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[請益]想轉職做人資工作

看板HRM (人力資源HR)作者 (粉粉)時間3年前 (2021/01/28 23:05), 3年前編輯推噓8(8推 0噓 33→)
留言41則, 11人參與, 3年前最新討論串1/1
我想請問各位人資專員們 小妹我今年28歲前幾年終於想通回去讀大學目前大三（進修部 企管系） 工作經歷：牙助*8年 目前在一間家族企業的公司擔任採購部的行政人員 想轉職成為HR 我知道我沒有任何相關經驗是我非常大的問題 但我近期正在準備就業機會乙級的證照，想讓它成為我轉職的敲門磚 想請問各位大大們，我有機會爭取到面試嗎 （已投數十封履歷，卻乏人問津） -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.135.18 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HRM/M.1611846343.A.6C8.html ※ 編輯: s10026564 (49.216.135.18 臺灣), 01/28/2021 23:07:04
推
01/29 08:49, 3年前 , 1F
是不是可以在你原本的公司內轉人資？或者內轉碰得到
01/29 08:49, 1F
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01/29 08:49, 3年前 , 2F
人資功能的職務？（像是在生產單位專門做新人訓練這
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01/29 08:49, 3年前 , 3F
樣）不然你履歷上沒有人資相關經歷，很難被招募的人
01/29 08:49, 3F
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01/29 08:49, 3年前 , 4F
看上；證照倒是還好，但拿到也不會扣分就是了
01/29 08:49, 4F
推
01/29 09:05, 3年前 , 5F
公司都會想要即戰力，沒人想當職業訓練所
01/29 09:05, 5F
推
01/29 10:54, 3年前 , 6F
人資的話你可能要先去考個證照 然後從助理開始
01/29 10:54, 6F
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01/29 10:54, 3年前 , 7F
但是你有想過自己甚麼特質適合當人資嗎？人資不好當
01/29 10:54, 7F
推
01/30 12:50, 3年前 , 8F
乙就跟人資的工作其實沒有太大關聯性
01/30 12:50, 8F
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01/30 16:10, 3年前 , 9F
人資門檻高，薪資也不高唷！除非條件夠好(國立人資
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01/30 16:10, 3年前 , 10F
所、有相關人資工作經驗、英文好)
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01/30 16:13, 3年前 , 11F
此外，人資很吃工作內容。工作內容會決定薪資。
01/30 16:13, 11F
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01/30 22:12, 3年前 , 12F
你應該去考人資所在職專班的....
01/30 22:12, 12F
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01/30 22:14, 3年前 , 13F
等你企管系畢業後 就變成沒有相關經驗 學歷也不太算相關
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01/30 22:14, 3年前 , 14F
比應屆大10歲體力比不上年輕人 建議你應該想想當時決定念
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01/30 22:15, 3年前 , 15F
企管系是甚麼原因 目標不是為了當hr吧?
01/30 22:15, 15F
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01/30 22:16, 3年前 , 16F
如果真的想走人資 又不想留在原公司 最好還是在原公司
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01/30 22:16, 3年前 , 17F
爭取做hr工作 ROUTINE也做 不然面試兩下就知道程度差距..
01/30 22:16, 17F
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01/30 22:17, 3年前 , 18F
考那個就業證照都不如實際工作經驗
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01/30 23:23, 3年前 , 19F
謝謝各位的意見，因為目前待的公司是較小規模的家族企
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01/30 23:23, 3年前 , 20F
業，所以沒有人資這個職位，我讀企管為的就是想要轉職
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01/30 23:23, 3年前 , 21F
成為人資，當初在選科系的時候有發現有人力資源科系的
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01/30 23:23, 3年前 , 22F
學校不多，所以只好找個有相關的科系，企管系中也是有
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01/30 23:23, 3年前 , 23F
人力資源的課程。會先報名就業服務乙級也是因為有看到
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01/30 23:23, 3年前 , 24F
部分公司會有這個證照的門檻才選擇考取，之後我也會去
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01/30 23:23, 3年前 , 25F
報名人力資源管理師的認證班。
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01/30 23:26, 3年前 , 26F
各位版友不也是從沒有經驗熬過來的嗎（哭）
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01/31 04:55, 3年前 , 27F
我差不多30才轉人資，但我也是先從兼職助理做起耶！
01/31 04:55, 27F
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01/31 04:55, 3年前 , 28F
可是現在覺得在台北35K人資，就算資深的價碼了！
01/31 04:55, 28F
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01/31 04:57, 3年前 , 29F
問題是要到34.35K，感覺要好久，所以做得工作內容
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01/31 04:57, 3年前 , 30F
還蠻重要的。此外，年紀、學歷、英文程度都是關鍵，
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01/31 04:57, 3年前 , 31F
確實比不過剛畢業幾年的年輕人。
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推
02/01 00:21, 3年前 , 32F
推薦上人資協會/人事協會的認證課程，業界知名度較高
02/01 00:21, 32F
推
02/01 00:45, 3年前 , 33F
個人建議：新工作繼續投+現職爭取幫忙人資有關工作（小企業
02/01 00:45, 33F
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02/01 00:45, 3年前 , 34F
大概是會計兼做人資，可以問會計有要幫忙什麼月底比對結算出
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02/01 00:45, 3年前 , 35F
勤之類的事情切入）
02/01 00:45, 35F
推
02/04 12:34, 3年前 , 36F
如果短時間內可以忍受薪水低，也可以考慮去人力公司當
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02/04 12:34, 3年前 , 37F
人資，多少可以碰到招募或是薪酬的工作，累積經驗，小
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02/04 12:34, 3年前 , 38F
弟我是這樣過來的啦
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推
02/05 20:39, 3年前 , 39F
我有人資協會的管理師證照跟就業服務乙級，但目前已非從
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02/05 20:39, 3年前 , 40F
事人資工作，只能說證照對於自身知識積累有幫助，但對求
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02/05 20:39, 3年前 , 41F
職未必~
02/05 20:39, 41F
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