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[問題] 有前輩開過勞資糾紛調解會嗎..

看板Salary (工作職場)作者 (佑，是這個yo)時間6年前 (2020/05/12 22:27), 6年前編輯推噓10(10推 0噓 39→)
留言49則, 10人參與, 6年前最新討論串1/1
05.13 18:57 更新，已解決 各位前輩好，小弟是今年初剛退伍的新鮮人。 以下想問的事可能會有點長或是冗詞太多，再請多多包涵。 我在三月初找到第一份工作，是一間小公司，當初3/4報到，當天沒有填寫任何人事表或 繳交任何相關資料，後來因第一次發薪就被拖，加上因為很多事和面試時說的不一樣，因 此決定離職。 離職是在4/6(週一)提的，當天下午主管就說我可以東西收一收先離開了，順道一提，我 們公司固定每月五號發薪，要走之前公司向我要身份證影本及存摺影本，說是要匯薪資及 "保勞健保"用的，聽到這邊我就覺得很奇怪所以有問， 我：請問正常不是都報到第一天就會保嗎？那我上個月是不是就都沒勞保？ 主管：對啊所以要幫你補保一個月，才跟你要身份證影本啊。 我就傻傻的給了說好，因為第一份工作對勞基法不熟所以事後才知道根本沒有回保這種事 .. 於是三月薪水也拖到發薪日兩週後才收到，並且薪資單上被扣了勞健保費。 時間跳到上週5/5，應該要領到4/1-4-5的薪水，問了之後說因為會計晚處理，所以那週禮 拜日結束前會匯給我，一直等到週日我都沒收到錢於是又問一次，直接被已讀不回到今天 早上，我覺得很扯所以順手拿自然人憑證查了一下勞保紀錄，發現前公司在4/14當天投保 當天退出，也就是說保一天不到，我那個月根本沒有保勞保計算年資.. 因為最近自己有點狀況所以即使不多大概5000元的錢對我來說也很重要，於是去勞保局詢 問可以怎麼做，勞保局請我直接檢舉，檢舉完後才告訴我，這邊只能做檢舉，有關我的權 益部份(薪水或勞保)要到勞工局申訴才有辦法追回 QQ 於是又跑到勞工局把情況說一遍，受理的哥哥也覺得很扯直接幫我做申訴，資料都填完後 就叫我等開調解委員會的通知，追回四月那五天的薪資和被多扣的勞健保費，回家以後又 想很久不想鬧大事情，於是私訊給前主管表示這週給我薪水就當沒事，先附圖： https://i.imgur.com/isTgwYo.jpg
今天勞工局哥哥跟我說，我是用月薪記的，所以沒有做滿月的話，就是含六日用月薪按天 數比例算，我的底薪是26000，所以四月薪水我是這樣算：26000/30*5=4333(若我有算錯 麻煩糾正我)，但主管貼給我的薪資條只有2700，代表把我用時薪制的記，六日兩天不想 讓我算進去.. 加上三月被扣掉的勞健保費588，因此我該追回4921元。 另外，因為我任職未滿三個月，所以我可以當天提隔天走，這應該沒錯吧 QQ? 現在對方也說要直接開調解會，但這是我第一份工作也沒因為這種事開過調解會，加上我 只能一個人去找不到懂一點的人陪，有點緊張，又很怕到時候調解不成會不會鬧上法院， 因為不想讓家人知道擔心所以不希望寄任何東西回家..(我是南部人在新北租屋) 因此想問看看有沒有類似經驗的大大可以給一些建議或是有什麼要注意的 :( 謝謝 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.14.225 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1589293664.A.E87.html
推
05/12 22:47, 6年前 , 1F
你可以去新北市政府那邊問問有勞資糾紛的律師可以免費諮
05/12 22:47, 1F
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05/12 22:47, 6年前 , 2F
詢 檢舉還是可以繼續 他會被罰錢 若是調解不成確實會要
05/12 22:47, 2F
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05/12 22:47, 6年前 , 3F
提告 若有需要可以問法扶是否有符合輔助資格 我之前的經
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05/12 22:47, 6年前 , 4F
驗是雇主拖欠提告後才解決 後來雇主還錢和解
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05/12 22:48, 6年前 , 5F
不過最重要的建議是 你要先找工作有收入 打官司也是要成
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05/12 22:48, 6年前 , 6F
本的 若是你計算之後不划算 檢舉完讓他被罰錢就繼續過自
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05/12 22:48, 6年前 , 7F
己的人生吧
05/12 22:48, 7F
了解，謝謝大大，因為我也很排斥走到法院這步，畢竟我覺得這小事情不必要搞成這樣， 我也沒有什麼多餘的錢去打官司..
