PTT職涯區 / Salary (工作職場)

[問題] 打算離職交接新人後，能勸退新人嗎？

看板Salary (工作職場)作者 (生命有一種絕對)時間3周前 (2026/02/12 18:53), 2周前編輯推噓11(11推 0噓 23→)
留言34則, 20人參與, 2周前最新討論串1/1
是這樣的 我前同事因懷孕離職， 離職前挖出公司慣老闆長期違法扣薪 月薪制員工卻請假扣薪應為分母30 長期都用實際工作日22當分母（多扣） 特休換獎金的時候又用分母30日來給 還有更早前的離職孕婦經私聊了解後 當時根本未依照勞基法給的產假／產檢假／待產架／病假 來計算半薪或6成薪 默默就這樣離職了 而現在這位孕同事剛懷孕告知老闆時 還得到一句：沒想過妳會懷孕，不然當初就要簽合約。（我們聽到這個有夠傻眼） 當初是老闆拜託她從同業那邊離職後過來的幾年下來的工作量也從當初口頭談好的翻了好 幾倍 現在人一懷孕就講這種話。 聽了真的很賭爛 還拿孕婦喝糖水開玩笑：就不要沒過要喝第二次。 結果最後確診妊娠糖尿…… 後續要配合醫囑抽血產檢 還刁難看診證明不給請產檢假…… 結論就是我這位孕同事好言提醒了幾個月，違規扣薪的事，但老闆過了三個月依然還是沒 合規訂扣薪，她決定待產後要整頓職場檢舉慣老闆。（畢竟還在職時候已經提醒扣薪公式 不違反勞基法了） 我後來也打算不做了 按照勞基法說提早20天告知老闆即可 接下來是我的疑問 如果20天他們找了一位新人 我也按照規定好好交接工作 但同時我也把違反勞基法一事講給新人聽請他留意面試勞基法的問題 如果最後新人選擇不適任 而我離職日也到了 就這樣離開 而這職位等於沒人來交接 這樣我會有什麼責任嗎？ （我就是看不過慣老闆這樣當初都說合法，結果實際上發生的時候都違法，雖然我個人沒 請假扣薪也沒懷孕問題，但這都是事實我也不能昧著良心騙人入職…….) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.232.58.223 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1770893609.A.45B.html
→
02/12 18:59, 3周前 , 1F
沒問題吧 你有預告了 公司沒辦法找到人接是公司問題
02/12 18:59, 1F
因為我打算積極的勸退來試用期的新人，就讓這個職位空著，這樣老闆就會自己下來做， 給他自己處理，因為之前他把大大小小的雜事全丟給辦公室，把原本他自己的工作也都丟 來辦公室，（孕同事說當初他口頭請求她來工作，工作量不會太多，部分業務他會自己做 ，結果最後都丟下來，還怪員工沒做好） ※ 編輯: arieswing (118.232.58.223 臺灣), 02/12/2026 19:07:39
推
02/12 20:17, 3周前 , 2F
公司找不到人是公司的問題，我照規矩走關我什麼事？
02/12 20:17, 2F
→
02/12 20:18, 3周前 , 3F
我某任工作離職前一個月交接，新人來幾個被我勸退幾個。直
02/12 20:18, 3F
→
02/12 20:18, 3周前 , 4F
接把薪資構成拿出來人就自己走惹
02/12 20:18, 4F
推
02/12 20:29, 3周前 , 5F
你在最後一天再講就好啦，新人離職又不用預告期
02/12 20:29, 5F
→
02/12 21:25, 3周前 , 6F
說真的，不關你的事情。。。
02/12 21:25, 6F
→
02/12 21:37, 3周前 , 7F
留個資料夾 建個檔快逃 可以救好多人
02/12 21:37, 7F
推
02/12 21:38, 3周前 , 8F
好意提醒就好，不要說太多，免得被抓到話點被靠邀
02/12 21:38, 8F
推
02/12 21:42, 3周前 , 9F
你提離職就不關你的事情了…
02/12 21:42, 9F
→
02/12 22:50, 2周前 , 10F
新人沒問你，算什麼騙人入職？問了你也不需要老實交代，
02/12 22:50, 10F
→
