[問題] 請病假兩個月的問題(勞健保.離職)

看板Salary (工作職場)作者 (小巴)時間9年前 (2017/05/31 11:58), 9年前編輯推噓5(5017)
留言22則, 8人參與, 最新討論串1/1
我跟公司請病假兩個月 第一個月有領到半薪 第二個月就沒有薪水 想請問 1.第二個月勞健保費用是怎麼算呢?要怎麼繳?一樣公司部分負擔嗎? 2.目前不打算回公司了,要提離職,不知道這樣觀感會不會不好?有正當理由。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 115.82.51.80 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1496203095.A.623.html ※ 編輯: SHIHWEIPTT (115.82.51.80), 05/31/2017 11:58:32

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都要離職了還管啥觀感
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05/31 12:27, , 2F
爽完兩個月就烙跑,大概會有一些人會這樣想
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05/31 12:31, , 3F
雖然我還沒Google,但真心覺得問題一,打關鍵字就有
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05/31 12:36, , 4F
google過了,實在找不到相關資訊,才拜託大家幫忙
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是因公傷病嗎?病假一年30天,半薪 (第二個月都沒上班,
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還想公司幫你付勞健保保費,這我也是醉了)
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支持
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fish6201大你真的醉了吧,我只是想知道計算方式而已,
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哪裡要求公司幫繳?
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05/31 13:40, , 11F
看一下最下面 基本上勞基法中有保障你的是30天的病假
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啊 對不起 是勞保 看成勞退了@@"
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你問的比較接近倒數第二個
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本府判定公司要付你錢 退堂
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依你這句阿~"要怎麼繳?一樣公司部分負擔嗎?"祝您早日康
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樓上,原po的意思在我看來只是想了解照規定的話是要如何
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負擔.好像只有"育嬰"留職停薪的保險費,投保單位不用負
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擔,原po因病的留停...公司正常是要自認倒楣負擔的,再另
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跟你收本人負擔的部份.直接和公司確認幫你退保的時間,
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到底有哪些費用才比較清楚
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06/01 08:42, , 22F
瞭解,謝謝樓上各位大大的解答!
06/01 08:42, 22F
文章代碼(AID): #1PBZzNOZ (Salary)
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