推
05/12 22:48, 6年前 , 8F
所以他是算你4/1，4/2，4/6三天？ 到職三個月內本來就可以
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05/12 22:48, 6年前 , 9F
馬上找，什麼曠職是唬你的
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05/12 22:53, 6年前 , 10F
我還以為3/4到4/4號就算滿月了，怎麼還是用未滿月的算法
05/12 22:53, 10F
我也以為這樣算滿月，但因為是月薪制，所以三月好像是未做滿月沒錯，四月薪水他應該 是算那三天沒錯，但今天我問勞工局說假日也算，不過那週有清明連假，所以我也不知道 可不可以算.. ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/12/2020 22:58:09
推
05/12 23:01, 6年前 , 11F
是月薪制放過年也算 清明當然是算 調解會可以去 但你要想
05/12 23:01, 11F
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05/12 23:01, 6年前 , 12F
想結果可能是當下和解（可以試試看遇到比較兇的調解委員
05/12 23:01, 12F
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05/12 23:01, 6年前 , 13F
他會不會軟） 或是上法院（你不想） 所以不要有太高的期
05/12 23:01, 13F
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05/12 23:01, 6年前 , 14F
待 你一定可以做的是檢舉第一天沒有保勞健保 然後去關心
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05/12 23:01, 6年前 , 15F
結果
05/12 23:01, 15F
了解，第一天沒有保勞保這個我今天已經在勞保局檢舉了，薪水的部分因為目前我的狀況 差這2000多對我來說蠻重要的，加上他們一直發生類似的事加上處理態度一直很坑員工， 所以我才想追回來看看 QQ ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/12/2020 23:06:32
推
05/12 23:06, 6年前 , 16F
剛出社會利用這個機會去瞭解勞基法等等法規 未來才不會被
05/12 23:06, 16F
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05/12 23:06, 6年前 , 17F
無良老闆唬 雖然跟本案無關 但是以後不管去到什麼公司
05/12 23:06, 17F
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05/12 23:06, 6年前 , 18F
有合約要認真看合約、聘書自己保留好、確定有保勞健保、
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05/12 23:06, 6年前 , 19F
若是跟公司有不愉快就要開始收集上下班打卡紀錄以防萬一
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05/12 23:06, 6年前 , 20F
、即使工作穩定也每半年更新自己履歷保持隨時可走的準備
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05/12 23:08, 6年前 , 21F
還有 若不是自己不想做 絕對不要輕易自願離職 一定要拿
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05/12 23:08, 6年前 , 22F
到非自願離職 祝福你可以拿回你要的
05/12 23:08, 22F
嗯嗯！我也是藉由這次才認真看過很多法條.. 離職前也有做點蒐證了，以後會記住，謝 謝大大 QQ ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/12/2020 23:13:58
推
05/12 23:49, 6年前 , 23F
你3/4報到不足月，所以3月薪領到的是26k/31*28=23,483
05/12 23:49, 23F
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05/12 23:49, 6年前 , 24F
.3元；4/6提離職，依照你下班時間補給你，也就是4/1~4
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05/12 23:49, 6年前 , 25F
/5是26k/30*5=4,333.3，時薪108.3是你4/6打下班卡的薪
05/12 23:49, 25F
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05/12 23:49, 6年前 , 26F
資
05/12 23:49, 26F
推
05/12 23:53, 6年前 , 27F
未滿3個月你當下提，隔天其實就可以不用進公司，至於
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05/12 23:53, 6年前 , 28F
告不告這個問題是時間成本和感覺問題，對方如果很有
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05/12 23:53, 6年前 , 29F
誠意，基本上都不會告，會告通常是對方踩很硬的慣老
05/12 23:53, 29F
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05/12 23:53, 6年前 , 30F
闆，真的他媽欠告才會走法院。
05/12 23:53, 30F
