Re: [新聞] 教師雇主捨「家長」其誰?

看板Teacher (教師)作者mononaoki (mononaoki)時間14年前 (2011/10/27 22:48)推噓5(5推 0噓 1→)

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我也來一篇警察雇主捨「客戶」其誰? 全國警察人員在今年五月開始適用工會法，於是警察們就在各地成立警察工會，近日更沸沸揚揚的在吵著要和雇主作團體協商，但警政署說全國警察人員的雇主應該是各地方政府、勞委會卻說應該是各分局局長，局長又說他們也是和員警一樣算領薪水的、聽上級指令辦事，不應該算是資方或雇主，警政署竟說要要用問卷的方式問大家意見，但卻始終沒有問問客戶的意見。實際上，是納稅人客戶出錢，才可能及有必要設各地分局、請局長來經營、再請警察來上班，如以一般企業的標準來看，客戶就好像「股東」一樣，客戶不是資方或雇主，那誰才會是？而各地方政府財政主管單位及分局局長，充其量只可稱是資方或雇主委請的專業經理人，代客戶這個資方來管理經營銀行，好比公司的「董事會」，董事會要作什麼事，還要經過股東會授權或同意才可以。但想想，客戶雖忝為實質的資方，號稱「警局金三角」的一員，但權力地位卻比小媳婦還不如，舉凡警局決定警員、行政生死的考評會、考績會，不是沒有席位，就是最多一票，舉手舉腳也比不過警員的票數，在任何業務決策及勞方聘用與否上根本使不上力，實可算各行各業的奇葩。中華民國警察既已為勞工，就要和平理性來看往下要如何走。客戶既為實質的資方或雇主，警員要談團體協約，當然應該要和客戶談。但事實上，客戶散居各行各業，人數眾多，不可能所有的客戶都一起出面和警員談，而是應該派代表來談，又因客戶只好比是股東，專業的財政及勞工權問題，應該還是要請出專業經理人（即各地方財政主管機關及分局局長）來打頭陣，才有辦法以客戶的權益為核心思考來談警察人員權益。筆者認為，警察人員要和雇主作勞工權的團體協商，應該由各地方財政主管單位，號召分局局長代表及客戶代表，加上專業法律人員，組成雇主或資方談判小組，和人數眾多的警察人員團體來談，客戶代表包括各客戶團體的代表，各分局的代表，人數要夠多，且要夠專業，而能進入狀況，不要只是陪席、作橡皮圖章。最後，再次強調，沒有客戶就沒有警察，客戶的權益沒有被保護到，警察人員就沒有勞工權可言，只能回家吃老本。警察人員要談勞工權，要以保護客戶權益為前提，否則談無實益。 ----------------------------------------------------------- 所以，出錢的人最大是吧!!! 那麼，所有的公務人員出來跟我們協商吧!!! 在我開始繳稅後，我不但要和自己協商，還要跟全國的所有公務人員協商，好累!!! 對了，總統也要來協商哦!!! 因為人民是頭家哦!!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 122.118.181.147

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