[問題] 如果被公司明確要求離職,你們會求留下嗎

看板Salary (工作職場)作者 (小陳)時間12年前 (2013/12/16 11:52), 編輯推噓8(8023)
留言31則, 19人參與, 最新討論串1/1
在這版潛水居多,但突然想到我有個朋友因為能力不好,有好幾次都被公司開除。 其中一兩次有問公司可否再給機會但是公司都不給。試問,如果公司覺得你不行要開除你,你會求公司再給機會嗎? 甚至不惜低聲下氣的去乞求? 還是覺得此處不留人,自有留人處,爽快的走掉? -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.137.30.118

12/16 11:58, , 1F
離職、開除、分手都一樣,一說出口就難有轉圜的餘地~~
12/16 11:58, 1F

12/16 11:59, , 2F
強求都沒好下場...難到留下來天天洗臉接受冷嘲熱諷嗎
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12/16 12:01, , 3F
資遣費拿一拿,
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12/16 12:08, , 4F
"好幾次被公司開除"? 是去過了很多間公司,結果都被開除?
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12/16 12:15, , 5F
我想我不要模糊焦點在好幾次,這篇文主要是討論,公司開
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除你,你如何反應。是求留下(不論是據理力爭還是低聲下
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氣,)還是爽快走人。
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12/16 12:28, , 8F
感覺你朋友就是你
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12/16 12:30, , 9F
無聊我就知道有人會說我朋友就是我....
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12/16 12:32, , 10F
純粹是想到我那個朋友經歷,所以上來問問。
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12/16 12:37, , 11F
小陳你,,,,,,唉
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12/16 12:48, , 12F
如果真的是因為能力不佳被開除也是沒辦法,公司又不是慈善
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12/16 12:48, , 13F
機構,硬要留下來只是被眾人看不起
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12/16 12:57, , 14F
你先說個為什麼硬要留的理由?
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12/16 12:57, , 15F
資遣費拿一拿閃人,但是如果是好幾間都這樣請檢討自己
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12/16 13:05, , 16F
看經濟情況啊= = 缺錢就硬凹,不缺錢就當放自己一個假
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12/16 13:05, , 17F
順便拿非自願離職證明
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12/16 13:24, , 18F
No
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12/16 13:26, , 19F
拿非自願離職證明並拿資遣費 若有一年就去申請失業補助金
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12/16 13:27, , 20F
硬留下來的話 怎知公司或主管會怎麼搞你..不如走人
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12/16 13:43, , 21F
通常會被砍,逃過這次逃不過下次,資遣費拿一拿就閃吧
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12/16 14:45, , 22F
為什麼要強留下來?
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12/16 17:13, , 23F
公司要開除我 爽的咧 還有錢拿
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12/16 17:48, , 24F
資遣費拿一拿閃人.至於能力問題造成老是被砍,與其厚顏哀求,
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12/16 17:49, , 25F
還不如厚顏問主管若找新職有甚麼地方可以改善,並請求遇到新
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12/16 17:49, , 26F
職徵詢時美言幾句.
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12/16 17:58, , 27F
真是什麼人都有,還有我朋友,都好關心朋友喔
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12/16 19:34, , 28F
有公司眾多高層和董事長講, 人家還是留不住被開除了
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12/16 19:46, , 29F
資遣費拿一拿走人 離職 資遣理由百百種 找到適合自己的工
12/16 19:46, 29F

12/16 19:47, , 30F
做比較要緊 你不走 裡面的人也會想辦法弄走你 日子難過啊
12/16 19:47, 30F

12/18 08:55, , 31F
走之前想辦法也弄公司一下…當然我是指你不違法的部分
12/18 08:55, 31F
文章代碼(AID): #1IhdZkMD (Salary)
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