Re: [心得] 薪資真的好低喔

看板Salary (工作職場)作者 (焊接大叔)時間10年前 (2014/02/16 19:26), 編輯推噓7(704)
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其實我前天寫完要po,後來想一想又刪了 後來看到原po的回覆讓我有股衝動想po這篇 今天不是只有年輕一輩的不團結 4 5 6年級生一樣不團結 一堆在老闆背後罵的狗血淋頭,老闆在面前卻乖的跟狗一樣 問說為什麼不在開會提出他的看法 他回應 要是說出來黑掉是他被黑掉,他才沒那麼白癡 有的更爛,會要你去跟老闆要求福利,反正別人的兒子死不完 今天資方對勞方會試這樣的態度 簡單說就是勞方寵出來的 今天22k的政策,不只年輕人連我們這些有相當工作經驗的都被拉低 22k請到大學生,幹嘛給你高職畢業的技術員那麼多 今天就算是基層工作,也是要用時間 體力去作去換取薪資 不需要這麼謙卑,畢竟也是憑自己能力去賺取 所以真的拜託各位,沒行情價格的工作就別作 你有行情多少就開多少的價格 真的面臨斷炊也不要作太久 今天有人20k願意作以後18k~16k會跟著出來 生意人眼中只有 利潤 別說資方貪得無厭吃相難看 每個人都會貪小便宜 一樣的東西10塊買的到沒人會花11塊買,甚至會看看有沒有人賣9塊 今天唬一下員工,不用加薪,又可以狠狠扣錢,不唬一下嘛???? 坦白說我很支持原po提告且用民事提告 並不是說要貪那筆訴訟賠償金 而是要讓那老闆知道,不是在他公司工作他就可以為所欲為 讓他逛個法院,看能不能讓他以後對員工好些,至少是這也算是作善事 現在公司沒在照勞基法已經不是新聞 照勞基法走才真的是新聞 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 220.141.133.240

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別人兒子死不完
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所以我有看過都找自家親戚的小孩剛畢業來壓搾XD
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只要用自己家人生產的年輕人就不算壓搾一般勞方了啊
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請問,我該怎麼知道我有多少行情?
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中肯
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推!!非常有感
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我也支持原PO,勞工階層被壓榨真的要有自覺和行動才行
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但是台灣很悲慘的是連關廠工人那樣,會關注的人可能都很少
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文章代碼(AID): #1J0A1Eeg (Salary)
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