[問題] 沒錄音就沒辦法治老闆嗎?

看板Salary (工作職場)作者 (99)時間8年前 (2018/06/24 23:27), 8年前編輯推噓6(609)
留言15則, 10人參與, 8年前最新討論串1/2 (看更多)
老闆是牙醫師,才開幕半年,待過的員工已經全離職了,目前剩一個努力撐到7月底,但 他只覺得是別人的問題。事情擺爛龜縮,只會推給別人出面處理。 不同的助理跟診時,他常偷偷在背後人身攻擊另一個同事,或者是當面直接講:妳腰粗, 骨架大,胖,醜,瞧不起助理在市場工作的父母,在身心障病人面前問妳要不要嫁給他等 等。(以上都是他對不同的助理)常造謠惹事,到處跟新來的員工、病人、鄰居講離職員 工的壞話。挑撥離間同事之間的感情,但基本上大家都知道他是神經病,不會受他影響。 對助理開黃腔,問妹妹卵子要不要借給他,妳妹妹看起來很好吃,我很猛,很快,前妻胸 部都是我揉大之類噁心的話語。 說看診地區是貧民窟,在這裡生活的全都是窮人,去市場買東西只是施捨他們。強逼洗腦 恐嚇病人做假牙,吼病人,不聽病人講話常要他們閉嘴。看診草率隨便,已經好幾個病人 放話他再也不會來了。逼病人一直回診,最高紀錄一個月有來過9次的。有個案例是:媳 婦陪著有看護的公公來看診,醫生問媳婦說:「妳怎麼不會想離婚?還要照顧他,如果是 我早就離婚了。」 我們不想姑息這樣的人待在從小長大的地方,但事前真的沒想到要錄音,再者他都是突然 講些垃圾話根本來不及。他有請法律顧問,我們怕沒證據去爆料反被他告,但人證至少有 4位可以出面。 不知道大家處理過這樣的事嗎?可以給我們一點意見嗎? 謝謝。 附上群組對話- https://i.imgur.com/pFIOV1z.jpg
-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.247.140.151 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1529854059.A.522.html

06/24 23:30, 8年前 , 1F
你老闆可能真的生病了QQ
06/24 23:30, 1F

06/25 00:13, 8年前 , 2F
QQ
06/25 00:13, 2F

06/25 00:44, 8年前 , 3F
為什麼要跟神經病計較呢?
06/25 00:44, 3F

06/25 00:50, 8年前 , 4F
相信如果不是必要,大家是不會找這種麻煩事做。員工耳
06/25 00:50, 4F

06/25 00:50, 8年前 , 5F
朵已經被他言語強暴過多次,不想姑息
06/25 00:50, 5F

06/25 09:30, 8年前 , 6F
秘錄器
06/25 09:30, 6F

06/25 13:26, 8年前 , 7F
他很明顯有病(真的生病
06/25 13:26, 7F
他覺得自己很正常而且是天菜,我們已經買錄音筆放在還在職的同事身上,希望能錄到他 講垃圾話。 ※ 編輯: siguaaaa (27.247.140.151), 06/25/2018 13:29:55

06/25 13:51, 8年前 , 8F
如果對方已經性騷擾...為什麼還會顧慮那麼多..@@
06/25 13:51, 8F
大家覺得離家近,同事也好相處忍一下就好。但隨著奇葩醫生無理的要求越多,講話越發 難聽。我們覺得這裡根本不能在待下去,會離職都是被他氣走的。

06/25 15:58, 8年前 , 9F
講話難聽的主管真的很可怕
06/25 15:58, 9F

06/25 15:58, 8年前 , 10F
讓你同事也快逃吧
06/25 15:58, 10F

06/25 16:30, 8年前 , 11F
已經性騷擾了欸 可以吉吧
06/25 16:30, 11F
但苦無錄音證據,即使他是在兩人以上公開場合講的,也怕沒確切證據會告不成。所以我 們一直在尋找法律諮商 ※ 編輯: siguaaaa (27.247.140.151), 06/25/2018 18:24:08

06/26 01:15, 8年前 , 12F
互兜證言當然是有效力,但再加上錄音證據更堅強,記得打
06/26 01:15, 12F

06/26 01:15, 8年前 , 13F
成逐字稿再交出去,從法院、性平會、牙醫師公會到勞保局
06/26 01:15, 13F

06/26 01:15, 8年前 , 14F
全部告一遍,讓他吃不完兜著走
06/26 01:15, 14F

06/26 01:16, 8年前 , 15F
法律諮詢各地市區公所跟民代服務處都有,請多加利用
06/26 01:16, 15F
謝謝您提供的建議,昨日已錄到他高薪低報的事,期待日後還有進展。本人昨日被逼到提 前離職但已經達到勞工局規定十天前告知的義務。 奇葩醫生已經放話要扣留薪水以及算 我曠職呢 ※ 編輯: siguaaaa (27.247.140.151), 06/26/2018 02:02:18
文章代碼(AID): #1RBxXhKY (Salary)
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