02/12 22:50, 2周前 , 11F
因為你手上沒有直接證據，公司違反勞基法的事，因為你不
02/12 22:50, 11F
→
02/12 22:50, 2周前 , 12F
是當事人，不要到時候新人偷錄你音反而抓到你把柄提交給
02/12 22:50, 12F
→
02/12 22:50, 2周前 , 13F
公司讓他告你毀損名譽，那就慘了
02/12 22:50, 13F
孕同事那邊都搜證了，都慣老闆親口承認的錄音，我也只是陳述事實，並無造假。只是看 不慣他把其他不吭聲的員工視為理所當然，爭取權益的人反而成為麻煩製造者。 ※ 編輯: arieswing (123.194.23.82 臺灣), 02/13/2026 00:06:27
推
02/13 01:14, 2周前 , 14F
認真告訴你吧，以前我也熱心過，但經歷一些事...現在
02/13 01:14, 14F
→
02/13 01:14, 2周前 , 15F
我會選擇把自己份內的事完成，以全身而退為最終目標即
02/13 01:14, 15F
→
02/13 01:14, 2周前 , 16F
可。翻譯：莫管他人瓦上霜。
02/13 01:14, 16F
→
02/13 07:30, 2周前 , 17F
等你真的看到新人 順眼 有緣 想幫那就幫
02/13 07:30, 17F
→
02/13 07:31, 2周前 , 18F
不用自以為正義使者 防止陌生人被騙進來不是你的責任
02/13 07:31, 18F
→
02/13 07:31, 2周前 , 19F
懲罰公司也輪不到你來做
02/13 07:31, 19F
推
02/13 08:48, 2周前 , 20F
會建議你少管閒事啦，但新人如果還投緣的話偶爾還是可以稍
02/13 08:48, 20F
→
02/13 08:48, 2周前 , 21F
微帶一下，對方如果有get到就會知道了，但不要直接說，省
02/13 08:48, 21F
→
02/13 08:48, 2周前 , 22F
得自找麻煩
02/13 08:48, 22F
推
02/13 09:45, 2周前 , 23F
關你什麼事情
02/13 09:45, 23F
推
02/13 11:34, 2周前 , 24F
公司找不到人，是公司的事吧!沒必要幫違法的老板。
02/13 11:34, 24F
→
02/13 11:52, 2周前 , 25F
自行整理的文件一律附上快逃底圖…
02/13 11:52, 25F
推
02/13 14:34, 2周前 , 26F
可以講發生過什麼事但不用勸別人
02/13 14:34, 26F
推
02/13 15:23, 2周前 , 27F
離職最大，跟你無關
02/13 15:23, 27F
→
02/13 15:36, 2周前 , 28F
公司名不講== 離職不用屌前公司任何事 電話接就叫他付
02/13 15:36, 28F
→
02/13 15:36, 2周前 , 29F
費 按秒計算 先匯款 然後掛斷等收錢 不然封鎖
02/13 15:36, 29F
→
02/13 18:57, 2周前 , 30F
關我屁事 關你屁事 關他屁事
02/13 18:57, 30F
推
02/13 19:53, 2周前 , 31F
可以提醒一下新人注意公司勞基法問題，能舉自己身
02/13 19:53, 31F
→
02/13 19:53, 2周前 , 32F
上發生過得例子，別人的沒證據不方便說太多，要不
02/13 19:53, 32F
→
02/13 19:53, 2周前 , 33F
要走就新人自己決定了。
02/13 19:53, 33F
→
02/13 21:09, 2周前 , 34F
猶來只有新人笑 有誰聽到舊人哭
02/13 21:09, 34F
‣ 更多 arieswing 的文章
文章代碼(AID): #1fZR4fHR (Salary)
Salary 近期熱門文章
更多 近期熱門文章 >>
PTT職涯區 即時熱門文章
更多 即時熱門文章 >>
‣ 更多 arieswing 的文章
文章代碼(AID): #1fZR4fHR (Salary)