[請益] 休假與年資的問題

看板PublicServan (公職)作者 (欲戴王冠 必承其重)時間3年前 (2021/12/22 20:37), 編輯推噓5(5026)
留言31則, 7人參與, 3年前最新討論串1/1
我是今年3月報到的書記 今天被通知明年的假是3.4天 這是怎麼算 3天+4個小時嗎 等於說有3天半的假嗎 那我是不是從後年開始 就有完整的7天假了 還有我的年資算到今年年底是2年9個月 這是退休年資嗎 跟休假年資沒關係嗎 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.248.204.121 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1640176622.A.51F.html

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從哪一年初任公務人員?年資有中斷過嗎?比方說不同
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職系、綁約未滿重考離職等等,2年9個月照公務人員請
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假規則第七條是7日休假,但111年3.4天(3天又4小時)
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推測是按派代後在職月數比例去計算,7天*6個月/12月=
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3天4小時,當然文中還有許多細節不清楚,建議可以詢
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問自家人事如何計算的
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年資有中斷 之前有當過書記(實務訓未滿即離職)跟約僱人員
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12/22 22:14, 3年前 , 8F
加上當兵1年 全部年資加起來算過剛好是2年9個月
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7*10/12=6天,新規定不是可採訓練期間嗎?
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是採計為休假年資,但初任公務人員是以派代當月到年底下
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去算比例(公文說明第二項第一款)
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我記得好像要滿一年,當兵等等的年資才會併計下去,
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有錯請指教!
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所以我當初好像隔年5.5天,後年直接跳14天,沒經歷過7
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天的!
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樓上、每個人併計年資的情形都不太一樣,要視個案而
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系統跳出來是 3天又4小時,所以你說人事告訴你是 3.4天
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意思是差不多的....一天工時以8小時計算
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所以懂得人就懂,不懂的人就會腦袋轉不過來
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3.5天(這個說法是以天當單位),表示你是7月才開始算年資
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7月算到12月,就是 6/12=0.5 , 7Dx0.5=3.5D ,就醬~~~~~
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12/23 09:24, 3年前 , 23F
至於受訓期間(3-7)算不算休假年資,要去查一下公文才準
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系統可能沒跟上修正,這部分如有可爭取的,請去挖出公文
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跟貴單位人事主張,就醬.....
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要注意公文是講哪年考上才有併,還是可以回溯適用前面的
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e=9353&Index=1
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裡面的附件有
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7月合格實授開始算 共6個月 一年7天假剛好一半就3天4
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小時 後年應該14天了
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文章代碼(AID): #1XmnlkKV (PublicServan)
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