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[問題] 已離職被告知以前出錯要求賠錢

看板Salary (工作職場)作者 (阿奴)時間7年前 (2018/07/10 12:33), 7年前編輯推噓31(37推 6噓 32→)
留言75則, 52人參與, 7年前最新討論串1/1
大家好： 不好意思請問一下各位前輩，已經離職了一個月了，剛剛老闆娘打給我，告訴我之前我還在職的時候，上架商品，標題跟規格內容打的不一樣，導致客人花比較少的錢 買了比較貴的商品 要我賠償中間的價差 以前來回運費共$2000 加上這筆案件平台認定是重大客訴案件，可能還要罰公司$5000...老闆娘說這些錢都要我自行負擔QQ 小妹是美工人員，任職只有7個月，上個月6月初離職的，推算這上架商品的規格內容物寫錯 是發生在進公司 也就是去年12月的事情 請問各位前輩 > <已經離職了 以前的工作有做錯的地方 一樣照賠給公司嗎？ 我自己是想 我有錯的地方我應該要賠的 可是從12月～6月我人還在公司，老闆娘是不是也需要盡到檢查監督的責任呢？ 謝謝各位的觀看((鞠躬 -- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.173.20 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1531197222.A.E90.html ※ 編輯: color4living (180.217.173.20), 07/10/2018 12:34:30
推
07/10 12:38, 7年前 , 1F
不要理他 你幫他多賺的難道他有分你
07/10 12:38, 1F
推
07/10 12:38, 7年前 , 2F
不理他。他要你賠錢就一定要先去提告。
07/10 12:38, 2F
推
07/10 12:38, 7年前 , 3F
關你什麼事情。當初家中租房子。過了半年房東說馬達壞了。
07/10 12:38, 3F
→
07/10 12:38, 7年前 , 4F
要我們賠5000元。你認為我們該賠嗎。
07/10 12:38, 4F
推
07/10 12:39, 7年前 , 5F
理他咧？叫他拿出證據啊
07/10 12:39, 5F
推
07/10 12:43, 7年前 , 6F
不要理他
07/10 12:43, 6F
→
07/10 12:47, 7年前 , 7F
去問勞工局就好了
07/10 12:47, 7F
→
07/10 12:47, 7年前 , 8F
故意離職前 找你麻煩
07/10 12:47, 8F
推
07/10 12:49, 7年前 , 9F
賠妳娘，法院見
07/10 12:49, 9F
推
07/10 12:52, 7年前 , 10F
有小妹有支持，不要賠！
07/10 12:52, 10F
推
07/10 12:54, 7年前 , 11F
是要賠什麼，也太好笑
07/10 12:54, 11F
推
07/10 12:55, 7年前 , 12F
回說，我們法院見
07/10 12:55, 12F
→
07/10 13:08, 7年前 , 13F
要看怎麼跟老闆協商，因為老闆要告也不是沒可能，主要是
07/10 13:08, 13F
→
07/10 13:08, 7年前 , 14F
已經離職了，這種情況比較少見
07/10 13:08, 14F
→
07/10 13:12, 7年前 , 15F
有錄音或 Email 嗎？記得保留証據 (像我自己用小米，所
07/10 13:12, 15F
→
07/10 13:12, 7年前 , 16F
有來電都會自動錄音
07/10 13:12, 16F
推
07/10 13:14, 7年前 , 17F
這家也真優秀 呵呵
07/10 13:14, 17F
推
07/10 13:18, 7年前 , 18F
要告誰都可以告 能不能贏的問題
07/10 13:18, 18F
推
07/10 13:49, 7年前 , 19F
公司的風險要員工承擔 那他當老闆這麼爽
07/10 13:49, 19F
→
07/10 13:50, 7年前 , 20F
員工工作的成果是公司所有，責任跟損害也是
07/10 13:50, 20F
推
07/10 13:57, 7年前 , 21F
客人花比較少的錢 買了比較貴的商品 然後還客訴!?
07/10 13:57, 21F
推
07/10 14:11, 7年前 , 22F
直接不鳥他，他要告去告！記得你可以找法扶資訊相
07/10 14:11, 22F
→
07/10 14:11, 7年前 , 23F
關問題...
07/10 14:11, 23F
推
07/10 14:19, 7年前 , 24F
不要理她，如果她真要追究請她走正式法律流程
07/10 14:19, 24F
推
07/10 14:31, 7年前 , 25F
都離職了，不要理他
07/10 14:31, 25F
→
07/10 14:32, 7年前 , 26F
哪家公司阿 真恐怖
07/10 14:32, 26F
噓
07/10 14:46, 7年前 , 27F
> <
07/10 14:46, 27F
推
07/10 15:24, 7年前 , 28F
公司必須舉證是你在職期間造成公司的損失,不是用說的就算
07/10 15:24, 28F
推
07/10 15:34, 7年前 , 29F
就算現在做錯 你也不用賠 直接勞工局吧
07/10 15:34, 29F
→
07/10 15:46, 7年前 , 30F
想知道哪家........好扯啊.....
07/10 15:46, 30F
推
07/10 16:20, 7年前 , 31F
這也太離譜…重點是七千都付不起，當老闆是不是有點多
07/10 16:20, 31F
→
07/10 16:20, 7年前 , 32F
餘…
07/10 16:20, 32F
→
07/10 16:21, 7年前 , 33F
美工還要負責上架? 笑死我了...
