[問題] 應徵人資的履歷 面試
各位人資前輩好
準備履歷 面試 投入人力資源工作也好一段時間
在履歷表現上
覺得越無法發揮:
履歷不能真實表現可以為公司 創造價值的自己
這麼說
可能也是有膨風
只是履歷面試完全以人資所需要具備的能力 特質 經驗
蓄意去表達 積極 熱誠
塑造可以被錄取的樣子
這樣的感覺
各位前輩的看法是？
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