Re: [討論] 離職後接到前公司請求幫忙
※ 引述《plo60925 (阿明)》之銘言:
: 假設一名PG從中部一家軟體公司離職,到北部的軟體公司工作,
: 三個月後中部這家前公司打來,
: 表示有接到一個新增案,離結案只剩一個月,
: 因為人手不足,希望此PG能在假日或平日晚上幫忙,
: 如果大家遇到這種情況會怎麼做?
之前有幫忙做義工兩次,一次是從小公司離開,離職沒多久,公司搬家欠人手,
去一天當免費勞工。
另一次則是離開大公司,因為接手的徒弟沒辦法上手,回去兩三次上課,一次最多
三個小時。
基本上這都是做人情,都不是因為"公司的面子",而是裡面有朋友,過意不去而幫忙。
有兩個條件:1. 離職一個月內。如果超過一個月,sorry都忘光了。2. 時間不可長,且
沒有壓力。
今天你的情況是離職三個月,由公司出面希望你幫忙。那我建議只有一個條件:外包。
按件計籌/按時計籌看你高興,事前給一半,事後給一半,完全照規矩來。
說一句實在的,該前公司為什麼在你想離職時沒有想清楚慰留你,而是在事後出包
了才想要凹你當義工?
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