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Re: [問題] 新光三越CRM客戶經營部門

看板Salary (工作職場)作者 (.........)時間12年前 (2014/07/09 18:41), 編輯推噓4(4推 0噓 8→)
留言12則, 8人參與, 最新討論串2/2 (看更多)
朋友的女友去了，大學28k 碩士31k 有經歷酌加 年終1-1.5月 紅利營運好0.5-1.5月 挺差的，適合新鮮人。 朋友的女友差點聽完連考試都不想考 考智力與英文，專業(根本是心得問答) 我都快笑死CRM這麼便宜 ※ 引述《rayjames38 (趴趴仔)》之銘言： : 如題 : 今天收到了新光的通知筆試 : 部門是CRM : 爬了文 (salary & service) : 都沒看到這個部門的文 : 是總公司的 : 請問有人知道相關訊息嗎 : 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.71.85.251 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1404902463.A.8CB.html
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07/09 18:44, , 1F
年休97天，非週休二日，上班時間925~1800
07/09 18:44, 1F
推
07/09 18:51, , 2F
好誇張...orz
07/09 18:51, 2F
推
07/09 19:19, , 3F
這樣連周休2日都達不到..慘
07/09 19:19, 3F
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07/09 19:19, , 4F
要周休2日至少要104天假 更別說特休了
07/09 19:19, 4F
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07/09 19:20, , 5F
這樣的休假有符合勞基法嗎?
07/09 19:20, 5F
推
07/09 19:20, , 6F
哈哈哈
07/09 19:20, 6F
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07/09 19:40, , 7F
小弟年休54天...........
07/09 19:40, 7F
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07/09 19:41, , 8F
哀 要撐到過年領年終再走人
07/09 19:41, 8F
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07/09 22:28, , 9F
百貨業一直都沒有到達勞基法的休假天數啊，之前不足是用加
07/09 22:28, 9F
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07/09 22:30, , 10F
班費處理。
07/09 22:30, 10F
推
07/09 23:01, , 11F
年終也才一點點 也沒啥好撐的吧= =
07/09 23:01, 11F
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07/11 16:57, , 12F
總公司的休假制度應該是隔週休，加班費根本難申請
07/11 16:57, 12F
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