[問題] 第二關面試的面試官是總經理

看板Salary (工作職場)作者 (寒冬)時間5小時前 (2024/10/17 16:22), 編輯推噓4(4014)
留言18則, 7人參與, 1小時前最新討論串1/1
小弟上禮拜參加了一場面試 面試的時候滿順利的 過程中還遇到了傳說中的壓力測試 面試官從我的回答中來反問 例如為何你提供出去的資料客戶要相信等等 不過最後面試官(用人主管)表明我的經歷豐富 是他們想找的人 並且提到會有第二關和總經理的面試 但因為總經理很忙 過往最久可能等一個月後才會安排第二次面試 結果大概2個工作天就收到了通知第二關和總經理的面試時間!! 人資前一天才跟我說他正在和秘書確認時間 請我等等 安排有點出乎意料的快 代表是好消息嗎? 公司算是大型的上市公司 所以有點嚇到不是應徵主管職位還要勞駕總經理 想問問版上有經驗的大家 和總經理面試需要注意些什麼? 可以問什麼問題才可以更加分呢? 我對這份工作有額外的想法也可以提出分享嗎?不過如果對面沒問我想法的話我該什麼時候提出? 再麻煩大家幫幫我了!謝謝! -- Sent from nPTT on my iPhone 13 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 150.117.255.214 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1729153359.A.C55.html

10/17 16:33, 4小時前 , 1F
上市就去翻法說會PPT 說不定他有講什麼+年報財報看看
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之前公司業務也都是總仔在面
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剛好有空而已,不要那麼多小劇場,好好準備面試,
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順便看一下老闆什麼個性…
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代表缺人,但不一定是壞事
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據主管上次面試說是擴編的樣子 組是新的
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就有些公司很奇怪,有遇過我就雜魚一條還要等總A看過
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然後那東西也不能說上是面試,去跟總A聊聊天後就下去找人
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事確定報導日期惹。面試應該是見總A的前面那關
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過了二面後,跟總A面談好像就走個形式。個人經驗,別想太
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表示對方很閒而已
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擴編都是騙人的,進來沒人還不是去救火!
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擴編聽起來不是騙人的啦 大家可以不要這麼有侵略性 希
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望幫我好好分析原文的狀況和怎麼與總經理面試 有些人
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好像偏題了
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10/17 20:12, 1小時前 , 17F
面試什麼職務也不講,要怎麼幫你
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10/17 20:16, 1小時前 , 18F
我是面試行銷專員 應該算出初階的職位喔!
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文章代碼(AID): #1d4CbFnL (Salary)
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