Re: [國中] 辭行政職的心理調適

看板Teacher (教師)作者plancklin (白色其實是灰色)時間13年前 (2013/05/25 21:30)推噓3(3推 0噓 12→)

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※ 引述《unineverface (Pop!goes my heart)》之銘言： : 1.辭行政有甚麼標準作業程序嗎? 沒有如果你要慎重點可以上簽說明家人狀況或者只是向你的處室主任口頭表達你不再接任提醒主任提早覓得接任人選有充裕時間可以做業務交接交接得好才能確保來年行政業務順遂 : 2.辭行政職算是不負責任的行為嗎？沒有把行政業務看的比家人還重的道理家人健康狀況需要你照顧那也是責任 : 　這麼問是因為本校校風嚴謹，曾有主任一直想辭，卻被校長以行政裁量權 : 　否決？校長從此對該主任很不客氣，處處為難（這件事讓我有點陰影）其實下行政才真的是讓校長對你沒輒只要你是兼任行政你就是具有公務員身份就得服從校長的行政命令不兼任行政成為一般老師/導師後校長和你等大他的行政命令你可以當作參考用根本就刁難不了 : 3.教師有一定要接任行政職務的規定嗎？（我本人很願意當導師）沒有 : 4.以我的事件，我該怎麼處理或開口比較恰當？如果是我，我會上簽說明因為家人病情不得以非得下行政且親自找校長把病情證明文件當面給他看他要再反對那我就要去找『選民服務』了 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 1.34.103.190

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huijuluo

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huijuluo

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huijuluo

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我以為這是老師該有的常識了說大法官解釋釋字第 308 號解釋文公立學校聘任之教師不屬於公務員服務法第二十四條所稱之公務員。惟兼任學校行政職務之教師，就其兼任之行政職務，則有公務員服務法之適用。本院院解字第二九八六號解釋，應予補充。至專任教師依教育人員任用條例第三十四條規定，除法令另有規定外，仍不得在外兼職。 ------ 公務員服務法第 2 條長官就其監督範圍以內所發命令，屬官有服從之義務。但屬官對於長官所發命令，如有意見，得隨時陳述。

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franko99

05/25 22:55, , 4^F

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※ 編輯: plancklin 來自: 1.34.103.190 (05/25 23:09)

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franko99

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franko99

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avelady

05/25 23:22, , 7^F

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※ 編輯: plancklin 來自: 1.34.103.190 (05/25 23:28)

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EEma

05/25 23:53, , 8^F

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請以行政程序法+民法主張該條聘約無效行政程序法第 141 條行政契約準用民法規定之結果為無效者，無效。民法第 247-1 條依照當事人一方預定用於同類契約之條款而訂定之契約，為左列各款之約定，按其情形顯失公平者，該部分約定無效：一、免除或減輕預定契約條款之當事人之責任者。二、加重他方當事人之責任者。三、使他方當事人拋棄權利或限制其行使權利者。四、其他於他方當事人有重大不利益者。 ---------- 順帶一提聘約準則依法是要和縣市教師會協商出來的才算有約束效力沒依聘約準則的聘約... 當那張紙是聘書還可以聘約部分則不算有法律效力 ※ 編輯: plancklin 來自: 1.34.103.190 (05/26 00:03)

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huijuluo

05/26 11:22, , 9^F

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就我前一任行政工作所知若前一年留職停薪一回來復職就接行政的話也是沒有休假所以我猜想，國旅卡和休假是慰勞「前一年」的辛勞（是不是兼任行政都可以，但不能是沒工作的狀態） ※ 編輯: plancklin 來自: 1.34.103.190 (05/26 12:22)

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huijuluo

05/26 18:23, , 10^F

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huijuluo

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