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[人事] 請問要求提早上班 正常嗎

看板PublicServan (公職)作者 ( 知道了。有提他之後?7)時間2年前 (2023/06/30 08:25), 2年前編輯推噓14(16推 2噓 26→)
留言44則, 25人參與, 2年前最新討論串1/1
在五都二級單位工作 內容是護理師 上班時間是08:00-08:30彈班 前幾天主管會議要求08:00以前一定要到 不能08:00來刷上班卡 是要一切就緒 另外內規是12:00-13:00不能離開辦公室午休 因為可能會有患者來看診 護理人員都要下去幫忙 另外主管有權利不讓休假嗎？ 請問哪裡可以找到相關法規 實在是因為醫院制度不好 努力考上衛生所 但衛生所還這樣要求 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.71.27.131 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1688084721.A.F5F.html
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06/30 08:37, 2年前 , 1F
公職護理師還是想辦法調學校吧
06/30 08:37, 1F
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06/30 08:38, 2年前 , 2F
1.上班打卡去問衛生局人事室
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06/30 08:38, 2年前 , 3F
2.中午內規跟衛生局人事室反映
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06/30 08:38, 2年前 , 4F
3.差勤系統主管有准駁權利
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推
06/30 08:38, 2年前 , 5F
在公部門很多事情都不合理，主管自以為自己開口就是法規
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06/30 08:39, 2年前 , 6F
不過整個看起來，建議你回醫院吧，衛生所護理師要做的
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06/30 08:39, 2年前 , 7F
事比醫院雜太多了
06/30 08:39, 7F
醫院要提早半小時 晚兩小時下班
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06/30 08:39, 2年前 , 8F
如果沒有影響到業務為何不能彈班? 要這樣當初就別設計出來
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06/30 08:42, 2年前 , 9F
疫調，精神個案訪視…等公衛業務，加上衛生局追績效，
06/30 08:42, 9F
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06/30 08:42, 2年前 , 10F
搞不好還要兼會計
06/30 08:42, 10F
我還有兼出納喔
推
06/30 08:44, 2年前 , 11F
不讓休假更誇張，自己去看公務人員請假規則第10條，獎勵呢
06/30 08:44, 11F
推
06/30 08:47, 2年前 , 12F
新北的風氣就是這樣 很多長官都見不得下屬正常工作 一
06/30 08:47, 12F
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06/30 08:47, 2年前 , 13F
定要佔到便宜才爽 例如不給報加班 休息時間還要你工作
06/30 08:47, 13F
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06/30 08:47, 2年前 , 14F
之類的
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06/30 08:54, 2年前 , 15F
新北就是工作量大、人事風氣還差 建議離開新北
06/30 08:54, 15F
推
06/30 09:10, 2年前 , 16F
公職資訊不流通，很多人不知公職現在很慘
06/30 09:10, 16F
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06/30 09:24, 2年前 , 17F
推樓上 現在公職真的很恐怖
06/30 09:24, 17F
推
06/30 09:37, 2年前 , 18F
新北也有這種土皇帝啊，以為是鄉下才有
06/30 09:37, 18F
推
06/30 09:38, 2年前 , 19F
公職護理師校護是唯一解 想辦法轉吧
06/30 09:38, 19F
推
06/30 09:46, 2年前 , 20F
怎麼這麼傻，有勞工不做，做公職
06/30 09:46, 20F
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06/30 09:52, 2年前 , 21F
中午不能休息就排輪值人員啊。總不能都同一人當班
06/30 09:52, 21F
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06/30 09:53, 2年前 , 22F
午間就地休息，不能離開辦公室的確是比較緊湊
06/30 09:53, 22F
推
06/30 10:40, 2年前 , 23F
中午還要待命也太不人道了
06/30 10:40, 23F
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06/30 11:24, 2年前 , 24F
反問他算不算加班?去惹醫事人員 健康權那一系列訂假的
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06/30 11:24, 2年前 , 25F
哦?
06/30 11:24, 25F
推
06/30 12:34, 2年前 , 26F
可以啊 沒看過重病發燒及得諾羅不准請假的嗎 你請假 主
06/30 12:34, 26F
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06/30 12:34, 2年前 , 27F
管萬一遇到狀況怎麼辦
06/30 12:34, 27F
推
06/30 13:16, 2年前 , 28F
公職主管一堆大頭症的，以為自己很大，其實都是屁
06/30 13:16, 28F
推
06/30 15:07, 2年前 , 29F
正常，公職醫檢師也一堆內規
06/30 15:07, 29F
推
06/30 15:09, 2年前 , 30F
正常，除非你自己是瘋狗，不然長官想怎麼玩你就能怎麼
06/30 15:09, 30F
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06/30 15:09, 2年前 , 31F
玩你
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06/30 15:14, 2年前 , 32F
缺長期不補，用約聘僱，流動率高貢獻率低，正職工作負荷
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06/30 15:14, 2年前 , 33F
更大（南部）
06/30 15:14, 33F
溫暖的城市
噓
06/30 15:42, 2年前 , 34F
法盲
06/30 15:42, 34F
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06/30 17:00, 2年前 , 35F
醫院福利比公職更好吧～高層一堆腦殘決定以為自己很偉大
06/30 17:00, 35F
推
06/30 19:55, 2年前 , 36F
隨便找個理由，有家累老人小孩什麼的
06/30 19:55, 36F
推
06/30 21:20, 2年前 , 37F
醫院沒有比較好啦，別傻
06/30 21:20, 37F
待醫院過的確沒有比較好 ※ 編輯: skps5536 (111.71.27.131 臺灣), 06/30/2023 22:16:28
推
07/01 00:22, 2年前 , 38F
要求提早到的話 是可以補休的嗎？
07/01 00:22, 38F
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07/01 08:48, 2年前 , 39F
太扯 辛苦了 機關屬性不同 說不定從別的地方補償
07/01 08:48, 39F
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07/01 10:21, 2年前 , 40F
這內規是訂真的嗎，這主管準備被搞吧
07/01 10:21, 40F
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07/01 10:22, 2年前 , 41F
都想找法規鬥主管，還在意黑不黑？
07/01 10:22, 41F
了解自己的權益跟鬥主管是兩件事情喔 ※ 編輯: skps5536 (111.71.27.131 臺灣), 07/01/2023 17:37:53
推
07/01 18:13, 2年前 , 42F
看過一堆衛生所的公職護理師離職 你保重
07/01 18:13, 42F
※ 編輯: skps5536 (42.74.202.37 臺灣), 07/03/2023 15:38:02
噓
07/03 17:06, 2年前 , 43F
權利都是爭取鬥爭來的…要不改變環境，要不被環境
07/03 17:06, 43F
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07/03 17:06, 2年前 , 44F
改變，最好的會去更好的環境。
07/03 17:06, 44F
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