Re: [亞洲] 斯里蘭卡希爾頓飯店徵才!

看板Oversea_Job (海外工作)作者 (())時間15年前 (2009/11/11 18:27), 編輯推噓2(2010)
留言12則, 5人參與, 最新討論串4/5 (看更多)
不好意思! 造成大家的困擾 在此要向大家先道歉 (真的很對不起!!) 我是現在在run AIESEC的幹部 會po在這裡純粹只是想要讓更多人知道這個工作機會而已... 1.先來說明一下AIESEC這個組織 AIESEC成立於二次大戰後 目前是世界最大的青年組織 當初成立的原因是希望世界和平 (現在聽起來可能覺得很遙不可及吧) 我們覺得發生戰爭的原因是因為對彼此的文化不了解 所以我們透過推行ITEP(international traineeship exchange program)的方法 讓參加這項計畫的人 能到國外的企業、非營利組織、政府機關、學校等等工作實習 以及體驗當地的文化 我們希望參加完這項計畫的人 可以透過在當地生活與工作的方式 了解不同的文化 也為自己帶來正面的影響 而未來這群人出社會後 可以替社會帶來正面的影響力 2.為什麼我們要收行政費用? AIESEC是一個非營利組織 收取行政費用是為了運行整個組織 保證金會在歸國後繳交歸國心得後歸還 目的是希望參加的人能把心得記錄下來 讓更多的人看到 3.為什麼薪水這麼低? AIESEC提供的給薪標準是以"足夠在當地生活為準" 所以外國研習生來台灣的薪水也大約是2~3萬元 (這種薪水外國人可能也會覺得很少) 我們提供的實習機會 不是讓參加的人可以賺錢 或是在當地度假 那不是我們做ITEP的目的.... 我想舉兩個例子 a.我今年10月才去過斯里蘭卡 當地的物價真的不高... 1 US = 112.XX LR 一餐 Kothu (當地很流行的一種米食) 大概就是90~160 LR 冰棒20 LR 口香糖20 LR 削好的芒果 20LR 我買了一條半絲的圍巾...2400多 LR 被當地的AIESECer暍斥快點放回去,因為太貴了... b.我的斯里蘭卡朋友最近應徵上印度的TATA 也是一年 月薪200 US TATA也是大公司,但這樣的薪水po在板上也是會被噓的很慘... 舉這兩個例子我只是想說明 300 US在台灣很少,但在當地生活是足夠的 而薪水的多寡,不與公司的知名度成正比 AIESEC提供的不是高薪賺大錢的工作機會.... 我站出來只是希望大家能稍稍的了解一下AIESEC 以及我們所提供的工作機會 因為我們還是希望有個管道 能讓同意這項計畫的人 都可以接收到這些資訊 (如果你有什麼其他的管道,麻煩跟我說!!) 但在此還是要慎重的致歉!!!! 不好意思! 造成大家的不方便了! 我們的網站 台灣總會 www.aiesec.org.tw 有任何問題也可以寄站內信問我 謝謝:) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.117.77.10 ※ 編輯: vup234 來自: 140.117.77.10 (11/11 18:31) ※ vup234:轉錄至看板 STU 11/11 18:36 vup234:轉錄至看板 NKHC 11/11 18:38

11/11 21:04, , 1F
所以標題改[志工]or[實習]不就好了
11/11 21:04, 1F

11/11 21:05, , 2F
畢竟來這裡的大多都是來找"工作"的吧,註明一下願者上勾
11/11 21:05, 2F

11/11 23:05, , 3F
貴社團應該對於工作內容有篩選把關的動作,這種對於
11/11 23:05, 3F

11/11 23:05, , 4F
履歷完全沒有加分的工作,又是超級低薪,就應該拒絕
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11/11 23:06, , 5F
TATA至少是個正職的跨國性工作,對履歷有幫助
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11/11 23:30, , 6F
TATA是美金$400 還有含回程機票 和你說的有出入喔XD
11/11 23:30, 6F

11/11 23:32, , 7F
Tata至少是 MBA學生想進的IT顧問 也不是讓實習生做基礎的
11/11 23:32, 7F

11/11 23:33, , 8F
對於樓上也要補充一下 友分為4種 這種算志工嗎? 那就是
11/11 23:33, 8F

11/11 23:34, , 9F
這裡的PO文沒寫清楚 但是真的看國家給 希望可以多找些
11/11 23:34, 9F

11/11 23:34, , 10F
薪資稍微高點點 對履歷有幫助的啊 這贊同樓上
11/11 23:34, 10F

11/12 04:33, , 11F
這樣說清楚就有誠意多了,之前幾篇感覺很像詐騙
11/12 04:33, 11F

11/13 20:45, , 12F
還是沒解釋為何去希爾頓飯店作志工.
11/13 20:45, 12F
文章代碼(AID): #1A-f6U1m (Oversea_Job)
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