Re: [選擇] 一個月離職，對履歷很傷？

看板Salary (工作職場)作者skyprayer (洗碗工)時間9年前 (2015/12/24 16:46)推噓3(3推 0噓 5→)

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※ 引述《snowaft (:-*P)》之銘言： : 為了這個問題煩惱了好久了，忍不住上來求大家指點。 : 我目前在一間網路媒體工作，一個月前剛到職， : 照是我大學畢業後第一份正職。 : 工作環境、同事都還算不錯，但內容與我本身的志趣相差太遠 : 當初接下工作的原因，是因為沒有更適合的選項， : 想說先忍耐一陣，累積工作經驗也不錯，未來再轉職。 : 沒想到工作才第二天就發現有點無法忍受，興起了離職的慾望，這也太快了....如果是因為工作環境差待遇和面試落差太大主管或同事相處有嚴重問題隔天想逃是正常的但你說工作環境同事相處都還不錯做到第二天就無法忍受那麼問題就出在你為何接受這份工作? (你也沒有經濟上的急迫狀況為何當初不謹慎考慮?) : 剛好同時間又收到另一個符合我志趣的工作機會， : 但缺點在這個工作是短期專案，而且目前執行的時間未定， : 拖了好久，現在還只有口頭offer，這也是我一直沒離職的原因 : 目前的工作還算可以勝任，但是做得很痛苦， : 我知道就算撐過三個月試用期，我對它的好惡也不會有所改變 : 現在已經有點陷入不求進步、只完成交辦分內事務的消極態度中（哎...） : 由於另一個offer尚未確定，因此我也重新打開104開始找尋其他機會 : 現在的疑慮是在還沒有拿到下一個工作紙本offer之前，該離職嗎？ : 還是該繼續撐著工作，一邊騎驢找馬呢？ : 目前我經濟狀況還可以，家人也認為我需要在不喜歡的事物上浪費時間 : 所以我比較傾向快刀斬亂麻，不要把這份工作帶過新年， : 因為待越久越難離開，也會造成公司人事上的麻煩。如果真的待不住提早離開也是可以那是你個人的權利 : 但又有些顧慮，想請教大家意見： : 1.爬文看到試用期可以隨時離職， : 但如果第一份工作只做一個月，履歷上如何交代？ : 現在求職該把它寫進履歷嗎？ : 就算不寫，在面試時是否該老實說明？ : （想說勞健保有紀錄，往後也瞞不住）不用寫 3個月內的工作都可以很容易留白帶過你沒寫通常面試就不會問就算你撐三個月也沒甚麼意義 : 2.如果在這間公司黑掉，未來又在其他場合與舊同事狹路相逢， : 對以後工作好像有很大影響.... : 該怎麼提離職才能好聚好散呢 : （這又是更其次的問題了，主要是第一點更困擾我）通常只做一個月大家比較會忘掉你而不是黑掉除非你捅婁子亂嗆同事長官或沒依照規定辦好離職該辦的程序不然應該不致於黑掉好好跟主管告知辦理離職手續應該就沒有大問題 : 以上，還請各位版友提點！你做一個月就離職這件事對你之後找工作影響應該不大也不用太擔心這件事會在履歷或面試上造成負面影響你真正應該注意的事是 "想清楚你未來想從事什麼工作" 如果你沒想清楚之後可能又會有類似的情況發生只有一兩次無傷大雅但如果不斷的換工作那就很有可能產生負面影響想清楚未來想發展的方向如果沒有經濟壓力下寧可多花點時間選擇第一份工作 (該工作要能夠幫助你在未來找到更好的工作或是累積執業創業經驗) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.137.42.108 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1450946813.A.E64.html