[閒聊] 關於人事與出納業務劃分

看板PublicServan (公職)作者時間15年前 (2010/09/09 21:10), 編輯推噓5(509)
留言14則, 5人參與, 最新討論串1/1
這問題可能不是那麼的大.. 不過因為自己是初任公職 沒有在別的機關待過 難免會比較不清楚事情的狀況 查閱了一下有關於出納的業務職掌 應該是由其他業務單位提供資料,再由出納繕製清冊 那關於公保或退撫的部份 應該是人事的業務無疑吧 但是自從任職一來一直有疑問的是 不少學校單位(包含本校) 關於這兩樣的系統卻是由出納操作 亦即是由出納自行製作帳單 再加會人事 感覺好像倒反過來? 甚至我知道還有單位公保退撫也是出納業務(這是人事太極推手學的太好嗎?) 另外就是出納所要自行計算金額的部分包含哪些呢 比方說是保費和薪資 這些目前知道是由出納自行計算金額 但是像是代課鐘點費 通常是由教務處計算完畢後會出納另行製作清冊 有聽聞前輩說出納要自行計算的主要是保費與薪資 請問這樣理解是否正確呢? 或許是我搞錯了吧 總覺得關於人事與出納作業的流程部分一直難以理解劃分.. 希望版上前輩指點一二~謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 219.85.137.43

09/09 21:23, , 1F
有很多單位人事跟出納要互為職代,所以不用
09/09 21:23, 1F

09/09 21:23, , 2F
可能學校人事多半也是"不省人事".....
09/09 21:23, 2F

09/09 21:23, , 3F
劃分太清楚啦
09/09 21:23, 3F
純粹是現任人事以兼兩間學校名義要把工作踢出來 卻沒想過自己有 多領兼任薪水... 所以我想比較清楚的了解狀況 再說我也沒有跟他互為職代... ※ 編輯: liuchenchy 來自: 219.85.137.43 (09/09 21:30)

09/09 21:48, , 4F
關於這個問題我也很想釐清@"@感同身受.
09/09 21:48, 4F
※ 編輯: liuchenchy 來自: 219.85.137.43 (09/09 22:07)

09/09 22:31, , 5F
如果你指的是公保、退撫的計算+薪資清冊
09/09 22:31, 5F

09/09 22:31, , 6F
這部分多半是出納負責,但公保/退撫繳費
09/09 22:31, 6F

09/09 22:32, , 7F
單是由人事系統列印出來繳納的
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09/09 22:33, , 8F
有時候我覺得自己印來核對算錢比較快~@@
09/09 22:33, 8F

09/09 22:33, , 9F
人事異動方向可以問人事室或自行掌握
09/09 22:33, 9F

09/09 22:34, , 10F
前任出納路過XD....
09/09 22:34, 10F
是,我是指公保,退撫的繳費單.. 自己印來核對的話大規模變俸要另外調係統一次 不如直接調自己薪資系統 另外會吵的才有糖吃 現在人事三天兩頭開始跟校長吵要踢工作 所以當然也要效法一下,學著開始保護自己權利 這樣才是"好"公務員啊..(嘆氣)

09/09 22:37, , 11F
另外當你待的單位多了就知道....很多事情
09/09 22:37, 11F

09/09 22:37, , 12F
主管跟首長只要求把事作好 才不管誰作- -
09/09 22:37, 12F

09/09 22:38, , 13F
工作職掌的分配也可以是"非常靈活"的讓
09/09 22:38, 13F

09/09 22:38, , 14F
長官運用...
09/09 22:38, 14F
※ 編輯: liuchenchy 來自: 219.85.137.43 (09/09 22:46)
文章代碼(AID): #1CYDpQci (PublicServan)
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