[問題] 請問這樣能拿資遣費嗎？
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最近老闆以業績受疫情影響，要求大家薪水跟上班時間減半，只剩下一萬多……我
實在沒辦法接受，想說也做五年了就離職吧，可是都這個時間了才通知，也沒有給我們提
早準備的時間，這樣不知道能不能要求資遣費？
如果沒有提出要求的話老闆肯定不會給，想知道有沒有人有類似的經驗可以給點建議？
現在這種時候工作難找啊QQ…
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.77.120.162 (臺灣)
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這之間還有很多原因，第一個我們公司業務跟疫情無關，根本沒有因為肺炎受影響，純粹
只是老闆的問題，所以我和同事都無法接受，只想走人再說，繼續待著拿半薪只是在羞辱
員工而已。
※ 編輯: sorayo (122.254.34.245 臺灣), 03/09/2020 20:12:13
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老實講我們就是醫療產品業啦……額其實我就是想問這樣能不能要資遣費而已這個不重要
，去查勞基法也有一些模糊地帶不是很能解釋現在的情況
※ 編輯: sorayo (122.254.34.245 臺灣), 03/09/2020 20:22:48
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