Re: [新聞] 月薪40到60K...餐廳卻徵不到炒飯師傅

看板Salary (工作職場)作者 (經營之神 戴勝益)時間10年前 (2016/06/20 10:30), 編輯推噓13(18531)
留言54則, 28人參與, 最新討論串3/3 (看更多)
好像很多人只會看到 這工作有滿滿的缺點 例如 炒到最後 肩膀會爛掉 手可能會報銷 好累 好熱 周末一定不能休... 請問哪個餐飲業的廚師不是這樣? 難不成你一個餐飲系畢業要去空降當五星級餐廳主廚 鬼才會請你去咧 職業傷害本來就是風險之一 尤其做餐飲的 大家似乎看不到任何其中的機會 一家店炒飯能炒到冠軍 勢必有他的眉角在 廚師進去好好學個一年半載(吃點苦 是會死?) 出來開店也是一條路 很多都是這樣 大家口耳相傳 " 妹仔呀 這家新開的飯館 師傅是冠軍炒飯出來開的..." " 白癡喔 那家排隊那麼多人 我帶你去吃那間 也是冠軍炒飯出來的師傅" 諸如此類 ps.其實這新聞我很懷疑它的真實性 是否過度誇大 炒飯師傅四五萬一定有人會去做 又不是每個人都像勞方板板民一樣 寧可閒閒在板上一直噓資方 非得要找到"合乎自己身價"的工作才去不可 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.163.164.124 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1466389814.A.F20.html

06/20 10:40, , 1F
覺得會被噓,先幫補血,一個月沒十萬別想請到炒飯師傅啦
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請不到人一定有他的原因,像其他鄉民說的:別人2、3萬
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就請的到人,為什麼他開40K卻請不到?
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通常這種薪水請不到人一定有負面的原因 不用討論了
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這時候就要搬出萬用鼎泰豐 鼎泰豐怎麼沒哭找不到炒
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飯師傅?
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非連鎖集團 徵炒飯師傅一定要十萬才有人會來做 這是基
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本常識!
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就好像有人閒閒整天在salary版提自己年薪250萬
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然後笑台灣員工只有不爭氣不懂得更奴一樣 半斤八兩嘛
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四萬找不到不會出五萬嗎
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「六萬請不到不會出十萬嗎」 「22k不服氣不會去找60k的
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工作?」 我覺得兩邊都是對的
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薪資是市場在決定的 取代性低薪水高 取代性高薪水低 就
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這麼簡單
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好奇為何這種新聞都是資方出來說找不到人 不是勞方師
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傅說我很強可是沒有高薪工作
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幾個可能性:1.資方真的給很低(薪資危機) 2.沒有對應
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到這個價碼的師傅,強的領高薪弱的還在當學徒(人力斷層)
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真的有10萬行情嗎?可能是假設不休假每天16小時的時
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薪下吧!
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信奉只有不努力沒有不爭氣的新自由主義市場經濟支持者
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分析這種"高薪"請不到人的現象 卻是批勞工眼高手低 超呵
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都不知道大一經濟學原理唸到哪去了
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每天工時最少12hr 一個月給你佛一點工作20天共240hr,時
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薪不過200多元,這價碼真的划算嗎?
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五萬根本抵不過日後買藥復健的時間金錢成本咧
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徵不到就是職缺不好啊,不然4w-6w的其他職缺找得到
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人,為什麼廚師就找不到?
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徵不到人-->薪水太低或是工作內容太差
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找不到薪水滿意的工作-->實力太差了
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或是實力太強 導致這環境沒有適合的工作
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以前內場廚師月休6,4.5萬,勞保低報,流動很高
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只能說在妖魔鬼怪的台灣呆久了,要是遇到天使都會以為詐騙
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說的真好 你去了嗎 沒去不要在這裡哭 現在就是沒人要去拉
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徵不到人應該是有其他因素 不能單從薪水看
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有的店家就是會排休息時間 有的就是不會
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聽過內場廚師薪水從6萬降到4.5萬,餐廳生意很好的也是這
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麼敢
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情不到人降價請
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供需理論 沒人去就調薪...
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這裡要的是坐辦公室吹冷氣領五萬 懂嗎
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炒飯最吃力是左手.會搞壞的先是這手.
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你可能不懂內場,炒飯真的特別傷手
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這篇中肯 可是你會被搞不清楚狀況的噓
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月薪六萬 給你休十天 日賺兩千 一天一百盤一盤20元?
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哈哈白海豚轉彎 爭不到人 眼高手低 只有22K 能力太差XD
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高賽記者,高賽產業,高賽老闆。請不到人就是薪水太低
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啊,不然你兒子為何不來做?淦
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樓上數學好好
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60000/(20*100)=30啦
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20你的頭
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難怪只能在這邊噓
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06/23 08:51, , 54F
你為什麼不去?
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文章代碼(AID): #1NPrKsyW (Salary)
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