[討論] 承諾的福利就是要履行,誠信問題,不是嗎?

看板Salary (工作職場)作者 (常山七次郎)時間9年前 (2016/09/03 22:54), 9年前編輯推噓4(8437)
留言49則, 18人參與, 最新討論串1/1
今天軍公教大遊行 其實軍公教也是廣義的勞工 大家有一些共通的基本觀念 就是誠信是很重要的 我自己不是公務員 家裡也沒人是公務員 但我覺得今天軍公教抗議是有其道理的 因為"政府要違反當初的承諾" 就好像一般勞工若面對老闆違反了當初承諾要給的福利 一樣也會不滿吧 相較於華航空服員和國道收費員是要求原本規定以外的 這些軍公教人員也不過就是要求照原本的規定來 為什麼要被酸成這樣呢? 當然有人會說國家的財政如何吃緊 那應該是從其他方面來開源節流 少蓋一些蚊子館 少辦一些鋪張的活動 鼓勵民間投資等 而不是不顧信用 直接拿守規矩的人開刀吧 我不懂為什麼網路上一堆人在那邊酸 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.171.242.80 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1472914496.A.AFE.html

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可是今天付錢買單的不是當初承諾的人 而是無關的納稅人
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國民黨為了選舉亂開支票給軍公教 如今卻要我們這代買單
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?! 有種去叫當初承諾的國民黨人付款 不要用「政府」兩
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個字亂蓋高帽就用我們的錢填無底洞
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民主政治就是這樣,國民黨之前也是票投出來的呀,而政黨輪替但政府還是政府, 政策必須延續,而且軍公教也是有支持不同政黨的,不應該用藍綠來分.. ※ 編輯: musashi0839 (1.171.242.80), 09/03/2016 23:09:35

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政策延續好呀,看年金破產
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年金改革勢必得做,很艱困但一定得做,這不是什麼違反承
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諾的問題,政策本來依據時空背景都會需要做調整的,勞工
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退休金跟軍公教的所得替代率有所差異這是存在的事實。
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改成發消費卷
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這些人也承諾消滅萬惡共匪,他們有做到了嗎
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我是認為如果公務員退撫等單位能自行負責是很好 也希望他
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們公佈及分析財務的平衡處 其他的也是 不要只會畫大餅把問
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題都留後面
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有另個問題是常常看政府的分析很像寫作文 而缺乏論點與數
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據圖表等分析 是很有問題的
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廣個屁. 他又不走勞基法
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你換公司後福利一樣沿用前公司嗎?
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你的比喻錯誤,政黨輪替不是換公司,是換總經理。 你若是移民才叫換公司。 公司換個總經理,就把原本承諾員工的福利給撤掉,員工能服氣嗎? ※ 編輯: musashi0839 (1.171.242.80), 09/04/2016 01:02:39

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就隨便找個名目放福利,接的手就要收屎。做事改變的人被嚐
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到甜頭的炮轟,亂搞的人早拿到大塊好處躲在旁邊笑。
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養這些沒貢獻的老人結果拖垮整個國家財政,這能不改?
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不改ㄧ定破產
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公平正義原則呢 當國家都要沒錢了 還在那邊自己好就好
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調高基本工資到10w大家就齊頭惹
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嗯,但你的比喻後果就是資遣員工或公司倒閉啊,公司
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都快破產了還充胖子喔
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不同時空背景差很大,老一輩的軍公教工作當時是被看
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不起的(薪水很少)所以政府才用哪些福利招人工作吧?
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現在大家薪水不如當時,當然會覺得不公平。但!是!
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老一輩也是付出了當時賺大錢的機會待在不賺錢的公家
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機關,所以我想如果要改革,要從還沒退休的人開始改
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革就好,不然哪些付出賺錢機會肯願意待在公家機關的人
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不是很可憐嗎...(我爸媽當時有機會當公務員,但覺得
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錢太少,選擇不做,現在後悔中XD)
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拼命印鈔票舉債把錢變薄提高外銷競爭力 底薪十萬不是夢
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要擔心的是通膨
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現在最高原則是:國家存在原則,信賴保護顯然違反最高
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原則。
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在這個世界上,良知是最高的準則,是不允許用任何借口
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來無視的。自然法永遠高於社會法。
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林語堂:「中國就有這麼一群奇怪的人, 本身是最底階層
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利益每天都在被損害,卻具有統治階級的意識. 在動物世
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界裡找這麼弱智的東西都幾乎不可能。」
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那就直接破產,大家都不要拿啊
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當初願意接受極低薪的公職是因為政府的承諾,什麼叫做沒
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貢獻的老人?
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笑死人,政府做的承諾請問哪項真的有實現?尤其是對勞工
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的承諾?馬英九的633?還是到最近勞工假及工時的問題?
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現在國家財政困難這些臺灣有錢的前幾per cent連碰都碰
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不得?金身嗎?
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文章代碼(AID): #1NokH0h- (Salary)
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