Re: [心得] 渾渾噩噩的工作，最後還是該還的

看板Salary (工作職場)作者kurapica1021 (疾風之狼)時間3年前 (2020/12/06 21:27)推噓5(5推 0噓 6→)

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※ 引述《bgyiyi1996nn (yiyi)》之銘言： : (朋友沒有PTT 帳號以下為代po） : 目前在一家傳產工作擔任類似行政助理的工作 : 是畢業之後的第一份工作 : 目前待了兩年左右的時間 : 薪水實領25k左右 : 公司福利什麼的都不太好 : 也很不喜歡工作內容、產業等 : 一開始進去就心裡覺得工作真的很沒發展性 : 想著之後要一邊準備考試所以做簡單的工作就好 : 所以就繼續龜在這份工作 : 當然心態不好的我也沒有確實唸書考試就更不用說考得到了 : 工作的部分也就只是有做就好心態很不積極 : 到後來一心想著想要離職不能廢下去 : 但是卻因為已經安逸了太久 : 踏不出舒適圈中間去面試一兩間公司也沒有上 : 就繼續待著 : 就在最近 : 半年前公司在改朝換代 : 換年輕的掌權 : 好像很積極的想要整頓公司 : 而一直渾渾噩噩的我就被盯上了 : 被盯上了之後我還不自知沒有表現積極的樣子 : 直到最近被主管面談 : 他們表示說老闆覺得我是冗員要把我調到作業員 : 雖然我的主管也覺得我很不積極 : 但是因為他們認為我還年輕 : 所以就想要老闆再給我機會，只是我要換地方工作不能在原本的辦公室，然後列入觀察 : 名單 : 目前的心情： : 我現在真的才知道出社會是殘酷的，很深刻的反省自己...也認為自己完全活該 : 也覺得還好在我24歲的時候被告知自己的重大缺失，而不是一把年紀才知道自己的無能 : 把這件事情告訴男友之後，他認為我的工作態度有很大的問題要改進，但是這份工作也要 : 離職不要待了，因為已經被老闆貼標籤，之後做任何事情都會被放大檢視 : 再加上公司也不是很好（譬如：加班無加班費、特休休不完不能換錢也不能延休、傳統產 : 業發展性不佳、公司組織政策一直更動、我待的部門很邊緣弱勢） : 認為應該換其他工作重新開始（以積極的態度） : 後來跟年紀大的同事聊這件事 : 他認為說我的問題並不是換工作就可以解決，我可能換工作還是會有一樣的問題產生，而 : 且在處境很差的時候離職給別人留下的是壞印象 : 覺得我要留下來改變自己的工作態度、工作的方式跟積極程度，給人留下好的印象再離職 : 比較好 : 地球是圓的，以後可能都還會遇到，也許你已經改變了，可是別人還是會用既有的印象認 : 定你這個人 : 所以想問大家的意見？ : 1.要留下壞的印象離職，換新的工作 : 2.還是繼續留下來扭轉印象，可是未必扭轉得成功呢? : 先謝謝大家建議 : 如果大家要罵我也沒關係QQ : 我完全虛心接受 1.心態一定要改，至少把手邊的工作都要做到了解，且願意花一點時間幫忙別人換取好感 (優先是主管，再來是資深的前輩) 2.留下來沒意義，妳覺得妳的職缺是很重要的嗎? NO~妳就是雙免洗筷，行政助理可替換性太高，妳可以輕易地取代別人，別人也可以輕易地取代妳，加上原本的公司待遇與福利都不好，妳繼續留著的原因為何?我是覺得沒有必要妳必須要加倍努力才能扭轉別人對妳的印象，妳打算多加多少免費的班? 與其花加倍的時間去處理這一塊，還不如重新開始找一間體制好一點的公司認真的努力打拼，其效率都比去扭轉別人的既定形象來的有用。 3.利用過年後的轉職潮，反正不管轉身的漂不漂亮，下一個面試都能說，覺得在前一間公司發展性受限，待遇也不如預期，或是說現在公司體制調整，把原本行政助理的職缺調整成作業員，與我目前規劃的發展藍圖有出落，故尋找更適合我的公司，我相信下一間公司人資也比較能夠接受，行政助理只要打扮好一點，辦公室軟體會用，去學一點一點ISO的概念，懂什麼叫程序書，知道怎麼改版，妳還能轉職當文管，待遇也會比行政助理好許多妳目前最需要修正的是心態然後過年後提離職，相信我，妳沒有那麼難找工作 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.225.84 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1607261222.A.248.html