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[閒聊] 好難懂年輕人的職場想法

看板Salary (工作職場)作者 (小卓)時間3天前 (2024/12/30 14:29), 11小時前編輯推噓8(25推 17噓 40→)
留言82則, 50人參與, 1年前最新討論串1/1
不是要一竿子打翻一船人，只是自己身邊會發生這樣情況的人大多是年輕人 才剛進公司沒多久，就覺得手邊的工作太簡單太無聊，跑去跟主管反映說覺得自己被大材 小用了 然後主管應他的要求派了難度比較高的項目給他，結果做得離離落落的不說 還因為有了新項目就直接把原本的項目丟著不做 不做要就算了，那至少該找個人交接一下吧？ 也沒有，就丟著，等到Dead Line到了別人跑去找他 才說：「我現在不想做」、「我有空再做」...讓人白眼翻到要內傷 本來以為是特例，但跟其他部門的同事交流了一下，說也有遇到類似的狀況 會這樣做的也是以年輕的新人居多...這就是對岸常在說的「整頓職場的00後」嗎XD? 好奇大家最近有沒有遇到過這類型的新人呢？ 大家又都怎麼處理跟他們的關係的啊~~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.136.197.193 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1735540191.A.E7F.html
推
12/30 14:34, 3天前 , 1F
1.你們可以找比較有年紀的 2.不要到死線才去要結果 多幾
12/30 14:34, 1F
→
12/30 14:35, 3天前 , 2F
個節點追蹤進度 真的有必要時每日報進度也是一種手段
12/30 14:35, 2F
推
12/30 15:15, 3天前 , 3F
不是都會寫工作日誌，每天交給主管
12/30 15:15, 3F
推
12/30 15:28, 3天前 , 4F
應該很多公司都有
12/30 15:28, 4F
→
12/30 16:01, 3天前 , 5F
你的正義不是他們的正義每個世代都有各自問題
12/30 16:01, 5F
推
12/30 16:06, 3天前 , 6F
想問下..你們管理者會要求他還是直接轉丟給默默做事的人?
12/30 16:06, 6F
→
12/30 16:07, 3天前 , 7F
如果還是要搞那套能者多勞，那這現況不會改變且會擴大哦
12/30 16:07, 7F
推
12/30 16:14, 3天前 , 8F
項目是什麼
12/30 16:14, 8F
推
12/30 16:23, 3天前 , 9F
不想做就滾啊 你又不叫他滾
12/30 16:23, 9F
噓
12/30 16:51, 3天前 , 10F
反串廢文 年輕人巴不得領涼薪好嗎 誰會自己跑去跟主管
12/30 16:51, 10F
→
12/30 16:51, 3天前 , 11F
要求更多或更難業務
12/30 16:51, 11F
推
12/30 17:11, 3天前 , 12F
現在的年輕人就是很自我，想幹嘛就幹嘛！反正從小
12/30 17:11, 12F
→
12/30 17:11, 3天前 , 13F
就沒人管..直接把公司當家！
12/30 17:11, 13F
→
12/30 17:11, 3天前 , 14F
還有！整頓職場不是這樣用的……
12/30 17:11, 14F
噓
12/30 17:21, 3天前 , 15F
現在年輕人怎麼滿口對岸用語，項目是什麼？
12/30 17:21, 15F
推
12/30 17:25, 3天前 , 16F
領涼薪+1 做多做少都那個薪水 別太認真
12/30 17:25, 16F
推
12/30 17:46, 3天前 , 17F
你只能找到這種同事 是你們的問題吧
12/30 17:46, 17F
噓
12/30 18:21, 3天前 , 18F
支那語氾濫，也不是一天兩天的事情了！
12/30 18:21, 18F
推
12/30 19:23, 3天前 , 19F
估計薪水不超過35000 才會找到這種的XD
12/30 19:23, 19F
推
12/30 19:52, 3天前 , 20F
00後都獨生 家產多分你一倍就無敵了
12/30 19:52, 20F
→
12/30 19:52, 3天前 , 21F
多分5000萬 一年光放ETF就500萬了
12/30 19:52, 21F
→
12/30 19:52, 3天前 , 22F
上班給老人看而已 錢還捏老人手上
12/30 19:52, 22F
推
12/30 20:11, 3天前 , 23F
八成是新鮮人 有工作經歷的誰都知道 工作越少越好 誰
12/30 20:11, 23F
→
12/30 20:11, 3天前 , 24F
會白痴到去跟主管報備工作少
12/30 20:11, 24F
正常來說工作越少就乖乖躲起來吧
噓
12/30 21:11, 3天前 , 25F
有人會要求主管派比較高難度的工作給自己？ 你要不要看
12/30 21:11, 25F
→
12/30 21:11, 3天前 , 26F
看自己在說什麼
12/30 21:11, 26F
推
12/30 22:18, 3天前 , 27F
年輕人不意外 爛的可以 我的同事也有幾個89年次以後的 真
12/30 22:18, 27F
→
12/30 22:18, 3天前 , 28F
的爛到靠北
12/30 22:18, 28F
推
12/30 22:26, 3天前 , 29F
錢多事少wfh.
