23 10:56, 7年前 , 24F
不知道該如何下手就從稅務開始學... 但通常下班後
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08/23 10:56, 7年前 , 25F
花自己的時間
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08/23 10:58, 7年前 , 26F
老實說我不覺得一直換工作是硬傷,但如果兩~三年
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08/23 10:58, 7年前 , 27F
後還沒有累積一點經歷,那對職涯真的蠻傷的,除非你
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08/23 10:58, 7年前 , 28F
有打算出國,可以砍掉重練
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08/23 10:59, 7年前 , 29F
同年齡層職涯的差距我覺得在有沒有執著於同一個產業
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08/23 10:59, 7年前 , 30F
和Function
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08/23 11:01, 7年前 , 31F
當然如果換工作是你覺得會堅持的,那原工作3年砍掉
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08/23 11:01, 7年前 , 32F
我都覺得划算,但我覺得問題在很多人不知道自己想幹
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08/23 11:01, 7年前 , 33F
嘛(包含我),一直摸索的結果還蠻可怕的
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08/23 18:12, 7年前 , 34F
喜歡策略分析?但整篇PO文很鬆散,沒上過司徒老師
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08/23 18:12, 7年前 , 35F
的課?
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08/25 01:50, 7年前 , 36F
在初級人員標準內是妳說的.主管絕不會把妳當初學者
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08/25 01:51, 7年前 , 37F
四大裡,每個都是精英.面對客戶都叫專業.沒初級人員
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08/25 16:02, 7年前 , 38F
讀學士後醫四年月入至少十萬35歲不嫌晚
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08/26 14:59, 7年前 , 39F
個人覺得你這種工作態度才是真正的問題
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08/27 08:47, 7年前 , 40F
你到底要什麼
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08/28 01:10, 7年前 , 41F
覺得是工作態度問題+1 所有優秀人才都是從基層上
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08/28 01:10, 7年前 , 42F
來了 不挑工作 不排斥他領域
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08/28 01:11, 7年前 , 43F
多學 以後這些都是你的優勢 比別人更多專業
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08/28 01:11, 7年前 , 44F
反觀你在幹嘛 這個不要那個也不要 下班還自稱另有規
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08/28 01:11, 7年前 , 45F
劃?
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08/28 01:12, 7年前 , 46F
活該被主管約談排擠
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08/29 22:09, 7年前 , 47F
我覺得原PO虛心請益~給讚,台政找到真心所愛路會很廣
08/29 22:09, 47F

08/29 22:11, 7年前 , 48F
才給多少錢想要求多少?不鼓勵這種慣老闆心態
08/29 22:11, 48F

08/29 22:42, 7年前 , 49F
樓上 那你繼續眼高手低啊 繼續找「請得起你」的工作
08/29 22:42, 49F

09/02 13:31, 7年前 , 50F
這個很明顯是在暗示你能力不足或是工作態度要改進了
09/02 13:31, 50F

09/02 13:31, 7年前 , 51F
因為事務所生態實在是太競爭了
09/02 13:31, 51F

09/02 13:34, 7年前 , 52F
你的底稿是否有常被出錯或是不夠積極接洽各窗口之
09/02 13:34, 52F

09/02 13:34, 7年前 , 53F
類的?在底層的工作先不要想什麼策略這只是個賺錢
09/02 13:34, 53F

09/02 13:34, 7年前 , 54F
的工作而已......
09/02 13:34, 54F

09/02 13:37, 7年前 , 55F
一兩年很多主管都覺到沒學到東西
09/02 13:37, 55F
文章代碼(AID): #1RVC_k60 (CareerPlan)
文章代碼(AID): #1RVC_k60 (CareerPlan)