[問題] 被資遣的前兆？
因為特休改規定跟老闆槓上後，總覺得氣氛變的不太對勁，外加感覺老闆就是在針對，例
如槓上後，我當天就照著新規定再寫一天特休去簽，結果被退回來說又改規定，要先給同
事簽再拿去給他簽，還有老闆之前要求我做的資料，都是修改後直接回傳，結果現在回傳
，回了一句"以後東西傳給小主管看再傳給我"，接著就是開始要我整理我手頭上公司的資
料和客戶，整個就滿滿的被資遣的即視感。
雖然我妹說應該只是純粹公司整理資料，資料變成轉給小主管也很正常，但覺得被資遣沒
什麼差，反正資遣費之類的該拿的就拿。
不知道版上各位前輩們覺得這是被資遣的前兆嗎？
如果是的話，有沒有什麼除了像平常一樣上班完成工作外，在規定內該如何歡樂度過這段時間？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.46.27.196
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1472180716.A.95F.html
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事件發生之前就有刊登廣告找其他職位，這禮拜去看時，有和我相同的職位，不過不確定是要替代我，還是補之前和我同職位的同事空缺。
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08/26 11:11, , 2F
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不想白白贈送資遣費。
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08/26 12:29, , 3F
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這禮拜已經準備萬全，東西該收的，電腦該清的，全都處理完了，目前就是在耗。
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08/26 12:31, , 4F
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也是有可能，不知道能不能黑到被資遣。
※ 編輯: Rolicaesar (114.46.27.196), 08/26/2016 14:31:08
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08/27 12:31, , 5F
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08/28 09:15, , 6F
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