[發問] 關於HR工作未來三年的規劃

看板HRM (人力資源HR)作者 (La vita e bella!?)時間17年前 (2008/01/24 20:19), 編輯推噓3(304)
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最近面試一間很大的外商公司的HR職位 是一個非常基層的位置 因為以前從未接觸到HR的職位 於是公司叫我想想 若想take這個職位 未來三年的規劃是如何? 想請問大家 HR的結構是怎麼組織的? 或是有哪個網站可以讓我參考呢? 若是各位被問到這個問題 會怎麼回答呢? 我現在只知道這份工作剛進去會非常boring和dull 但是既然想踏入一個從未有經驗的領域 我覺得這是一個很好的磨練 謝謝大家的分享 -- Attentez Moi..France http://www.wretch.cc/album/mickky Faro un viaggio in Francia l'anno prossimo -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.166.67.78

01/24 21:32, , 1F
你說的基層職位 是哪個function呢? 有沒有負責的部分?
01/24 21:32, 1F

01/24 21:56, , 2F
一個月上手,半個月熟練,一年內改善流程,之後外訓進修成長
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01/24 21:56, , 3F
並一邊尋求內調的可能性 (這樣可以嗎? @@)
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01/24 21:57, , 4F
阿...二樓應該是 "半年熟練"
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01/26 23:22, , 5F
"內調"指的是調離HR單位嗎?
01/26 23:22, 5F

01/26 23:23, , 6F
to一樓:負責一些瑣碎的事情 是hr最底層的職位
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01/27 19:44, , 7F
我是指調HR的其他function
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文章代碼(AID): #17c89QE6 (HRM)
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