[討論] 面試被問到品牌規劃

看板Salary (工作職場)作者 (就是那個光!)時間10年前 (2016/04/06 18:45), 編輯推噓3(5230)
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從上星期到今天正好有幾個面試是關於品牌 兩家是餐飲業(賣咖啡、賣茶)一家是品牌規劃設計公司,客戶一樣是餐飲業 先抱怨一下~有些公司很喜歡叫你手寫履歷,明明人力銀行網站都有資料 而且一般公司行號似乎更喜歡這樣,所以從上禮拜到今天寫了好幾遍基本資料 填填資料也就算了,問家人職業很討厭但也算了 下面一定會有一格要你填前公司主管資料以便詢問 前公司小小的也沒幾個人,而且我都離職一年多了 要是我填的每份資料都打去詢問的話,光這幾天都不知道要接幾通莫名其妙的電話了 所以我每份都寫“不方便透露他人手機”不知道會不會影響結果,但我不想造成困擾 雖然我會離開是對某些東西不滿,但是並沒有跟前東家有什麼不愉快 要你填這些資料倒是讓人心裡很不愉快 進入正題~ 在面試這幾家有品牌的餐飲業時,會被問到關於打造品牌的事 像今天去面試時,主管顯然不太想看我的作品(隨便翻翻)直接問我生涯規劃 我簡單說了幾句之前都在設計公司,希望進入業界了解品牌之類的 他顯然不滿意,只說“就這樣?” 我是有計劃過,但大部分都跟眼前的工作不相關,這些是個人隱私我也不想說 只覺得我的生涯規劃對公司很重要嗎? 偏偏這麼隱私的問題這一個多禮拜內我就被問了至少三次 尤其是上面提到的這三家面試,餐飲業真的這麼重視員工生涯規劃嗎? 接下來就是問我要如何規劃一個品牌 我很老實說我過去並沒有品牌規劃的經驗,不是很確定你的問題指的是什麼 他說就是一個品牌從零開始要如何規劃實行 我反問是行銷企劃嗎?他說這是設計的工作 請問遇到類似的問題應該要怎麼回答呢? 我之前的工作都是在做設計稿,沒有開過店也不知道規劃流程 如果主管給我一個方向,類似要開一間蔬食輕食餐廳 問我要怎麼表現視覺的話,說不定我還比較答得出來 突然問我要怎麼規劃品牌我還真的不知道如何回答 還是我要瞎掰一間我自己的夢想小店?主管會想聽我瞎掰嗎XD 這個問題我也已經被問過兩遍,我知道說不知道是最糟糕的回答 但我不想亂說反而被打臉 過去的已經無法挽回,把希望寄託在未來 將來被問到生涯規劃跟如何規劃品牌時,希望心裡至少有個底 拜託前輩幫忙解惑了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.254.145.193 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1459939504.A.F71.html

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這種問題沒有正確答案,主管只是想從你的回答裡來判斷
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你這個人有沒有應變能力跟積極度,怎麼樣都比你說不知
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道來得好
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不要天馬行空,有條理就行
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縱來是錯的都來的好
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面試也估狗一下公司資料這樣比較有概念
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可是我沒有品牌規劃的基礎,不管講什麼都很心虛
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覺得你是對自己很沒有信心,應對比較吃虧
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之前面試都是看作品很少說什麼,就算回答也是針對作品
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或是經歷,如果憑空要我說我沒做過的事會有點心虛,感
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覺好像在說謊。偏偏最近面試幾家都不太看作品,只是問
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你要如何規劃品牌
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主管要打妳臉,就伸過去給他打阿XD
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如何規劃品牌就隨便丟你認為可行的構想給他,他質疑
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你就說我前公司就這樣做的
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他覺得沒創意 就回他每間公司都這樣過來,創意從來
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不是重點,唬到他覺得賺的到錢才是重點
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重點是要有自信……還有大刀闊斧的動力。
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跟魄力
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問你生涯規劃不外乎是想多更瞭解你的人格特質及之後發展
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走向,連這都不願意講還以為自己多被公司需要嗎?
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找份不加班的工作利用空閒時間接案,等穩定就離職,這
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樣的生涯規劃你覺得可以說嗎= =
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你就說看看啊 反正大家都說謊 看你要不要的問題啊
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嗯,我已經訂了幾本參考書打算編一下劇本,想說如果有
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得到一些前輩指導應該會比較像
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面試了這麼多公司,覺得面試真的就是假假真真參半,原po
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太實際了哈哈,雖然瞎掰的確對自己過意不去,但是看你覺
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得想拿到這份offer的心高,還是做自己比較重要吧!
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連生涯規劃都不願意編 那可能也是很不想上
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生涯規劃是公司判斷穩定度的另一種方式
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還有 經歷太漂亮 也可能會被刪去
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有編啊!之前有一家我說找到一家福利好的公司然後待到
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退休,這家我除了說想瞭解業界以外,也說了希望能在福
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利齊全的公司努力跟公司成長,加上我畢業只待過兩家公
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司,分別是四年跟九年,離職都是自願,到底哪裡不穩定
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文章代碼(AID): #1N1EYmzn (Salary)
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