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[新聞] 年薪千萬叛將 揭台積電慘輸三星真相已刪文

看板Stock (股票)作者 (石頭)時間11年前 (2015/01/20 21:44), 編輯推噓22(24推 2噓 34→)
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1.原文連結(必須檢附)： http://ppt.cc/HK2V 2.原文內容： 張忠謀在去年法說會上，坦承16奈米技術被三星超前，震驚原本看好台積電的外資法人與 半導體產業分析師，使台積電一度股價大跌、評等遭降。但張忠謀始終沒講出的，卻是被 信任的愛將背叛的痛……。 位在首爾南方60公里的三星半導體大本營，一位濃眉短髮的中年台灣人，是「正式」擔任 三星LSI（即晶圓代工部門）技術長3年半的前台積電資深處長梁孟松。對他，以及他麾下 由黃國泰、夏勁秋、鄭鈞隆、侯永田及陳建良等台積電舊部屬組成的「台灣團隊」，是一 個重大勝利。 「當初台積電如果不讓他走，今天就不會這麼慘了！」一位與台積電主管熟識的半導體學 者感嘆。 以一人的去留，能左右兩國半導體業的消長。他，堪稱台灣頭號叛將。 《天下雜誌》獨家取得台積電控告梁孟松損害營業祕密的二審判決書，從中發現，梁孟松 對三星的「貢獻」之大，以及對台積電傷害之大，遠超過之前外界所知。 震撼！失去八成蘋果訂單 台積電指控2009年離職的梁孟松，從該年8月到三星集團旗下的成均館大學任教以來，「 應已陸續洩漏台積電公司之營業祕密予三星。」 台積電的依據，是委託外部專家製作的一份「台積電／三星／IBM產品關鍵製程結構分析 比對報告」。這是以最先進的電子顯微鏡，分析頭髮萬分之一細微的電晶體，詳細比對3 家公司產品最近4個世代的主要結構特徵，以及組成材料。 由於三星產品技術源自IBM，因此該公司2009年開始量產的65奈米製程，產品特徵與IBM相 似，和台積電差異極大。這點符合一般預期。 但令台積電驚訝的是，接下來幾年，三星的45、32、28奈米世代，與台積電差異快速減少 。報告中列出7個電晶體的關鍵製程特徵，例如淺溝槽隔離層的形狀、後段介電質層的材 料組合等，雙方都高度相似。 另外，三星28奈米製程Ｐ型電晶體電極的矽鍺化合物，更類似台積電的菱形結構特徵，與 IBM的圓盤U型「完全不同」。 這幾項如指紋般獨特且難以模仿的技術特徵，讓台積電認定，「梁孟松應已洩漏台積電公 司之營業祕密予三星公司使用。」 而且，今年雙方量產的16、14奈米FinFET產品將更為相似，「單純從結構分析可能分不出 係來自三星公司或來自台積電公司，」這份報告指出。 這幾段文字，看在半導體業人士眼裡都是觸目驚心。這意味著，台積電累積20多年、以數 千億台幣研發經費打造的技術優勢，已在一夕之間被抹平了。 根據里昂證券1月12日發出給客戶的研究報告，去年獨拿蘋果處理器的台積電，今年因 FinFET製程量產時程落後，將失去8成蘋果新增訂單，估計損失金額超過10億美元（約314 億元台幣）。 主角：誰是梁孟松？ 梁孟松今年62歲。他是加州大學柏克萊分校電機博士，畢業後曾在美國處理器大廠AMD工 作幾年，在40歲那年（1992年）返國加入台積電。他的韓籍妻子也曾是半導體工程師，是 他在美國工作時的同事，還是個曾當過空姐的大美女。 他在台積電的17年間，戰功彪炳。台積電在2003年，以自主技術擊敗IBM，一舉揚名全球 的130奈米「銅製程」一役。行政院表揚台積電研發團隊，當時負責先進模組的梁孟松名 列第二，功勞僅次於資深研發副總蔣尚義。 在台積電提出的訴狀，清楚載明梁孟松的重要性，說他「負責或參與台積電每一世代製程 的最先進技術。」梁孟松還是台積電近五百個專利的發明人，遠多於其他主管，也是「新 製程設備遴選委員會」之一員。 審判過程中，台積電揭露了梁孟松的收入：他在台積電的17年期間，薪資暨股票及現金紅 利，合計高達6億269萬台幣。平均年所得超過3600萬元，高過台灣絕大多數企業總經理。 梁孟松對於台積電先進製程掌握的廣度與深度，以及從研發到製造整合的熟悉度，在公司 少人能及。「他去三星，就算不主動洩漏台積機密，只要三星選擇技術方向時，梁孟松提 醒一下，這個方向你們不用走了，他們就可以少花很多物力、時間，」台積電法務長方淑 華說。「他真的比較特別，」方淑華再次強調……（ 梁孟松為何出走？完整報導，請見 《天下雜誌》565期 ） 3.心得/評論(必需填寫)： 我不是多軍也不是空軍，我插著兩面騎著 但是我做多的股票往下噴 做空的股票又被嘎空 停損的股票又馬上噴上去 每天當沖又剛好是反方向 台GG，加油 ! 下好離手 !! 半導體的走勢摸不透阿 ~~ 昨天崩的牙科，今天馬上補牙，還比崩牙前的多顆 三星到底、是否、如何 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.195.160.132 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Stock/M.1421761481.A.5D1.html
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01/20 21:51, , 1F
重點是為什麼人家想出走吧~~高薪聘不起?還是內鬥?
