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討論串[心得] 為什麼有些工作老人不能教也不願教
共 8 篇文章
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我用白話文來回答你的疑問 都是真心話 肺腑之言這樣做是有必要的 因為老闆眼裡覺得我這老屁股跟新人差沒多少我新水48K 菜鳥26K 我貴你這麼多 一定要讓你出幾個包 看你多行. 讓老闆知道 沒有我這老屁股是不行的 要讓老闆知道我們的差別. 就是要讓客戶去求救 老闆才會明顯看到 我是救世主 你這菜鳥不行
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看到這篇文 真是心有戚戚焉. 我剛工作時也是有這個疑問. 到現在已經五年多了 雖然不算是老鳥 (至少也算是隻鳥了). 1)菜鳥時期. 基本上是沒訓練就直接丟出去. 用每天被定的方式來學習 在客戶面前感覺根本白癡一樣 (儀器商FAE). 就算抓到問題問老鳥 老鳥也是沒正面回答. (內心就是以 是老鳥要
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其實不是不去教. 我遇過一些人真的是 沒心 學. 套句我朋友說的. 飯菜都幫他準備好 還要你餵他 這樣心態的人很多. 看我暱稱就知道我做焊接. 我教過3~4個年紀比我大比我小都有. 遇過有心學的是兩個人 都是比我年輕的. 我口頭交10~15分 在焊接一次給他看. 他自己慢慢焊去體會 會再問我一些他焊
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以上述刪. 看到D大的po文讓我回想到曾經交接過的一段往事. 地點在某連接器公司. 奴性強大的我在那邊堅持了一年接近，最終還是要走了。. 看著一年來比我先離開的同時或前輩沒有一人願意交接紛紛選擇曠職3日自動畢業，小魯一直不是很懂，但一份責任心作祟，我堅持做那個有始有終的第一人，選擇了認真交接....
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今年三月底，工作做滿五年，我自願離職，另謀發展。. 那份工作，只是個小小單位，我就看過來來去去的約有十人。. 有三個新人還蠻有印象的，寫出來給大家參考。. 一、. A君，四十多歲，十年前來過這個單位，做不到半年就離職。. A君以為十年前來過這裡，就自以為是老鳥。. 做沒一個月，A君偷懶被抓包，還捅了
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