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Re: [新聞] 獨家｜公務員請4年育嬰假！竟入袋百萬　

看板PublicServan (公職)作者 (Scottie~)時間3年前 (2021/09/17 12:11), 編輯推噓4(8推 4噓 34→)
留言46則, 14人參與, 3年前最新討論串2/6 (看更多)
這個真的事涉修法。要修的更人性化。 舉個例子。 某單位人員，育嬰假期間，父親過世。如果是在職期間可以領傷葬津貼還有帶薪的喪假15 天。 如果育嬰假期間，報歉，所有上述都領不到也沒有帶薪假。 導致那個人員必需復職，領完津貼請完喪假後記續請育嬰假。 以上。 ※ 引述《minyann (夏天過了一半)》之銘言： : https://bit.ly/3keCWhg : 獨家｜公務員請4年育嬰假！竟入袋百萬　為打疫苗復職「夠自私」 : 投機取巧！南投縣稅務局一名長相清秀，頗得民眾緣的公務員，善用各種法定假別，4 年 : 來請盡育嬰假、產假、特休假等，今年6月申請復職，改請防疫照顧假，遭爆只為了列 入 : 疫苗施打名單和領假日薪資；四年來她總共請假701天，這四年不曾上班的她，卻領走 各 : 種補助、津貼等等高達105萬元，同事大罵：「有夠自私」，鑽法律漏洞，玩弄政府美 意 : 。 : 遭爆的蔣姓稅務員30餘歲，長相十分清秀，頗得洽公民眾眼緣。2012年地方特考錄取， 受 : 訓後發配南投縣稅務局至今，負責法務相關業務，向民眾解說稅法，以順利依法繳稅。 丈 : 夫也是同單位的同仁。 : 《蘋果新聞網》接獲獨家投訴，蔣女從2017年10月下旬開始請育嬰假，2019年10月蔣員 生 : 第二胎，先申請復職再請特休假、產假等，期間順便放春節假期，直到隔年2020年4月 假 : 用光，再以照顧家中孩子為由，無縫接軌的繼續請育嬰假。 : 今年5月國內本土疫情大爆發，中央疫情指揮中心宣布，公務員可以請防疫照顧假，假 日 : 薪水照算。蔣女得知後立刻申請復職，接著馬上請防疫照顧假到8月31日，她6月、7月 及8 : 月根本沒上班，卻有錢可以拿，依職等計算，本俸加上專業加給，每月可領約1萬6000 元 : ，3個月領近4萬8000元。 : 不過，蔣女復職行為遭爆料目的是為了領到假日薪水，以及施打疫苗。她今年6月復職 後 : ，同仁們以為她終於要回來上班了，單位主管基於她工作需經常性接觸民眾，將她列入 疫 : 苗施打名單內，但蔣女打完疫苗、領完錢後，繼續請育嬰假，行為令同仁傻眼。 : 《蘋果》掌握，蔣女目前已請育嬰假535天、產假84天、特休假21天，防疫照顧假61天 ， : 從2017年至今累計請假701天（9/17止）。且蔣女再次申請育嬰假時，拒絕說明休假計 畫 : ，或是何時能復職上班等，讓單位相當困擾。 : 根據公務員薪資相關辦法計算，蔣女月全薪為57,660元（本俸30,325元）。2次育嬰假 津 : 貼，可領6個月本俸的6成薪（現今已改8成），等於21萬8340元；2次生育補助、2次公 保 : 保險給付，可領共24萬2600元；產假期間給予全薪，約4個月薪資共23萬640元，還有20 17 : 年的年終獎金8萬6490元。 : 蔣女第一次申請復職時，再把第二胎產假、特休假等一併請好請滿，期間扣除2個月產 假 : ，約有4個月時間可領全薪，共約23萬元，最後再加上照顧防疫假領的4萬8000元。 : 她4年來未上過一天班，粗估已領走納稅人的錢約105萬元，等於每年平均可領約27萬元 ， : 而對比勞工基本工資年薪為28萬8000元。 : 蔣女的單位在其請假期間，為讓業務能正常運作，特別聘請一名約聘人員，每月薪資 : 34,916元，分擔蔣女的工作。上一人離職後，今年5月重新補人，卻因為蔣女突然申請 復 : 職，單位必須讓工作1個多月的約僱人員離職，以符合人事規定，但蔣女卻沒有回來上 過1 : 天班。 : 同事私下表示，蔣女根本就是為了打疫苗及防疫假的給薪才申請復職，連申請過程都是 由 : 同單位的丈夫協助辦理，4年來沒見過蔣女一面，只有在施打疫苗當天才看到蔣女本人 出 : 現，這種把規定玩弄到極致，將政府美意如此扭曲者，其心態讓同仁非常不滿。 : 稅務局副局長許雪娥回應，蔣女申請的假勤都依規定辦理，相關證明都有檢附，無奈只 能 : 依法准假，但是，蔣女行為已影響其他同仁，已針對蔣女的請假行為蒐集資料，呈報給 行 : 政院人事總處，希望能針對類似案件做出檢討及改進辦法。 : 許雪娥也提到，蔣女承辦業務內容與法務有關，除約聘人員外，部分工作由其他同仁來 分 : 擔，民眾洽公權益不會因此受損。 : 記者透過稅務局聯繫蔣女，希望能夠以任何形式接受採訪或回應，但蔣女以「一切依規 定 : 辦理」為由，婉拒回應。 : 根據《公務人員請假規則》規定，養育三足歲以下子女，公務員可育嬰留職停薪2年， 特 : 殊原因可延長為3年；產假則一次給42天；蔣女因從101年開始任公職，所以第六年起， 一 : 年她有21天特休假。 : 銘傳大學公共事務學系教授紀俊臣表示，雖然蔣員行使應有權益，卻未盡義務，暴露出 行 : 政法規的漏洞，行走在法律邊緣，讓人有可趁的空間，會使社會觀感不佳。而國家給予 公 : 務員權益，就應盡相關的義務，反覆復職不上班，繼續行使權益，顯然行政倫理有瑕疵 ， : 依法雖不能懲罰，但必須給予嚴厲譴責。 : 陳姓民眾表示，既然政府給了這個美意，就是給真正有需要的人，應該是善用而不是利 用 : ，對於其他沒請或沒運用的公務員，豈不是很不公平？如果每個人都用盡自己的權益， 那 : 公部門要如何正常運作？這種人真扭曲心態的很不應該。（地方中心田兆緯／南投報導 ） : - : 他請假期間都有另外聘職代不是，依法請好請滿，只是很少人會這麼做 : 反正吃乙而已還是有年終可以領，過段時間就商調到其他單位也沒人會記得 : 加上都生兩胎疫苗也打了不會再生了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.24.41 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1631851897.A.FC4.html