12/30 22:26, 29F
推
12/30 23:00, 3天前 , 30F
一部份要怪現在的社會風氣 大多數老闆寧可賭空白的
12/30 23:00, 30F
→
12/30 23:00, 3天前 , 31F
年輕人 也不願給認真拼轉職的中年機會
12/30 23:00, 31F
→
12/30 23:18, 3天前 , 32F
這樣不就是主管的問題
12/30 23:18, 32F
→
12/30 23:27, 3天前 , 33F
年輕人也不太意外啊~現在不知道是教育制度的關係還是怎樣
12/30 23:27, 33F
→
12/30 23:28, 3天前 , 34F
年輕人都比較以自我為中心，不太會管其他人的想法
12/30 23:28, 34F
世代差異啊
噓
12/30 23:44, 2天前 , 35F
項目嘻嘻
12/30 23:44, 35F
→
12/30 23:47, 2天前 , 36F
一堆老人爛到靠北 不會就說之前沒弄過 哪邊爛還不好說
12/30 23:47, 36F
→
12/31 00:12, 2天前 , 37F
y
12/31 00:12, 37F
→
12/31 00:13, 2天前 , 38F
反正現在多數工作薪資又沒高到什麼程度
12/31 00:13, 38F
→
12/31 00:13, 2天前 , 39F
做自己想做的事比較重要
12/31 00:13, 39F
噓
12/31 00:41, 2天前 , 40F
給香蕉只請得到猴子 ，你們人資能把猴子騙進來已經很了
12/31 00:41, 40F
→
12/31 00:41, 2天前 , 41F
不起了 。
12/31 00:41, 41F
噓
12/31 00:52, 2天前 , 42F
恩恩 老怪你說是就是囉
12/31 00:52, 42F
噓
12/31 06:07, 2天前 , 43F
好像每隔陣子就會有老人想偷臭新人的文
12/31 06:07, 43F
→
12/31 06:50, 2天前 , 44F
現在的年輕人都被陸劇洗腦 項目項目什麼的
12/31 06:50, 44F
→
12/31 06:52, 2天前 , 45F
不是世代問題 薪資問題 你看一線薪資那幾件 哪個不是
12/31 06:52, 45F
→
12/31 06:52, 2天前 , 46F
進去當狗
12/31 06:52, 46F
→
12/31 09:54, 2天前 , 47F
從鈴木一朗到大谷翔平，MJ到LBJ：每個世代都有人才
12/31 09:54, 47F
→
12/31 09:54, 2天前 , 48F
，大學增設多少間或是倒多少間，頂尖學校素質都一樣
12/31 09:54, 48F
→
12/31 09:54, 2天前 , 49F
強，你該問的是為什麼你的PR待在爛公司
12/31 09:54, 49F
→
12/31 11:12, 2天前 , 50F
就是不演了吧
12/31 11:12, 50F
→
12/31 11:48, 2天前 , 51F
一堆無聊用語警察笑死 日英用語就用的很開心
12/31 11:48, 51F
噓
12/31 16:02, 2天前 , 52F
不是要一竿子 但是是一棒子
12/31 16:02, 52F
推
12/31 19:26, 2天前 , 53F
為啥年輕人要求難的項目你們不先拒絕？
12/31 19:26, 53F
推
12/31 19:31, 2天前 , 54F
這麼爛還不開除啊
12/31 19:31, 54F
→
12/31 19:32, 2天前 , 55F
現在年輕人很多自我中心吧
12/31 19:32, 55F
噓
12/31 20:28, 2天前 , 56F
說的好像老人不自我中心 誰不自私 誰工作不為自己 說出來
12/31 20:28, 56F
推
12/31 21:04, 2天前 , 57F
