[討論] 中小型傳產徵不到人的原因

看板Salary (工作職場)作者時間10年前 (2015/06/05 07:30), 10年前編輯推噓58(60245)
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小弟之前想轉換跑道 所以做過傳統產業 知名的傳產我進不去 所以只能應徵中小型傳產 做了才知道為什麼整年都徵人 1.最現實的薪水 沒經驗就是2XK 有經驗的也不會多到哪去 而且還是用低底薪(最低工資 更無良的連最低工資都不到) 加全勤、伙食費、車馬費等雜七雜八的才有2XK 2.工作 基本上操作機台有一定的危險性 想到工作有一定的危險性 薪水還鳥成這樣 C/P值爆低! 3.工作環境 基本上擺脫不了髒亂、油汙、粉塵 而且除了某些情況(EX:CNC線切割) 普遍沒冷氣吹 只有超吵的工業扇吹 4.工安 基本上工安=0 工具亂丟 天車一定超載 延長線死都不換 電線外露就用電火布包一包 老闆的心態是:等出事再講 5.福利 可以說沒有 更無良的連勞健保都當福利 三節有600就該偷笑 有些直接拿拜拜的東西當三節 年終不會超過一個月 當然精明的老闆一定用底薪算 6.沒妹可看 員工不是幹了好幾十年 都可以當你爸的 不然就是男外勞 7.休假 有周休2日真的該偷笑了 普遍都隔周休 還有月休4天的 8.加班 其實老闆都賺很大(當然老闆一定會哭說公司不賺錢) 訂單很飽 常常要加班 在那種鳥環境工作 上一整天就很累了 還要加班簡直要人命! 而且一想到底薪超低 加班超不划算 每天加班 搞不好還不到30K 越做越賭爛 9.錢展性 老實講 唯一的錢展性就是當老闆 最愛拿來說嘴的技術根本不值錢 想想看 十幾年每天待在那個鳥環境 最多就領個3XK~4XK 而且每天吸油汙、粉塵 夏天爆熱、冬天超冷 這是你想要的人生嗎? 10.不爽不要幹 好~你直接嗆老闆 林北不爽不要幹了! 結果去相關行業 每家都在比爛、比坑 結果...還是在這個鳥環境繞圈圈... 不然就是轉行 C/P值如此爆低 徵得到人才神奇吧 別怪現代人全往科技業、服務業跑 科技業、服務業血汗?去接觸傳產吧 做過傳產才知道什麼把血汗發揮到淋臨盡致 科技業、服務業再怎麼爛 好歹有冷氣吹、有妹看 還不用整天搞得髒兮兮 別人看到你就自動閃開 而且薪水鳥成那樣 說真的 現在很多服務業薪水都比你高了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.219.85.79 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1433460632.A.D38.html ※ 編輯: and097286 (49.219.85.79), 06/05/2015 07:36:19

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不景氣 不驚奇
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06/05 07:49, , 2F
推一下
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06/05 08:01, , 3F
indeed
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※ 編輯: and097286 (49.219.85.79), 06/05/2015 08:12:29

