Re: [問題] 上海外派薪水45K
概算一下
43K約等於人民幣8528（稅後），換算稅前大概是人民幣8825，這是僱主的人力成本
如果扣掉公司負擔的大陸員工社保費用倒推回去的話
大概相當於是用人民幣6300左右的稅前月薪聘請一個大陸員工
至於6300是什麼樣的水準？或許你可以上網搜搜看......
※ 引述《Klischee010 (S.C)》之銘言：
: 最近得到ㄧ個長駐上海的工作機會
: 國際採購
: - 43K (完稅後)
: - 9am-6pm
: - 勞健保在台灣
: - 支配薪水可twd/rmb
: - 一年四張來回機票 每次放7天
: （以進公司第一天上班的三個月後就可以回台一次）
: - 周休二日
: -三節獎金(照中國)
: - 一年約工作210天左右
: - 住員工宿舍 （共用廚房衛浴）
: - 有專車從宿舍到公司
: - 離地鐵藍村站很近
: - 看業績可否出國旅遊
: - 年終一個月 或加老闆的紅包
: 我的背景
: 兩年在科技公司當歐洲業助
: 私立大學外語，有第二外語專長
: 現在讀中山企管
: 英文多益8百多，托福ibt 88
: 前後有兩年歐美留學經驗
: 是覺得薪水有點不美，但重點是不想待在台灣工作，問過大陸朋友 是說這樣薪資普普.....現在長駐大陸行情是不是跟台灣差不多了啊？ 還在爭扎中...
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當你看到這個簽名檔，表示以上所提供的是專業的分析意見或者個人的真實經驗。
目的只在解決原po的眼前問題，不代表本人在特定議題上的立場和意識形態。
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