其實是現在人的溝通表達能力普遍比較差
12/31 21:04, 57F
推
12/31 21:39, 2天前 , 58F
這問題不分年紀，有一些老人做不好也不能被檢討
12/31 21:39, 58F
推
01/01 00:48, 1年前 , 59F
我們部門平均年齡40歲都做得四平八穩....今年就一個Z世
01/01 00:48, 59F
→
01/01 00:48, 1年前 , 60F
代的被火掉 還不提工作品質 連準時都做不到
01/01 00:48, 60F
→
01/01 00:49, 1年前 , 61F
以為還在念大學可以隨便遲到曠課喔
01/01 00:49, 61F
噓
01/01 01:57, 1年前 , 62F
項目
01/01 01:57, 62F
噓
01/01 08:17, 1年前 , 63F
朕知道了，退下吧
01/01 08:17, 63F
噓
01/01 12:12, 1年前 , 64F
一個例子叫做現在年輕人都這樣 先說說年輕人領多少啊
01/01 12:12, 64F
→
01/01 17:34, 1年前 , 65F
揣測能力就好何須揣測想法
01/01 17:34, 65F
推
01/01 18:23, 1年前 , 66F
先說月薪給多少
01/01 18:23, 66F
噓
01/01 18:30, 1年前 , 67F
老人家怎麼滿口支語
01/01 18:30, 67F
噓
01/01 18:55, 1年前 , 68F
???
01/01 18:55, 68F
噓
01/01 21:45, 1年前 , 69F
老人也跟上流行
01/01 21:45, 69F
推
01/02 01:19, 1年前 , 70F
有喔，但有些話想在心裡就好，遇過的人冷暖自知，相信
01/02 01:19, 70F
→
01/02 01:19, 1年前 , 71F
心照不宣者眾。或在群組啦靠北社團之類的發洩一下就好
01/02 01:19, 71F
→
01/02 01:19, 1年前 , 72F
講出來就不明智了，他們很會記仇唷，即使有預防針在前
01/02 01:19, 72F
→
01/02 01:19, 1年前 , 73F
如果你不想成為老人，就不要講年輕人，因為會變成那些
01/02 01:19, 73F
→
01/02 01:19, 1年前 , 74F
講老人的年輕人一樣，狗咬狗。留給大家心中的尺去評斷
01/02 01:19, 74F
推
01/02 08:16, 1年前 , 75F
去徵老人啊又奴又好用
01/02 08:16, 75F
推
01/02 10:02, 1年前 , 76F
選高難度的專案 經驗是自己的責任是老人的 穩賺不賠R
01/02 10:02, 76F
→
01/02 10:17, 1年前 , 77F
簡單講就態度問題，態度之差不想做就滾，不要拖累同事
01/02 10:17, 77F
噓
01/02 10:41, 1年前 , 78F
項目，中劇看這麼多，怎麼不學中劇鬥他
01/02 10:41, 78F
※ 編輯: snowy16tw (114.136.253.21 臺灣), 01/02/2025 12:12:23
推
01/02 19:30, 1年前 , 79F
現實中真的有這種人，覺得自已很厲害但事情都做一半，
01/02 19:30, 79F
→
01/02 19:30, 1年前 , 80F
主管念一下就到處跟其他同事碎唸
01/02 19:30, 80F
→
01/02 19:31, 1年前 , 81F
但上面長官還是只想找年輕的，說都說比較沒定型可以教
01/02 19:31, 81F
→
01/02 19:31, 1年前 , 82F
，但明明就是因為便宜好騙
01/02 19:31, 82F
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