[請益] 人資基礎課程or勞健保暨勞基

看板HRM (人力資源HR)作者 (阿仙)時間9年前 (2016/06/01 14:57), 9年前編輯推噓2(204)
留言6則, 3人參與, 最新討論串1/1
大家好 工作幾年後才想往人資的方向努力看看 加上非相關科系 這幾天爬了板上的文章 想說去中華人力or中華人事報名人資基礎認證課程 人在中部 中華人力的全方位基礎人資課程只開一期,已結束 中華人事近期也有一期人資基礎認證,但費用較高 那改成先去上勞健保暨勞基法認證班之後再上基礎人資認證班是否ok?還是會比較艱澀呢 ?或是二者擇一上呢? 附上網址 1.中華人事管理的人力資源管理師認證班 http://www.hr.org.tw/class2_2.asp?ctype=&autono=23344 2.中華人事的勞健保暨勞動法規管理認證班 http://www.hr.org.tw/class2_2.asp?ctype=&autono=23970 3.人力資源管理的勞健保暨勞基法認證班 http://www.chrma.net/class_1.php?id=1964 再另外自己去準備嘗試考看看就服乙 (當作認識勞基法等等的基礎) 希望了解相關課程的能幫我解答 或者有更好的建議!! 謝謝:) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.246.129.0 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1464764273.A.D4A.html

06/01 17:37, , 1F
想一起報名第3~~我也台中人(握手!可是上面沒寫上課
06/01 17:37, 1F

06/01 17:37, , 2F
地點有點煩惱@@…
06/01 17:37, 2F
我有問到喔!晚點站內信給你 ※ 編輯: yuvoice (114.38.87.87), 06/01/2016 17:48:58

06/01 19:52, , 3F
我自己是上過人資管理協會的勞健保與勞基法~~
06/01 19:52, 3F

06/01 19:54, , 4F
如果您是男生的話找這類工作 真的要花比較長的時間...
06/01 19:54, 4F

06/02 00:26, , 5F
可以先上勞健退與勞基法啊
06/02 00:26, 5F

06/02 00:26, , 6F
之後再上基礎班沒問題的
06/02 00:26, 6F
文章代碼(AID): #1NJeTnrA (HRM)
文章代碼(AID): #1NJeTnrA (HRM)