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[問題] 被老鳥排擠怎麼辦？

看板Salary (工作職場)作者 (廷廷)時間3小時前 (2025/09/03 12:23), 編輯推噓8(8推 0噓 14→)
留言22則, 13人參與, 1小時前最新討論串1/1
朋友換新工作剛滿一個月 基本工作流程、內容漸漸上手 只是他說工作環境很壓抑 因為其他部門的老鳥會來使喚新人，自己部門的主管跟老鳥都不會阻止 比如隔壁部門的前輩會在他忙的時候叫他去幫忙跑腿、買咖啡之類的 如果真的忙不過來婉拒了，還會被酸說是不是XX沒教好你？ 讓場面搞得很難堪 然後主管也不會安慰他或是出來檔，好像默許這件事發生一樣 但他剛入職沒多久就已經知道隔壁有個「歹剃頭」 所以早就有送過禮、也有請過幾次前輩吃點心、喝飲料 不懂為何還是會被這樣對待 幫他問看看遇到這種職場霸凌、羞辱人的狀況要怎麼應對？ 如果直接去找人事會不會不太好？ 但他的主管看起來就是沒有要處理的意思欸 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.71.11.179 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1756873435.A.4DC.html
推
09/03 12:27, 3小時前 , 1F
直接找人資啊，反正剛到職離開損失也不大吧？有些人
09/03 12:27, 1F
→
09/03 12:27, 3小時前 , 2F
就是欺善怕惡
09/03 12:27, 2F
推
09/03 12:31, 2小時前 , 3F
陰陽他或翻臉回去阿 對老油條不用太客氣 頂他幾次就不會
09/03 12:31, 3F
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09/03 12:31, 2小時前 , 4F
來惹你了 大不了離職而已
09/03 12:31, 4F
推
09/03 12:35, 2小時前 , 5F
還隔壁部門…
09/03 12:35, 5F
推
09/03 12:45, 2小時前 , 6F
不買會怎樣嗎
09/03 12:45, 6F
推
09/03 12:56, 2小時前 , 7F
照我的經驗老鳥會霸凌新同事主管也是幫兇默許，甚至會聯
09/03 12:56, 7F
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09/03 12:56, 2小時前 , 8F
合兩三個老鳥一起霸凌你，最好方法就是收集證據拿到資遣
09/03 12:56, 8F
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09/03 12:57, 2小時前 , 9F
費快點走人為上策
09/03 12:57, 9F
推
09/03 12:59, 2小時前 , 10F
我應該會直接反應回去，說那不在我的工作範圍內，
09/03 12:59, 10F
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09/03 12:59, 2小時前 , 11F
前輩當然不會教啊！對方若想把跑腿歸入我工作範圍
09/03 12:59, 11F
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09/03 12:59, 2小時前 , 12F
，麻煩他先成為我部門主管喔！給對方一個微笑說加
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09/03 12:59, 2小時前 , 13F
油！然後忙自己事去了！
09/03 12:59, 13F
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09/03 13:01, 2小時前 , 14F
先承認......
09/03 13:01, 14F
推
09/03 13:01, 2小時前 , 15F
隔壁部門管他的，要你做分外的事你就說去跟我主管講，
09/03 13:01, 15F
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09/03 13:01, 2小時前 , 16F
如果你主管因為這樣來電你這代表你可以離職了，完全是
09/03 13:01, 16F
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09/03 13:01, 2小時前 , 17F
有毒的職場環境
09/03 13:01, 17F
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09/03 13:19, 2小時前 , 18F
那種人怎麼會因為送過禮就比較好相處
09/03 13:19, 18F
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09/03 13:25, 2小時前 , 19F
嗆回去就好 說他自己沒有腿嗎
09/03 13:25, 19F
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09/03 13:37, 1小時前 , 20F
這環境還想待喔？
09/03 13:37, 20F
推
09/03 14:04, 1小時前 , 21F
看他說誰沒教好，叫那個人來講啊….那麼怕事幹嘛？
09/03 14:04, 21F
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09/03 14:06, 1小時前 , 22F
公司文化難以改變啦..如果其他人都默許早點跑比較實際
09/03 14:06, 22F
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