[心得] 資深同事離職
我目前是在北部一間貿易/代理商擔任國外業務 時間大概一年半
產品就熱收縮套管跟電子用連接器，原廠在韓國
跟我同期的大概有三位 (我,A男,B女,C女)
我跟A男比另外兩個女的早到半年左右，
公司分成兩個組別
美洲+紐澳 歐亞非洲
我跟A男是負責美洲，另外兩個女的則是歸在歐洲組
目前有一位資深同事預計三月底要離職，當然它的客戶也就開始分了
但是他的客戶除了排在公司top20的之外 其他都分給那兩個女的...
那兩個女的每月業績排行都是公司墊底(時常掛零)，再來就是我跟A男
我跟A男的客戶幾乎都是自己新開發出來的，大部分都還在詢報價的階段，
只有少數幾個開發成功(已下單)
每個月的業績來源為一開始公司分配的幾位小小咖老客戶+自己開發的。
現在那兩個女的從同是那得到了大批都會定期下單的客戶，
對公司來講那些大概算B咖，年營業額貢獻度大概15-25%
但對我跟A男來講就很不一樣了
我們做的要死要活，好不容易有點成績出來，就要面臨被那兩個女生輕易超車的階段
雖然很幹...但是也無可奈何
只要想到那兩個女的常常上班玩手機、上FB，業績又一直墊底 心裏更不是滋味了
請問遇到這種情形我該如何調適自己的心態...
突然有種很沉重的無力感
by the way, 之前那組有一位同事離職也是開始分客戶
但是優質客人都留給他們那邊，阿薩布魯的就全丟過來...
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ＵＮＩ ユニ
ＱＬＯ クロ
MADE FOR ALL
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