06/05 08:25, , 4F
推。服務業真的爽
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真的是你說的這樣
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說的真好
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06/05 09:25, , 7F
同意
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一般中小企業真的是這樣...
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然後再靠夭一下都請不到人要開放外勞,結果外勞都不想來了
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中肯到爆
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外勞很愛來的,一堆排隊等著來呢
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06/05 10:36, , 13F
中肯
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中小企業就這樣啊 沒制度沒規模 自己也該思考一下為什
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麼進不去大型的傳產
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應該要中小企業傳產比中小企業服務業比較合理,
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中小服務業應該也沒有爽到讓你一直吹冷氣看妹吧
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如果這麼爽其實就去大型服務業7-11去,一定有冷氣跟妹
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同樣也可以去大型傳產,中鋼/台塑/南亞/中華車
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這些大型傳產每年都有大批徵人,有規模有制度,只是去了
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就不要閒無聊,然後說不懂職場政治學,每天領死薪水,
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不如去考公務員等等的話;
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挺中肯
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最後不如意在上網哭ㄠ台灣是鬼島,不如去澳洲採果樹
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06/05 11:18, , 25F
要出國去當糧草徵收人或伐木工,不如先加強自己本職學能
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06/05 11:20, , 26F
搞清楚你的專業是甚麼,可以提供你老闆或客人怎麼樣的服務
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不過如果你未來的計畫就是當高科技的糧草徵收人或伐木工
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那去澳洲了解別人的商業模式也許是一個好方法
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另外說到外勞都不想來,這絕對是唬爛的,外勞愛來的不得了
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就像這麼多台灣人排隊等著去澳洲當外勞一樣,愛去的不得了
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06/05 11:44, , 31F
正解,家庭工廠早就要關關了
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06/05 11:56, , 32F
中肯
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06/05 12:15, , 33F
台灣中小八成都這樣....
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所以最後大家都轉行了,然後老闆再來哭哭年輕人吃不了苦~
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推第四點,電線都長得像雨傘節,還有機台的安全裝置一定關掉,
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06/05 12:35, , 36F
這樣才可以提升機台的效率,工安幾乎是0
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06/05 13:00, , 37F
推 待過的的知道
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推!同感
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還有 29 則推文
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其實原PO提的都是規模很小的微/小型工廠,只能說多看多少吧
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06/05 17:20, , 69F
去中小型傳產會比較多創業機會
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06/05 17:20, , 70F
傳產就是低門檻工作 你不做外勞做
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06/05 17:21, , 71F
根本沒差 人家就叫傳產了
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06/05 17:35, , 72F
服務業領22K 放假跟一堆正咩去唱歌+電影 當然選服務業
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06/05 17:39, , 73F
原po年輕人?沒咩看是重點?
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06/05 18:01, , 74F
大型傳產的都有這些鳥事了,何況中小
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06/05 18:03, , 75F
親身體驗過淚推....
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06/05 18:13, , 76F
彰化某傳產,老闆開跑車,員工領22K
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06/05 18:27, , 77F
所以都是外勞啦...之前假日回家整條路都是外勞
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不過台灣勞工都會抱怨低薪,卻不太抱怨外勞太多了....
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06/05 21:06, , 79F
外勞也是離鄉背井來賺辛苦錢的阿,有什麼好抱怨?
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06/05 21:20, , 80F
中南部一堆這種的,沒在豪小
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06/05 21:52, , 81F
做過服務業目前在傳產,推這篇幾乎一模一樣
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06/05 22:09, , 82F
不得不推你說的某幾點...真實,害我考慮回去科技業中...
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06/05 22:10, , 83F
從科技業跳到傳送,薪水折一半,想說學東西沒差..後來...
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06/05 22:10, , 84F
傳產
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06/05 22:42, , 85F
工安真的很重要,也該重視
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06/05 22:55, , 86F
沒錯
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06/05 23:30, , 87F
心有戚戚焉…………
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06/05 23:51, , 88F
只能淚推了,也不要怪人家寧願去當無塵室op
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工安和工時部份不改一改 也難怪沒人要做
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這是事實,一堆公司不給吹冷氣,還要人一直加班
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06/06 00:23, , 91F
作危險性高的工作卻給很低的薪水
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06/06 00:42, , 92F
台中真的超低薪,大公司也開24K的
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06/06 00:44, , 93F
有此朋友介紹去應徵一家消防公司,開24k...我的失業補助
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06/06 00:44, , 94F
都比這高
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06/06 01:43, , 95F
這不是我公司嗎?
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06/06 04:15, , 96F
做過幾家服務業 明明就風吹日曬雨淋 颱風天也要賣命的...
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06/06 04:15, , 97F
服務業哪裡爽 我納悶了...
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06/06 08:18, , 98F
認同
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06/06 18:45, , 99F
全部命中 然後傳產fb群組的老闆一堆在喊缺人
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06/06 19:12, , 100F
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06/06 21:45, , 101F
中肯最近自己幫忙面試 來投履歷的也不多...
06/06 21:45, 101F

06/08 22:42, , 102F
傳產的現實面! 科技業血汗? 很想建議來待傳產
06/08 22:42, 102F

06/08 22:43, , 103F
科技業至少薪水不會虧待你,喘慘? 科科..
06/08 22:43, 103F

06/10 12:41, , 104F
中肯
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06/10 16:38, , 105F
講的就是我老公的工作環境...
06/10 16:38, 105F

06/11 15:07, , 106F
中肯 其實很多大型傳產也是一樣 還上市上櫃唷
06/11 15:07, 106F

07/25 18:47, , 107F
太中肯啦!
07/25 18:47, 107F
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