[新聞] 洪申翰:請病假沒收全勤獎金不合理 將提制度保障

看板Salary (工作職場)作者 (小隆)時間3小時前 (2025/10/15 10:59), 3小時前編輯推噓1(215)
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1.新聞標題 洪申翰:請病假沒收全勤獎金不合理 將提制度保障 2.網址連結 (過長網址請縮址) https://www.cna.com.tw/news/ahel/202510150040.aspx 3.新聞內文 長榮航空空服員抱病上班返台過世引發外界對於勞工請病假關注,勞動部長洪申翰今天說 ,若因勞工請病假就沒收全勤獎金不合理,將用制度性要求保障勞工權益。 一名長榮航空空服員抱病上班,返台後過世。長榮航空表示,將盡速釐清。桃園市勞檢處 前往勞檢,經查工時、輪班間隔符合勞動基準法規定,長榮航空沒有拒絕空服員請假狀況 ,但某部分假別確實會影響個人考績。 空服員抱病上班引發各界對於勞工請病假的討論,勞工團體昨天也發聲明呼籲職業安全衛 生法修法應該納入「病假權」,並禁止因勞工請病假而影響全勤獎金、考績或施以任何不 利處分。 洪申翰今天在立法院前接受媒體訪問指出,勞工請病假若雇主拒絕,可依照事業單位規模 、違反的人數及情節來加重罰款,最高可罰到新台幣150萬元。 洪申翰也說,從勞動部許多函釋及法院判決,都認定全勤獎金是工資的一部分,所以勞動 部這週已經做一些研議,如果勞工請病假就要被沒收整個月的全勤獎金,「這其實是不合 理的」,所以未來會用制度性要求來保障勞工權益。 洪申翰呼籲,如果勞工明明生病了該請病假休息卻硬撐著上班,這不應該被視為是企業的 正面績效,從一個職場健康的角度來看,這不該被制度性鼓勵。 洪申翰表示,勞工請病假的樣態多,包括被認知成不利對待的樣態其實也多,勞動部後續 將做一些綜合檢視跟評估。 另外,針對文化大學勞動暨人力資源學系將廢系一事,洪申翰表示,勞動專業的科系不管 是對勞動知識或是相關法規人才培育都有滿大貢獻,國內勞動專業科系本來就很少,文化 大學是第一所大學具有勞動相關科系,還是希望勞動相關系所可以繼續運作,對勞工權益 都有正面幫助。 4.心得 (至少20字) 真的是可悲,從長榮的出人命才開始檢討過勞的情況,病假扣全勤獎金其實由來已久,看 到很多人發燒還硬撐上班覺得很可憐,彷彿員工的命不是命。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.227.98.62 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1760497167.A.C1D.html ※ 編輯: kof70380 (61.227.98.62 臺灣), 10/15/2025 10:59:37

10/15 11:34, 2小時前 , 1F
還好啦 再吵等下獎金都取消 這樣都不用吵
10/15 11:34, 1F

10/15 11:47, 2小時前 , 2F
航空業是怕被扣錢?是怕考績被打差,還要接受花花班
10/15 11:47, 2F

10/15 11:47, 2小時前 , 3F
….
10/15 11:47, 3F

10/15 11:49, 2小時前 , 4F
本來就不需要那種騙人的獎金,請假還要扣錢是有多血汗
10/15 11:49, 4F

10/15 11:51, 2小時前 , 5F
通常在小事情刁鑽的公司都會想辦法在別的地方把錢補回來
10/15 11:51, 5F

10/15 11:51, 2小時前 , 6F
,別指望是真的想要給你獎金
10/15 11:51, 6F

10/15 12:26, 1小時前 , 7F
基本上有全勤獎金就是爛公司了 我出社會20幾年只
10/15 12:26, 7F

10/15 12:26, 1小時前 , 8F
有光電業搞這套
10/15 12:26, 8F
文章代碼(AID): #1exmuFmT (Salary)
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