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09/17 12:22, 3年前 , 1F
可以不要再說育嬰假嗎?我唯一堅持 留停就留停 什麼假?
09/17 12:22, 1F
推
09/17 12:28, 3年前 , 2F
最近嘉x不是有個代課老師被公審自x
09/17 12:28, 2F
推
09/17 12:31, 3年前 , 3F
嘉北國小？
09/17 12:31, 3F
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09/17 12:39, 3年前 , 4F
這種情況頂多復職一天，跟新聞那種造成代理中離的，同事
09/17 12:39, 4F
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09/17 12:39, 3年前 , 5F
觀感不同
09/17 12:39, 5F
推
09/17 12:44, 3年前 , 6F
請問1.育嬰留停期間有續繳公保 不是本來就可以請領喪
09/17 12:44, 6F
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09/17 12:44, 3年前 , 7F
葬補助津貼嗎 或2.育嬰留停期間 生二寶能否請領二寶的
09/17 12:44, 7F
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09/17 12:44, 3年前 , 8F
生育補助及半年的育兒津貼？
09/17 12:44, 8F
推
09/17 17:57, 3年前 , 9F
他是要用15天的喪假啦 喪假有限期百日內請畢 育嬰期間可
09/17 17:57, 9F
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09/17 17:57, 3年前 , 10F
能會浪費掉喪假
09/17 17:57, 10F
噓
09/17 18:09, 3年前 , 11F
有想過為何要在職期間嗎？因為你在親人過世還要忙公務
09/17 18:09, 11F
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09/17 18:09, 3年前 , 12F
妳育嬰期間 已經讓你在家中不必忙公務 還有啥臉敢領喪葬
09/17 18:09, 12F
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09/17 18:10, 3年前 , 13F
補助？那其他民眾不用忙公務 通通跟政府要求喪葬補助好了
09/17 18:10, 13F
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09/17 18:11, 3年前 , 14F
政府本來的美意 已經被某些公務人員認為是他們該得的錢
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09/17 18:11, 3年前 , 15F
財了 這才是最可悲 被民眾看破手腳的地方
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09/17 18:25, 3年前 , 16F
不是戰哦。育嬰期間就沒有喪葬支出了嗎？為啥不能領
09/17 18:25, 16F
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09/17 18:25, 3年前 , 17F
。
09/17 18:25, 17F
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09/17 18:29, 3年前 , 18F
這是福利的一環，不能說因為育嬰留職，所以其他福利
09/17 18:29, 18F
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09/17 18:29, 3年前 , 19F
就不能享有，難怪願意生的越來越少。育嬰也要照顧小
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09/17 18:29, 3年前 , 20F
孩也是成本，她去奔喪小孩託人顧不用成本嗎？
09/17 18:29, 20F
噓
09/17 18:48, 3年前 , 21F
妳照顧小孩 民眾就不用照顧小孩? 妳照顧小孩時有做什麼公
09/17 18:48, 21F
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09/17 18:48, 3年前 , 22F
務？沒做公務還可以領喪葬補助 阿不就通通都給你領飽飽了
09/17 18:48, 22F
