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[請益] 約僱人員薪水發放

看板PublicServan (公職)作者 (Lavender)時間8年前 (2017/09/29 12:57), 編輯推噓6(6推 0噓 4→)
留言10則, 7人參與, 8年前最新討論串1/1
請問一年型計畫案的約僱人員， 因計畫經費未撥款， 而沒給薪水是正常的嗎？ 但一年時間已到人也離職了， 還要一直去當初服務的單位詢問， 覺得很不合理阿， 計畫案是政府單位審查不過延宕而拿不到第二期款的， 重點是離職一年了， 第二期款還沒下來(這計畫也太會拖了)， 所以還是無法付薪水！！ 這樣到底合法嗎？ 認知上是覺得應該由用人單位(甲方)承擔經費啊， 怎麼會讓乙方自行承擔， 那沒去追是不是到最後連薪水都拿不到了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 124.199.98.78 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1506661069.A.70D.html
推
09/29 13:11, 8年前 , 1F
這個就上勞工局啊
09/29 13:11, 1F
推
09/29 13:14, 8年前 , 2F
看你當初合約怎麼訂啊
09/29 13:14, 2F
推
09/29 13:14, 8年前 , 3F
你可以去救濟阿，在這裡哭錢不會匯到你戶頭。
09/29 13:14, 3F
推
09/29 13:30, 8年前 , 4F
勞工局解決!有沒有拿到第二期款是他的事你有工作是事實
09/29 13:30, 4F
推
09/29 15:26, 8年前 , 5F
樓上說的對~你有工作是事實雇你的業者要先墊薪給你
09/29 15:26, 5F
→
09/29 15:27, 8年前 , 6F
他們履約完成才能去請領第2期款~
09/29 15:27, 6F
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09/29 19:51, 8年前 , 7F
契約沒說履約完成才給員工薪水吧？上勞工局提告吧！
09/29 19:51, 7F
推
09/29 20:44, 8年前 , 8F
契約寫這樣也會無效的啦，不然賺錢才發薪水啊
09/29 20:44, 8F
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09/29 20:44, 8年前 , 9F
除非你是簽承攬分包
09/29 20:44, 9F
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09/29 21:42, 8年前 , 10F
錢都確定是會下來的 應該可以申請暫付吧?
09/29 21:42, 10F
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