[情報] 華南銀行113年第二次新進人員甄選開跑
[情報] 華南銀行113年第二次新進人員甄選開跑 招募391人
華南銀行即日展開113年第二次新進人員甄選,本次甄選將招募391人,招募類別有一般行
員(金融業務組、原住民組、身心障礙組)、授信專業人員、資深外匯業務專員、資深存
匯業務專員等。報名期間自8月14日至8月26日,9月14日進行筆試,10月12日辦理口試。
華南銀行表示,因應2024年軍公教人員調薪4%,本行已將新進一般行員(金融業務組)的
起薪調升至40,000元以上,調幅超過6%。此外各類專業職系人員的招募薪資也有所提升,
並根據專業資歷、專業證照及專案開發經驗等因素進行個別調薪。誠摯邀請有志之士加入
華南銀行。
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華銀招考第二波新進行員 開缺391人
本次華銀第二次新進人員甄選共釋出391名職缺,共計6大類別,包含一般行員(金融業務
組)73名、一般行員(身心障礙人員組)5名、一般行員(原住民組)5名、資深存匯業務專員
228名、資深外匯業務專員20名、授信專業人員60名。需才地區為大台北地區,包含台北
市、新北市及基隆市。
報名期間自8月14日至8月26日,僅接受網路報名。筆試時間定在113年9月14日(六),口面
試時間則在13年10月12日(六),兩場皆僅設台北考區。甄選結果預計在113年10月21日(一
)14:00出爐,統一於華南銀行甄試專區查詢。
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華銀一般行員金融業務組 報名不限科系
其中最熱門的一般行員職缺,報名不限科系報名,僅需外專科以上畢業。起薪4萬,並依
錄取人員學經歷背景、金融相關或語言證照考取情形個別核薪。若取得相當於(TOEIC)550
分以上證照,或具銀行相關工作經驗皆可加分。主要的工作內容包含營業單位各部門業務
,包含存匯、外匯、授信、理財及徵信等。
而招募人數最多的資深存匯業務專員,起薪4萬7以上,同樣也依錄取人員學經歷背景和證
照考取個別核薪,但是須具備存匯工作經驗合計3年以上,以及擁有銀行內控、人身保險
業務員等相關金融證照。
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華銀今年預估招募上千人 年底還有報考機會
華南銀行為八大公股銀行之一,除了穩定的工作環境,也提供13%優儲利率,去年年終
6.5~7個月、並提供優渥的結婚津貼與10萬元生育津貼,是令人稱羨的金飯碗。最近華南
銀行開始實施基礎人才庫評選方案,所有入行滿五年的非主管員工皆可參加評選,通過設
定門檻分數者即進入基礎人才庫,視任務需要優先晉升為總行或營業單位的基層主管,成
為主管後至少年薪百萬以上,逐步打破年資限制。華南銀行透露,今年計劃委託台灣金融
研訓院舉辦七次招聘活動,從2月起陸續招募一般行員、總行專業人才及資訊人員等職位
,預期招聘人數可達1,000人 .今年預計還有招考機
https://svc.tabf.org.tw/113hncb06/Home/Read
https://www.3people.com.tw/%E6%96%B0%E8%81%9E/%E8%8F%AF%E5%8D%97%E9%8A%80%E8%A1%8C113%E5%B9%B4%E7%AC%AC%E4%BA%8C%E6%AC%A1%E6%96%B0%E9%80%B2%E4%BA%BA%E5%93%A1%E7%94%84%E9%81%B8%E9%96%8B%E8%B7%91-%E6%8B%9B%E5%8B%9F391%E4%BA%BA/%E9%87%91%E8%9E%8D%E8%AD%89%E7%85%A7-%E9%8A%80%E8%A1%8C%E6%8B%9B%E8%80%83/f2728920-a367-491b-9f5f-4d36c35ea12a
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