Re: [問題] 外派越南薪資(新人)
※ 引述《ryomirai (RYOMI)》之銘言:
: 大家好,上一次問了關於老闆娘給紅包的事。
: (手機排版可能很亂請見諒)
: 今天要問關於外派越南的事。
: 還沒提離職,今天跟老闆談了外派薪資。
: 經歷:29歲(女),私立日文碩士畢,研究所念了4年,考公職2年放
: 棄,進入公家機關採購職務約聘1年,進入現在的公司滿1年(日文業務,其
: 實大多是國內,日文爛爛的的沒出過唸書過),英文完全不行、不會會計
從這開始講起,以2年工作經驗計算,日文能力普通
: 外派薪水,薪資USD1400+300(三百是領現金)。
: 越南工廠其實跟台灣是完全分開,所以全部是在越南領薪,所得稅也就是照付。
美金1,700,越南所得稅為累進制,按此計算你每個月所得稅12.5%
醫療保險1.5%一共14%,實領約1,460USD
: 年終沒講到…但台灣這邊固定是一個月。
: 住宿全包,星期一~六包吃,星期日自理,單人房,3個月回台一次(7天)
以上均為基本盤,三個月回台一次7天有含過年嗎?有沒有頭尾路程假另計?
若無,這假算很少,滿一年後有無特休?也無,那假是非常之少
: 職務:會計、人事、總務、總之工廠大小雜事。
: 以上,請問這樣的薪水可以嗎?
: 目前台灣薪是36000
以這條件福利跟在台灣能領的薪水比較,請你留在台灣
不用考慮這等級的外派,謝謝
: 有人說少,有人說我的經歷…可以考慮去磨練一下。
: 畢竟只有2年工作經驗。
: 謝謝大家。
如果在台灣能領N,自身經驗提供給各位參考
N*1.5 ,假 機票4張 總計30天,頭尾路程假,台灣假日不扣假
一周工作六天,工作時間7:00~11:00 12:00~16:00
備註:例如過年返台,年假期間不扣假,所以就只扣了5天,實際休15天
N*1.8 ,假 機票4張 一次15天,無路程假、無扣假
一周工作七天,工作時間7:30~11:30 12:30~16:30
N*2 up , 假 機票4張 總計40天,無路程假、無扣假
一周工作六天,工作時間7:30~11:30 12:30~16:30
滿一年後有特休,比照勞基法按年提高
我覺得要看你台灣能領多少來作比較
台灣領36K 你至少要能領到54K才考慮,因為假期跟離家遠
越南一般工作六天,國定假日9天,約61天,加上返台假還差14天
而且通常是責任制,上班時間都是講講的
實際情況很難說,有人來越南準時下班,有人來越南天天加班
如果你在台灣領22K,40K來越南就可以考慮了啊
你在台灣領40K,50K當然就不需要考慮了啊
假期基本上跟機票一起算
4張機票 最少也要有40天以上 平均一張機票10天以上比較好
如果6張機票 平均一張機票7天就不錯
有前輩跟我說你薪水這麼低來做啥,我在台灣都比你多
前輩一個月200K up ,在越工作15年
我說,我在台灣薪水更低.....
薪資還要看自身實力到哪的.....
謝謝
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