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09/17 19:13, 3年前 , 23F
我就想問樓喪葬補助甚麼時候跟公務產生對價關係的掛勾了
09/17 19:13, 23F
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09/17 19:15, 3年前 , 24F
現行不就這樣? 不然這篇想吵什麼?
09/17 19:15, 24F
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09/17 19:17, 3年前 , 25F
育嬰假以外的假也不適用喪葬補助？
09/17 19:17, 25F
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09/17 19:18, 3年前 , 26F
不盡完善的設計引導出你錯誤的結論 就是錯誤啊
09/17 19:18, 26F
推
09/17 20:55, 3年前 , 27F
說起來，留職停薪的期間根本就不是公務員Y
09/17 20:55, 27F
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09/17 20:56, 3年前 , 28F
那段期間，與一般平民百姓沒有不同
09/17 20:56, 28F
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09/17 20:58, 3年前 , 29F
如果留停期間也要發喪葬補助，這樣不就是對一般民眾
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09/17 20:58, 3年前 , 30F
發喪葬補助嗎？
09/17 20:58, 30F
推
09/17 22:42, 3年前 , 31F
回樓上，公務留職停薪辦法第11條規定，公務人員留職
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09/17 22:42, 3年前 , 32F
停薪期間仍具有公務員身分喔，還真的不是一般民眾
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09/17 22:42, 3年前 , 33F
09/17 22:42, 33F
噓
09/18 03:25, 3年前 , 34F
仍具有公務員身分 不代表就是在職期間 樓上兩者別混淆
09/18 03:25, 34F
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09/18 03:31, 3年前 , 35F
同理 因在職期間才能享有的福利 也不能用因為有公務員身
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09/18 03:31, 3年前 , 36F
分 所以也應該有來魚目混珠
09/18 03:31, 36F
推
09/18 12:03, 3年前 , 37F
留職停薪期間視為一般民眾那可以兼職嗎？推文裡的塔
09/18 12:03, 37F
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09/18 12:03, 3年前 , 38F
綠班別鬧了
09/18 12:03, 38F
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09/18 12:08, 3年前 , 39F
跟你不同想法就是塔綠班，你真會戴帽子啊！
09/18 12:08, 39F
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09/18 12:32, 3年前 , 40F
塔綠班比搞不清楚隨便講好聽多了吧
09/18 12:32, 40F
噓
09/18 15:55, 3年前 , 41F
@s 留職停薪仍具有公務員資格 什麼叫視為一般民眾? 你不
09/18 15:55, 41F
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09/18 15:55, 3年前 , 42F
懂就不要偷換概念 要反駁請把邏輯先想清楚 既然留職停薪
09/18 15:55, 42F
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09/18 15:58, 3年前 , 43F
仍然是公務員資格 想當然爾不得兼職 有什麼好奇怪的?
09/18 15:58, 43F
推
09/18 22:58, 3年前 , 44F
有人知道1450的約到期了嗎？
09/18 22:58, 44F
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09/20 11:22, 3年前 , 45F
喪葬補助是公保給的，申請育嬰留停時就會詢問你留停期間
09/20 11:22, 45F
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09/20 11:22, 3年前 , 46F
要不要續保，若續保就有相關公保的保障，不續保就沒有。
09/20 11:22, 46F
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