Re: 理性預期
: 勞動供給錯誤認知裡的假設勞動者無法掌握一般物價的情報，所以他才要用猜的。
: 勞動者所要做的決策是在他們所猜測的物價(當期的物價)，面對各種不同的名目工資，
: 決定他們的勞動供給量。當然也可以這樣說：勞動者面對預期的實質工資，決定
: 他們的勞動供給量。原發問者的問題的產生是忽略這個模型是市場結清模型，這種模
: 型的特質是：勞動量和工資，是隨著勞動市場供需的變化馬上調整。能夠這樣運作，
: 背後一定假定沒有制度上的限制。也就是說工人和老闆今天決定多少工資、工時，今
: 天成交後，工人領完工資就走人(今日事今日畢)，明天的工作在明天雙方商定喊價。
: 所以沒有簽訂長期契約的事。勞動簽約的模型請原發問者看新興凱因斯理論的部份，
: 或許比較恰當。
看完了新興凱因斯理論
有兩個問題想要請教
在契約工資理論中
作者將第t期的勞動供需分別表示為
Nd(t)=N(t-1)-a(W(t)-P(t))
Ns(t)=N(t-1)+b(W(t)-P(t))
若以N(t)當作橫軸 P(t)當作縱軸
當P(t)發生變動
以上面兩式來看
變動的應該只是線的截距
但是課本中的圖12.3(契約工資理論的總和供給曲線)
卻是連線的斜率都改變了
讓我感到很疑惑?
另外在談到效率工資理論時
廠商利潤最大化的條件可以寫成
PYλE=W(λ為下標 λ=EN)
書中的解釋為:
此式表示勞動的邊際產值=勞動的邊際要素成本
若不考慮每一勞動就業者的生產效率(E)
則勞動的邊際產值=PYN(N為下標)
考慮E之後
為何勞動的邊際產值不是=Yλ(λ為下標)
而是還要再乘上一個E=>YλE(λ為下標)?
感謝~~~
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