[閒聊] 提離職領班惱羞成怒

看板Salary (工作職場)作者 (true)時間13年前 (2013/05/29 21:39), 編輯推噓2(209)
留言11則, 10人參與, 最新討論串1/1
最近離開做了三年的公司 換到一間小公司(也不算小 800多人) 做了兩個多禮拜後不想待提離職 主管問我原因 我說中午休息時間太短(30分) 而且沒有一個真的可以休息的地方 下午會沒精神 兩張長桌+兩張長凳 吃飯聊天睡覺都在那 主管就問我 那之前的公司是怎樣 我說 有一間員工休息室 可以讓想咪一下的人休息 主管又問我 那為什麼離開 我說 因為上夜班身體越來越不好 而且加班太多(70HR UP) 結果主管好像就惱羞成怒的酸我說 所以我想要有休息室 又不要加班太多 又不要上夜班嗎 聽到有點傻眼 三十幾歲的主管 怎麼EQ這麼差 而且聽說年終曾連一個月都沒有 說是無塵室 看起來根本是加蓋的鐵皮屋 加我的新人有三人 三人都想走 提離職需要反應這麼大嗎.... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 1.168.53.31

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要退伍的怕三笅
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05/29 21:50, , 2F
操作員?
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恩恩@@
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退伍的最大,嗆他阿
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理他哦
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30多當領班 就知道那間公司不能待了
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30多 為何不能當領班?
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05/30 12:25, , 8F
理由還真妙!我也午休30分,睡辦公桌!不覺得有什麼影響
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05/30 14:38, , 9F
新公司or新部門 30多當領班OK 但是連個老人都看不到就...
05/30 14:38, 9F

05/31 17:42, , 10F
還必實話實說~就說有更好的發展不就好了?
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06/01 03:32, , 11F
其實說有一家公司福利更好、待遇更高,就好了
06/01 03:32, 11F
文章代碼(AID): #1HfWJyE6 (Salary)
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