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推
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這個應該要問obov了 呼叫obov
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台灣優秀人才被高薪挖走不只台積.看看可憐的宏達電
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營業秘密這東西真的是企業用來對付小蝦米的尚方寶劍
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太多台灣企業的人才出走.對多數人而言錢才是唯一
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噓
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XX的話能信.XX就能吃
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鬼島企業只會想要costdown~別人是用金錢把你挖空 唉
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推
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會出走就是馬雲的那句名言阿
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內鬥就算了，如果是為了錢，我看他把他孩子的屁眼
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都賠掉了
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01/20 21:57, , 11F
1.錢給不夠多2.心委屈了 通常都是1跟2都有啦
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推
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這不是有專利保護嗎？台積電可以告三星吧？
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01/20 22:06, , 13F
台積電這些製程都有專利的，如果國際訴訟成功，三星
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晶片不用賣了
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被鬥走的...出國回來辦公室就不見...還被冰起來
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當初被鬥走後去教書有想要回GG...當然不被GG接受
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TO樓上~所有離開的人都一樣喔.因為排隊補上人太多了
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推
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原來被鬥走的實力最強，ㄞ可惜
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推
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簡單說就是權力鬥爭失敗，被驅逐。心有不甘
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推
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不打國際官司戰嗎
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推
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和那個cost down技能點滿的蔡力行有關嗎?
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跑到敵手陣營來打擊原公司，錢在他們這種坎展已不是
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原因
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推
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謀哥說過: 我們不要怪大人 他們盡力了。 那就換我
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們吧
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怨恨的動力真強 當初鬥走他的不知道現在在幹嘛
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現在在種花店呀...這方面的東西網路上八卦版都有
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呵 我不敢講太明
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推
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就是蔣尚義要退，pm蔡鬥倒了他
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不過人也是老張選的 怪自己吧
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我也覺得錢不是主因
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推
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蔡力行這件事要被記上很大一筆
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推
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所以說台灣管理階層 沒一個能打的 內鬥內行
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這也是大家都在看老張多久會退...唉
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推
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華人的特性阿 內鬥都是惡性競爭不是良性
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這點真的不管中國人 台灣人 都一樣的~
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張忠謀自己種下敗因，怨不得人
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推
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完蛋了 感覺台積電非常不妙
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推
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蔡 根本是王八蛋
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推
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http://ppt.cc/HXKW 也許可以看出為什麼.
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推
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GG加油^_^
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推
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商場上沒有永遠的朋友，也沒有永遠的敵人，言外之意
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____（請自行填空）
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你不讓阿宅在GG做研究 阿宅只好去三星作研究惹
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剛看了一下蔡最近在種花店的評價 唉唉 故態復萌
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噓
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科科～如果覺得人家重要就要想辦法留住人才阿～少在
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那邊告來告去～
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推
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名、利、權害人不淺啊
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顯然樓上那位沒看懂前後順序
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這新聞幾年前就有了 兜在一起幹嘛?
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要引導台積下降也不是用這招吧
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推
01/20 23:33, , 52F
還不是因為內鬥~台積內鬥比你想像中激烈太多了
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似乎台G還是大賺
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推
01/20 23:40, , 54F
小的也想知道這文章現在出現的理由><
01/20 23:40, 54F
推
01/20 23:54, , 55F
喔喔，一臉政客臉....
01/20 23:54, 55F
推
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我指的是將人才逼走的人~~~
01/20 23:59, 56F
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看到第三段就覺得是雜誌的用語 XD
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推
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台霉只會亂貼標籤..不在台資工作的都叫叛將好啦
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日本夏普等大公司也是砍掉一些去投奔三星的..怎說
01/21 22:01, 59F
推
01/22 14:34, , 60F
為什麼人已離職還可以知道16奈米的秘密？
01/22 14:34, 60F
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