[問題] 過了試用期未給獎金與保障年薪已刪文

看板Salary (工作職場)作者 (God & Lucifer)時間6年前 (2020/01/04 03:04), 編輯推噓-4(049)
留言13則, 9人參與, 6年前最新討論串1/1
換工作半年已過90天試用期,但年底卻沒領到保障年薪與獎金。 原因為延長試用期,但合約簽了公司有盈餘過90天試用期若工作無過失因應發放, 財務報表是有盈餘大部分同時都有拿到獎金,各方面都可以舉證。 也從無說我工作過失,只因直屬主管不喜歡我? 加上同事於其他主管目前是肯定我的工作成果。 請問該提告或如何應對? 這種主管不打算待了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.133.105.149 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1578078267.A.715.html

01/04 03:41, 6年前 , 1F
還沒過年就在討年終?盈餘也是會計師簽完才算數
01/04 03:41, 1F

01/04 08:03, 6年前 , 2F
公司發放的時間你不會自己去了解?
01/04 08:03, 2F

01/04 08:20, 6年前 , 3F
所以你的問題在哪裡?
01/04 08:20, 3F

01/04 08:21, 6年前 , 4F
看起來你已經知道要怎麼走了啊,會不會是你表達能力不
01/04 08:21, 4F

01/04 08:21, 6年前 , 5F
好主管看你不順眼啊?
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01/04 10:46, 6年前 , 6F
你先去找上市櫃公司新聞看哪間已經發佈108年度財報還有
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01/04 10:46, 6年前 , 7F
盈餘數字再來討論,什麼都不知道就要提告應對??
01/04 10:46, 7F

01/04 11:14, 6年前 , 8F
老套路了 騙人進來都是先這樣 所以當初白紙黑字要先打好
01/04 11:14, 8F

01/04 11:14, 6年前 , 9F
在聘書
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01/04 15:34, 6年前 , 10F
勞基法沒有試用期,一切照勞基法走
01/04 15:34, 10F

01/04 18:22, 6年前 , 11F
其實看不太懂你想講什麼
01/04 18:22, 11F

01/04 21:09, 6年前 , 12F
一個人有沒有問題從一篇文就看的出來
01/04 21:09, 12F

01/05 19:33, 6年前 , 13F
老闆好難當
01/05 19:33, 13F
文章代碼(AID): #1U3v0xSL (Salary)
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