[問題] 未滿一年的離職
前陣子有來詢問關於OFFER取得的問題
今天也順利拿到OFFER了
不過新公司壓的日期很緊
無法達到預告期十天的期限
今天提了離職,其實也沒有談得很愉快
當然我有點理虧,沒有前十天預告
可是新公司壓得緊我又有請對方盡快發OFFER我也不想延
(其實想離職的時候真的是千方百計...)
談離職的過程中想當然主管一定會瘋狂畫大餅
基於面試時拿過一塊隱形餅所以我也沒甚麼在聽
到後面就開始說我們要離職的人都只為自己想沒想過公司作業
我就回說"換個角度想就是感受不到公司有為員工想才想離職不是嗎?"
然後說公司之後會發上櫃獎金
我說公開的消息都可能取消了更何況沒公開的呢?
而且面試時也說有業績獎金
但沒有業績標準到後面還根本沒這回是一樣
以上兩段~主管皆無言以對
我也說我知道我壓得很緊
可是我真的很想要這工作
希望主管成全
我還主動提出下班後可來協助製作文件不支薪
最後主管還說不然我上午到舊公司
下午到新公司上班當適應期
他可以幫我跟新公司談
我傻眼....................
最後主管說他要跟總經理討論然後就不給我離職單
我說我可以跟新公司談談延後報到但我不保證
如果對方不同意,那我一樣會交接好時間到離開
主管說我在威脅公司
我說我沒有這意思但是我想先說清楚
我希望好聚好散我下班還可以來幫助同事
我想要問的是如果我一樣壓十天,後面用請假的
去新公司上班會有問題嗎?勞健保之類的問題
或是直接曠職三天解職?
雖然聘書上說不一定要提供離職證明
不過我覺得能提供比較好吧?
謝謝!!我很需要大家的幫忙!!!
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.133.4.115
※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1402928845.A.50B.html
→
06/16 22:31, , 1F
06/16 22:31, 1F
推
06/16 22:33, , 2F
06/16 22:33, 2F
→
06/16 22:44, , 3F
06/16 22:44, 3F
→
06/16 22:44, , 4F
06/16 22:44, 4F
→
06/16 22:48, , 5F
06/16 22:48, 5F
推
06/16 22:51, , 6F
06/16 22:51, 6F
→
06/16 22:51, , 7F
06/16 22:51, 7F
→
06/16 22:51, , 8F
06/16 22:51, 8F
推
06/16 22:52, , 9F
06/16 22:52, 9F
推
06/16 22:56, , 10F
06/16 22:56, 10F
→
06/16 22:57, , 11F
06/16 22:57, 11F
→
06/16 22:57, , 12F
06/16 22:57, 12F
→
06/16 23:00, , 13F
06/16 23:00, 13F
→
06/16 23:02, , 14F
06/16 23:02, 14F
→
06/16 23:05, , 15F
06/16 23:05, 15F
→
06/16 23:07, , 16F
06/16 23:07, 16F
推
06/16 23:13, , 17F
06/16 23:13, 17F
→
06/16 23:14, , 18F
06/16 23:14, 18F
推
06/16 23:25, , 19F
06/16 23:25, 19F
→
06/16 23:42, , 20F
06/16 23:42, 20F
→
06/16 23:42, , 21F
06/16 23:42, 21F
→
06/16 23:42, , 22F
06/16 23:42, 22F
→
06/16 23:43, , 23F
06/16 23:43, 23F
→
06/16 23:45, , 24F
06/16 23:45, 24F
→
06/16 23:45, , 25F
06/16 23:45, 25F
→
06/16 23:46, , 26F
06/16 23:46, 26F
→
06/17 01:59, , 27F
06/17 01:59, 27F
→
06/17 09:58, , 28F
06/17 09:58, 28F
Salary 近期熱門文章
14
24
PTT職涯區 即時熱門文章