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[問題] 這種考核是常態嗎？

看板Salary (工作職場)作者時間7年前 (2018/10/08 20:45), 7年前編輯推噓3(3推 0噓 5→)
留言8則, 5人參與, 7年前最新討論串1/1
有制度部門劃分清楚的公司有考核很正常 但我發現我公司除了訂KPI 每三個月還有"自評、評其他同事、評主管、評客戶的考核'@@(上網作業)(當然客人那也 要給滿意度調查填寫) 請問" "這種考核在部分劃分清楚有制度的公司是常態嗎？ 評分評那麼細，中午跟主管同桌吃飯聊天都要陪笑聽他炫耀真是很想吐.....好處是整間 公司做到老鳥或平常跟部門間互動都有一定禮節，不敢太囂張 但一直知道會被打分數的感覺也太彆扭了吧… 有公司也這樣嗎？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 210.209.208.223 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1539002745.A.8AF.html ※ 編輯: empresscute (210.209.208.223), 10/08/2018 20:50:28
推
10/08 20:57, 7年前 , 1F
360度
10/08 20:57, 1F
推
10/08 20:59, 7年前 , 2F
請參考中國芝麻信用評分制度
10/08 20:59, 2F
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10/08 20:59, 7年前 , 3F
以後你在公司挖個鼻孔伸個懶腰 多喵一眼 都會被扣分
10/08 20:59, 3F
最痛苦是電話被奧客洗臉，還想到客戶要寫滿意度調查，很想生氣，但還有兩階主管在當 下聽你講電話列入評分 ※ 編輯: empresscute (210.209.208.223), 10/08/2018 21:02:44
推
10/08 22:55, 7年前 , 4F
聽起來考核是很多面向的，google也是這樣子作
10/08 22:55, 4F
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10/08 22:56, 7年前 , 5F
你是希望只有你老闆能考核你，還是你也可以評你老闆公不公平?
10/08 22:56, 5F
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10/08 23:33, 7年前 , 6F
360度正常。不過每3個月就來一次真的就罕見了。
10/08 23:33, 6F
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10/09 14:30, 7年前 , 7F
你公司比較不信任員工吧 還以為是你們在演日劇派遣女王
10/09 14:30, 7F
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10/09 14:30, 7年前 , 8F
三個月就要來一次是否能續約
10/09 14:30, 8F
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