[問題] 在到職日前一個月提離職

看板Salary (工作職場)作者 (haha)時間7年前 (2018/07/22 08:39), 7年前編輯推噓14(15126)
留言42則, 14人參與, 7年前最新討論串1/1
各位版上的大大 您好 請教一個問題 我在2015/8/25 到職 但因最近找到新的工作 想在今年的9月初到新公司 如果我在7/25後提離職 (因要提前一個月跟主管說) 並將離職日訂在8/31 這樣我還是可以拿到年假嗎?(我們公司是用到職日給年假) 反之如果我在7/25前提離職 並將離職日訂在8/24號..這樣應該也就沒年假了吧? 謝謝大大們 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.235.65 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1532219941.A.916.html

07/22 08:54, 7年前 , 1F
放心,你一提,公司馬上叫你走
07/22 08:54, 1F

07/22 09:00, 7年前 , 2F
我前公司會讓員工全部放完再走,包括例休、補休、特休
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07/22 09:00, 7年前 , 3F
,所以很多人提完離職都出國玩去了
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07/22 09:10, 7年前 , 4F
先摸清楚公司是不是像1F說的那樣
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07/22 09:19, 7年前 , 5F
這樣乾脆就不要去了吧,難道你打算一上班就請年假然後領一
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07/22 09:19, 7年前 , 6F
個星期的薪水?
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07/22 09:21, 7年前 , 7F
樓上看錯了
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07/22 09:22, 7年前 , 8F
打錯 去(x) 請(o)
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07/22 09:24, 7年前 , 9F
你這樣等於就是要凹原本公司的一星期薪水,要記得沒有規定
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07/22 09:24, 7年前 , 10F
老闆一定要準你特休
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07/22 09:57, 7年前 , 11F
有年假
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07/22 10:04, 7年前 , 12F
年假本來就是看你任職一定時間才有的限定獎勵,哪算凹
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07/22 10:04, 7年前 , 13F
就跟年終一樣,為啥領完年終就走/放完年假就走就在
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07/22 10:05, 7年前 , 14F
那邊說凹,那麼怕凹,是不是乾脆別做生意了
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會凹的客人更多,更可怕
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07/22 10:27, 7年前 , 16F
8/25就享有年假,在離職前沒休完要補未休假獎金給您
07/22 10:27, 16F

07/22 10:33, 7年前 , 17F
可以,我就是,最近也是到職日離職
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07/22 11:16, 7年前 , 18F
有些公司年假會按離職比例扣掉喔
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07/22 12:12, 7年前 , 19F
其實九月才到職,你做滿到七月底再提,也不遲啊,到時
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07/22 12:12, 7年前 , 20F
再把特休休光光吧!
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07/22 12:40, 7年前 , 21F
特休周年制 8/25後即有14天特休 未休完折現
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07/22 12:46, 7年前 , 22F
工作1年以上3年未滿者,於20日前預告之
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07/22 12:47, 7年前 , 23F
預告期間若要求勞工提前離職 等同資遣
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07/22 13:02, 7年前 , 24F
做滿一天可領日薪、做滿一個月領月薪、做到農曆年可領
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07/22 13:02, 7年前 , 25F
年終、做滿一年有七天特休,依照yudofu的邏輯,如果你
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07/22 13:03, 7年前 , 26F
要離職以上統統不可以領也不可以放,不然你就是在凹公
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07/22 13:03, 7年前 , 27F
司!!!
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07/22 13:41, 7年前 , 28F
基本上特休是獎勵你去年整年的辛苦,本來就是要做到到職
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07/22 13:41, 7年前 , 29F
日然後放特休,這是你的權益。像我已經在目前公司七年了,
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07/22 13:41, 7年前 , 30F
本來離職公司就該把前一年特休算給你啊。
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07/22 13:44, 7年前 , 31F
我們公司也是到職日起算。你愛在第一天就休完還是快到期才
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07/22 13:44, 7年前 , 32F
休都是你的自由,所以離職時本來就可以都清算完畢
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07/22 14:50, 7年前 , 33F
特別休假排定權早在106年起就改由勞工決定了
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07/22 14:50, 7年前 , 34F
還沒規定勒 8樓在搞笑?
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07/22 15:08, 7年前 , 35F
雇主唯一能不准你假的方式只有依勞基法40條的「突發事件」來
07/22 15:08, 35F

07/22 15:08, 7年前 , 36F
說你突襲排假,但你提早一個月排假應該不至於可以用這條
07/22 15:08, 36F
謝謝大大們,那如果我下星期的任一天去跟老闆提離職說 我要8/31離職 但我很怕老闆說不行 你要8/24離職..這樣我就拿不到假了 想說可以換個錢.. 離職日是我自己可以決定的嗎? 還是一定公司決定呢? 謝謝 ※ 編輯: Mickey007 (180.217.235.65), 07/22/2018 15:38:29

07/22 16:21, 7年前 , 37F
7/25提還不到3年,預告日是20天
07/22 16:21, 37F

07/22 16:49, 7年前 , 38F
建議八月底再題離職
07/22 16:49, 38F

07/22 17:35, 7年前 , 39F
建議8/5後提離職 並符合20日前預告 可自訂離職日
07/22 17:35, 39F

07/22 17:38, 7年前 , 40F
沒符合預告雖無罰則 但公司有權提出損害賠償
07/22 17:38, 40F

07/22 20:02, 7年前 , 41F
提損壞賠償通常公司要負責舉證啦,如果只是基層就不用擔
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07/22 20:02, 7年前 , 42F
心啦
07/22 20:02, 42F
文章代碼(AID): #1RKz8baM (Salary)
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