Re: [請益] 新鮮人offer選擇傳產業vs金融業

看板Salary (工作職場)作者bixynu (我要當巴菲特第二!!)時間12年前 (2013/10/08 17:27)推噓2(2推 0噓 3→)

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在下某國立大學企管系畢業美國某排名前30財金所碩士待過產業銀行的小小看法如下..... ※ 引述《lia90053 (我比歐弟帥...)》之銘言： : 各位前輩們好 : 小弟不才僅私立大學統計資訊學士學歷 : 最近有幸接獲兩家公司的錄取通知分別是不同的產業 : 也很難抉擇 : 不過也找了一個多月了...想要先有份工作比較安心 : 再請各位前輩幫忙分析 : 某工業股份有限公司某知名本土銀行 : 產業汽車配件及多媒體產品生產銀行業 : 規模 200人左右，資本額2億多 7000人左右 : 公司介紹和裕隆、中華、台灣本田等汽車合　資本額和規模在本土銀行裡都算是　 : 　　　　　　作、主要生產汽車相關零件、配備大型銀行。 : (主要是生產擋風玻璃)。有自行研 : 　　　　　　發也有和日本的公司技術合作。　　 : 職務採購人員徵審人員(內勤) : 薪水 26K(試用跟正式薪資一致)　試用28k 正式密薪制(不一定會調薪) : 福利制度固定2個月年終，其他看公司業績近期好像已改制度，有行存 : 但好像取消固定年終，全以業績評定 : 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(不過內勤的業績我不知道怎麼評定的) 基本上產業的起薪會比較低但是比較穩定銀行說穿了就是業績掛帥要一直推信用卡基金跟有的沒的但是感覺會比傳產光鮮亮麗不過未來的發展就是比較容易侷限在金融業而且就我所知年終也有限除非是"國營"銀行 : 加班費沒有不太清楚就我所知銀行是沒有的加班費的 : 工時正常8:30~18:00左右正常8:30~18:00左右 : 配合公司業績量加班但最近有專案活動，加班可能性很高 : 　　　　　　會有補休及暑休制度　　　　　　　 : 休假制度基本都周休二日基本都周休二日 : 會配合公司業績量調班和加班但業績量大可能也會六日有一天加班 : 但主管說都會幫你補休假有沒有補休不確定 : 年假都照制度走年假都照制度走 : 地點 10分鐘（機車） 30分鐘（機車） : 在家鄉工作要上台北租房子 : 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 : 優點在家鄉工作，也能存比較多的薪水待遇較高一點， : 面試的副理對我滿肯定的　　　　　而且大型的銀行好像比較穩定 : 　　　　　　也說他們公司現階段遇退休潮　　　內勤缺一開始不用負擔太多業績壓力 : 中階主管很缺，若好好表現　　　　但一年後面試官說可以轉調至分行　 : 　　　　　　升遷的機會應該很多。　　　　　　櫃員或業務人員。 : 　　　　　　父母也建議說公司規模雖小，　　台北的工作機會發展似乎也比較多一些 : 但待長久應該沒問題。　　　　　　，人脈也有可能會接觸的比較廣。 : 缺點　　公司的規模較小，待遇較低北上工作花費高， : 而且工廠的人環境會比較複雜光房租找便宜的可能也要5k左右 : 採購人員在議價的過程中可能也會該銀行的薪酬制度改了很多！ : 有些比較不適合碰觸的區塊要當心待遇已不如以往 : 　　　　　　在家鄉工作，日子會比較單調些　　大公司的升遷制度也會比較難爬升其實工廠的人不一定環境比較複雜金融業複雜的多的是阿.... 個人覺得反而左邊可以學比較多東西右邊的話就是個小螺絲釘只是以社會新鮮人來說很光鮮亮麗但是待過銀行的人都知道要一直推卡推業績推不到還要被檢討很累@@ 在家鄉可以存錢這才是王道!! 租房子以外每個月吃的生活費還要多扣一些你薪水一半就去了..... : 自己是很想從事金融產業，對業績也不會太排斥， : 而且周遭的朋友也多是從事金融產業，也在北部工作， : 所以對銀行業的認識是比較多一些， : 相對採購人員的認知就少很多。 : 父母雖然尊重我的決定，但還是希望我在家鄉工作， : 從小公司慢慢做起，部分的親友也說銀行業較不穩定，業績壓力很大 : 另外有收到另外一家本土銀行的面試邀約，不過是做消金業務 : 聽在該行的工作的前輩介紹，待遇會比較高一些， : 而且升遷的發展性會比已錄取的銀行較好， : 但如果有機會進入第二次面試的話，時間會和上述兩家工作時間衝突 : 所以現在有點難以抉擇， : 想請教各位前輩的意見，或是對這兩項職務的發展性有什麼想法， : 在麻煩各位前輩指教！！！ : 先在這謝謝大家了！！！個人在職場打滾6~7年的淺見如上! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 36.231.203.218

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