感謝大大詳細回覆！薪資部份我就是這樣算的，不曉得有沒有算錯 QQ 其實我連調解會 基本上都是希望可以免就免的，但前公司的態度就是這樣，我實在不知道怎麼辦只能照常 申訴 ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/13/2020 00:03:30
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05/13 00:23, 6年前 , 31F
不要怕麻煩 這樣只會姑息養奸
05/13 00:23, 31F
嗯嗯，希望可以讓他們以後更尊重勞工 QQ ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/13/2020 00:25:15
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05/13 01:28, 6年前 , 32F
第一勞保沒有保除了影響勞保年資，還有會沒有勞退金提
05/13 01:28, 32F
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05/13 01:28, 6年前 , 33F
撥，影響後面勞退權益。第二四月薪資計算沒錯，但真要
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05/13 01:28, 6年前 , 34F
說應該是4/6當天薪資也該給付，因為你不是4/5離開，你
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05/13 01:28, 6年前 , 35F
是4/6下午離開(這就要看幾點計算)，但這部分看你要不要
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05/13 01:28, 6年前 , 36F
索取。第三他們多扣的勞健保費都應該要還你，不然就是
05/13 01:28, 36F
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05/13 01:28, 6年前 , 37F
犯了薪資那一條，更甚可以去勞保局申訴，讓他們發文去
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05/13 01:28, 6年前 , 38F
那家公司做稽查，因為很明顯他們都沒有照勞保條例跟勞
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05/13 01:28, 6年前 , 39F
基法再施行。
05/13 01:28, 39F
嗯嗯，因為很怕自己也算錯到時候站不住腳，4/6那天只有半天想說就算了，不要讓他們 再有機會ㄠ，謝謝大大！
推
05/13 03:47, 6年前 , 40F
爆地點 不然能陪你去
05/13 03:47, 40F
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05/13 03:48, 6年前 , 41F
這種穩贏 別怕
05/13 03:48, 41F
那我就放心多了 QQ 只是我怕自己一個人去不妥很緊張，所以還在找看看有沒有腦袋比 我清楚的朋友陪我去 嗚 ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/13/2020 08:07:30 ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/13/2020 08:08:00
推
05/13 09:24, 6年前 , 42F
我比較好奇的是，26000扣掉房租只剩....，比回南部住
05/13 09:24, 42F
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05/13 09:24, 6年前 , 43F
老家做加油員的工作還要難過吧？
05/13 09:24, 43F
因為是業務職，所以主要還是靠獎金，不好意思沒說清楚 QQ ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/13/2020 09:29:46
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05/13 11:03, 6年前 , 44F
我有 自己上戰場 要回一堆錢
05/13 11:03, 44F
前輩也是類似情況嗎 :0 ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/13/2020 11:12:49
推
05/13 12:54, 6年前 , 45F
鼓起勇氣上法院，老實說，老闆比你更怕上法院
05/13 12:54, 45F
推
05/13 13:33, 6年前 , 46F
把相關的法條、他的違法事項、你的訴求、蒐集的證據
05/13 13:33, 46F
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05/13 13:33, 6年前 , 47F
全部印出來，帶著去調解，資方可能會出動兩三個人，
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05/13 13:33, 6年前 , 48F
不要被他們的陣仗嚇到，堅定自己的訴求就可以，這個
05/13 13:33, 48F
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05/13 13:33, 6年前 , 49F
穩贏
05/13 13:33, 49F
剛剛在下班前收到資方把該給的薪資都匯還我了，應該是另外一個比較懂勞基法的主管會 怕，所以請會計趕快把錢還我，所以我也不追究明天會取消調解會，但是針對對方沒有保 勞保這個我一樣檢舉沒撤回，希望慣老闆少一個是一個 >< 非常謝謝昨天開始協助我的前輩們，第一份工作就遇到這種狀況其實很慌，也學到很多處 理方法，再次謝謝大家 >< ※ 編輯: yogenious (223.137.14.225 臺灣), 05/13/2020 19:01:35
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