[請益] 關於保留後補訓相關事宜請益

看板PublicServan (公職)作者SBLUE (163.15.178.1是誰啦?N)時間12年前 (2013/11/27 15:53)推噓0(0推 0噓 6→)

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版上前輩大家好, 已爬完了版上以及精華區內關於保留後補訓的相關文章, 但大部分都是2005-2008左右的經驗分享, 恐與現在的規範有所不同, 所以在此向版上的前輩們請教, 不知是否有有類似經驗, 或是恰巧在人事行政局或保訓會服務的前輩可以替小的解惑也已有去電人事行政局負責分發業務科室請教, 但感覺可能剛好接電話的人心情不佳, 所以不敢多問就掛上了電話... 囧本身是97年高考三等及格, 因念書與服役保留至今, 上周剛退伍所以想了解補訓的事宜又因為剛好已錯過本次高考增額分發的時間點, 所以會比較麻煩一點, (考上的職系不算是太冷門, 所以應該不至於會有補訓要等很久的情況...) 問題整理如下： 1. 請問是否有任何正當管道, 可查詢有哪些單位有開缺待補人呢? (與事求人系統不同) 我的情況應該就是屬於「遇缺分配」, 先前已有致電至人事行政局請教, 接電話的人聽完我的疑問後很快速簡潔的回答說"不能查" 然後就結束對話了... 但還是想問看看是否有機會或正當管道來了解開缺情形? (打別的分機問別的承辦? 囧) 2. 若開缺的單位不只一處, 那麼我會有選擇的機會嗎? 假設剛好有 A B C 三個單位開出缺額, 那是否我提出補訓後可以挑選? 或是得按 A B C 三個單位報缺的時間先後, 就被直接分配到最早提報缺額的單位? 因規定退伍後三個月內必須提出補訓, 也就是說我到明年2月中之前都還可以提出補訓所以若能查詢到有哪些單位有開缺,以及了解是否有選擇單位的機會, 如此比較能夠安排提出補訓的適當時間... 主要以上兩個問題請教, 希望有經驗的前輩, 或是恰好有承辦過相關業務的版友, 能夠不吝分享與解惑, 感謝! :) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 120.126.194.194