Re: [問題] 有當過兵的職場比較耐操嗎？
其實有。
我當兵的單位是輪三班的，常常都睡不飽，要24小時待命，出事就要換裝衝出去，學長
學弟制、87長官也少不了。
後來退伍第一份工作也是輪班+學長學弟制。可是適應的滿好的，因為比起軍中我覺得好
太多了。
那時候有些沒當過兵的同事就滿不習慣：憑什麼要對先進公司的人畢恭畢敬？憑什麼看
到主管要問好？一直輪班心很累。他們這些想法不斷發酵，所以離職率頗高。
雖然後來我也離職了，但不是因為受不了，是規劃出國留學，直到現在我還是很懷念人生
第一家公司，因為那是我真的喜歡做的事。
我現在在美商，文化整個不一樣，不用再學長好、學姊好，看到主管要不要打招呼也是看
你，有意見還可以直接說出來。但我不會覺得理所當然就趾高氣昂，我一位同事覺得這些
都是應該的，對主管跟同事態度不是很好，所以受訓期間就被淘汰了。（說團隊合方面可
能有問題）
當兵當然是一段很不爽的日子，每天都覺得我到底欠國家多少要被抓進去當奴隸，可是對
職場一開始的適應確實有幫助，不管你要說是奴還是變得能調整自己。
分享一下自己的想法，就這樣啦。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.9.84.136 (臺灣)
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※ 編輯: xvited945 (101.9.84.136 臺灣), 08/01/2019 09:18:52
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看公司吧
我待過的公司都不是你說的這樣
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能適應跟奴我覺得是兩回事
不合理的要求我從來沒有接受
記得有一次被外單位陷害而背黑鍋
我回到辦公室見到主管第一句話就是：「我沒有錯為什麼要寫報告？」
當兵的時候，我也曾寫了一些意見到高層反應他們不合理懲處我們單位的一位上士
但是，我自己對於不同環境的適應力應該是不錯
到目前為止待過的公司
主管都還滿喜歡跟照顧我的
※ 編輯: xvited945 (180.204.8.48 臺灣), 08/01/2019 16:39:55
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