07/10 16:21, 33F
推
07/10 16:37, 7年前 , 34F
運費如果實支實付2000元 我就認了
07/10 16:37, 34F
→
07/10 16:38, 7年前 , 35F
客訴5000元 人都不在公司了 還要扣什麼鳥
07/10 16:38, 35F
→
07/10 16:39, 7年前 , 36F
這5000是公司自己要賺的黑心錢吧
07/10 16:39, 36F
→
07/10 16:40, 7年前 , 37F
7000元也要跟前員工計較 第一次看到這麼小氣的公司
07/10 16:40, 37F
→
07/10 16:41, 7年前 , 38F
主管本來就要付監督責任 都推給妳也太無言
07/10 16:41, 38F
推
07/10 16:47, 7年前 , 39F
等他告
07/10 16:47, 39F
推
07/10 16:48, 7年前 , 40F
客人花比較少的錢 買了比較貴的商品 然後重大客訴???????
07/10 16:48, 40F
推
07/10 16:53, 7年前 , 41F
扣這5000元是要入公司的其他收入 還是老闆娘週末的加菜金
07/10 16:53, 41F
推
07/10 17:02, 7年前 , 42F
當然是不要理他啊 不要傻傻被騙了
07/10 17:02, 42F
推
07/10 17:41, 7年前 , 43F
不合理吧
07/10 17:41, 43F
推
07/10 18:03, 7年前 , 44F
同理，老闆多賺錢有分你嗎？
07/10 18:03, 44F
→
07/10 18:05, 7年前 , 45F
不理他。營業風險要員工擔，有這麼爽的？
07/10 18:05, 45F
推
07/10 18:24, 7年前 , 46F
那要老闆幹嘛 丟給離職的人也太難看了吧...
07/10 18:24, 46F
推
07/10 18:30, 7年前 , 47F
那間阿
07/10 18:30, 47F
噓
07/10 18:34, 7年前 , 48F
Ice大突破盲點，用點腦啊客人賺翻還會客訴？
07/10 18:34, 48F
推
07/10 18:59, 7年前 , 49F
別傻傻的被呼嚨啊 不用理牠啦
07/10 18:59, 49F
噓
07/10 19:22, 7年前 , 50F
就算真的是你的錯也不用賠錢！
07/10 19:22, 50F
推
07/10 19:38, 7年前 , 51F
美工要負責上架?
07/10 19:38, 51F
→
07/10 19:38, 7年前 , 52F
既然要你上架公司就該承擔風險
07/10 19:38, 52F
→
07/10 19:39, 7年前 , 53F
扣薪只能扣獎金
07/10 19:39, 53F
→
07/10 19:39, 7年前 , 54F
不能扣超過本薪。。。
07/10 19:39, 54F
噓
07/10 20:57, 7年前 , 55F
千萬 不要理他 有種就請他告你 我看他要怎樣XDDD
07/10 20:57, 55F
推
07/10 21:24, 7年前 , 56F
薪水如果已經領了就不用理他
07/10 21:24, 56F
噓
07/10 22:43, 7年前 , 57F
不能扣薪 謝謝 要扣薪或強執 請他拿證據提告
07/10 22:43, 57F
噓
07/11 01:19, 7年前 , 58F
不合理
07/11 01:19, 58F
→
07/11 11:26, 7年前 , 59F
不用理他 告人要先花好幾萬
07/11 11:26, 59F
推
07/11 13:28, 7年前 , 60F
不能扣喔，妳離職一個多月，薪水應該也領了，無須理
07/11 13:28, 60F
→
07/11 13:28, 7年前 , 61F
會，我們製造業來新人，一個月搞出14件客訴，然到要
07/11 13:28, 61F
→
07/11 13:28, 7年前 , 62F
她賠嗎，有張單一虧10萬，新人做3個月才夠賠，只有
07/11 13:28, 62F
→
07/11 13:28, 7年前 , 63F
請她走人而已
07/11 13:28, 63F
推
07/11 20:12, 7年前 , 64F
就算在職中也不能扣本薪 更何況都離職了 沒在盤點的？
07/11 20:12, 64F
推
07/12 02:24, 7年前 , 65F
客人花比較少的錢買到貴的東西，為什麼會客訴....
07/12 02:24, 65F
→
07/12 02:24, 7年前 , 66F
是你們公司硬要客人給足夠的錢嗎? 這被罰5000不能怪你吧
07/12 02:24, 66F
→
07/12 02:25, 7年前 , 67F
是公司不太會處理，一般只有賣出少量的話，頂多就吞下去
07/12 02:25, 67F
→
07/12 02:25, 7年前 , 68F
另外不得擅自扣薪，賠也要看法院判賠多少，不是他說了算
07/12 02:25, 68F
推
07/12 12:46, 7年前 , 69F
他是主管，難道沒有責任？
07/12 12:46, 69F
→
07/12 18:14, 7年前 , 70F
不用理，叫他結算薪資後去告，敢扣薪就換你告他
07/12 18:14, 70F
→
07/12 18:16, 7年前 , 71F
我經常告訴下屬你獲得的授權沒大到會搞倒公司，有問題不用
07/12 18:16, 71F
→
07/12 18:16, 7年前 , 72F
隱暪立刻提出來解決
07/12 18:16, 72F
推
07/12 20:51, 7年前 , 73F
叫他滾
07/12 20:51, 73F
→
07/13 00:17, 7年前 , 74F
賠妳媽
07/13 00:17, 74F
推
07/13 11:36, 7年前 , 75F
不能扣喔 :)
07/13 11:36, 75F
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